تعويض البطالة الوبائي الفيدرالي (FPUC)
ما هو تعويض البطالة الوباء الفيدرالي (FPUC)؟
تعويض البطالة الوبائي الفيدرالي (FPUC) هو برنامج طارئ مصمم لزيادة إعانات البطالة لملايين الأمريكيين المتأثرين بوباء فيروس كورونا الجديد لعام 2020. تم إنشاء FPUC من قبل قانون المساعدة والإغاثة والأمن الاقتصادي في حالات فيروس كورونا (CARES)، و ال حزمة تحفيز طارئة بقيمة 2 تريليون دولار من فيروس كورونا تم التوقيع عليه ليصبح قانونًا في 27 مارس 2020.
الماخذ الرئيسية
- التعويض الفيدرالي للوباء والبطالة (FPUC) هو برنامج طوارئ تم إنشاؤه بواسطة CARES العمل على زيادة مزايا البطالة للأمريكيين الذين هم عاطلون عن العمل بسبب COVID-19 جائحة.
- بموجب FPUC ، تلقى الأشخاص المؤهلون الذين يحصلون على بعض مزايا التأمين ضد البطالة ، بما في ذلك تعويض البطالة المنتظم ، 600 دولار إضافية في الإعانات الفيدرالية كل أسبوع حتى 31 يوليو 2020.
- بموجب قانون الاعتمادات الموحدة وقانون خطة الإنقاذ الأمريكية (ARPA) ، تم تمديد FPUC بمعدل مخفض ، مما يسمح للأفراد العاطلين عن العمل بتلقي 300 دولار إضافي في الأسبوع.
- أنشأ قانون CARES أيضًا برنامج تعويض البطالة الطارئة الوبائي (PEUC) ، الذي مدد استحقاقات البطالة لمدة 13 أسبوعًا إضافيًا ، ووباء البطالة برنامج المساعدة (PUA) ، الذي وسع نطاق أهلية التأمين ضد البطالة ليشمل العاملين لحسابهم الخاص ، والمستقلين ، والمقاولين المستقلين ، والعاملين بدوام جزئي المتأثرين فيروس كورونا.
فهم تعويض البطالة الوبائي الفيدرالي (FPUC)
نظرًا لأن جائحة COVID-19 أجبر الدول والشركات على الإغلاق ، فمن المرجح أن تنظر الولايات المتحدة إلى شهور من ارتفاع معدلات البطالة. يُتوقع أن يكون المدى الطويل من أقسى حالات البطالة منذ إحباط كبير، أفاد مكتب إحصاءات العمل الأمريكي أن معدل البطالة بلغ 6.7 ٪ في نهاية عام 2020.
يعتمد الملايين من الأمريكيين العاطلين عن العمل على التأمين ضد البطالة (واجهة المستخدم) للمساعدة في تغطية تكاليف السكن ومحلات البقالة والنفقات الأخرى. تعويض البطالة الوبائي الفيدرالي (FPUC) هو واحد من عدة برامج جديدة أنشأها قانون CARES للمساعدة في تخفيف بعض الآلام الاقتصادية الناجمة عن COVID-19.
ال مساعدة الأجور المفقودة برنامج (LWA) الذي قدمت 300 دولار إلى 400 دولار كتعويض أسبوعي لأصحاب المطالبات المؤهلين، توقف عن قبول الطلبات في ديسمبر. 27, 2020.
بموجب FPUC ، الأشخاص المؤهلون الذين يحصلون على بعض مزايا التأمين ضد البطالة ، بما في ذلك العادية تعويض البطالة ، الذي حصل على 600 دولار إضافية في الإعانات الفيدرالية كل أسبوع حتى 31 يوليو ، 2020.
FPUC هو مبلغ ثابت يُمنح للأشخاص الذين حصلوا على تأمين ضد البطالة ، بما في ذلك أولئك الذين لديهم شيك جزئي لمخصصات البطالة. تم تخفيض المبلغ الأصلي البالغ 600 دولار إلى 300 دولار في الأسبوع بعد تمديد البرنامج في أغسطس 2020 ، طالما أن ولايتك وقعت على الاتفاقية اعتبارًا من 3 ديسمبر. 26, 2020. تاريخ انتهاء صلاحية هذا المبلغ الأسبوعي الجديد هو 6 سبتمبر 2021 ، حيث تم تمديده بواسطة خطة الإنقاذ الأمريكية.
يرجى ملاحظة ، مع ذلك ، أن ما مجموعه 25 ولاية قد اختارت إنهاء الملحق الفيدرالي البالغ 300 دولار في وقت مبكر. أفضل طريقة لتأكيد حالة إعانات البطالة الخاصة بك هي مراجعة مكتب البطالة في ولايتك. تسرد وزارة العمل معلومات الاتصال لجميع مكاتب العمل الخمسين في الولايات على موقعه على الإنترنت.
ينطبق هذا البرنامج أيضًا على الأشخاص الذين يتلقون مزايا بموجب برنامج مساعدة البطالة الوبائية (PUA) الجديد ، والذي يغطي العاملين لحسابهم الخاص والمستقلين المتعاقدين ، والعاملين في العمل ، وبرنامج التعويض عن البطالة الطارئة الوبائي (PEUC) ، الذي يمد 24 أسبوعًا إضافيًا من واجهة المستخدم للأشخاص الذين استنفدوا فوائدها.
إذا كنت قد تقدمت بطلب للحصول على تأمين ضد البطالة أو كنت تخطط للتقدم بطلب للحصول على تأمين ضد البطالة بموجب Pandemic Unemployment Assistance (PUA) ، تأكد من مراجعة حالتك الفردية لتحديد موعد آخر دفعة PUA صادر.
ثلاثة برامج بطالة جديدة بموجب قانون CARES
بالإضافة إلى برنامج FPUC ، يوسع قانون CARES إعانات البطالة من خلال مبادرتين أخريين: مساعدة البطالة الوبائية (PUA) وبرنامج تعويضات البطالة الطارئة الوبائية (PEUC) برنامج. هنا كيف يقارنون:
| برنامج | ماذا يفعل |
|---|---|
| تعويض البطالة الوبائي الفيدرالي (FPUC) | يقدم فائدة اتحادية قدرها 300 دولار في الأسبوع حتى سبتمبر. 6, 2021.* |
| مساعدة البطالة الوبائية (PUA) | يمتد الفوائد إلى العاملين لحسابهم الخاص والعاملين لحسابهم الخاص والمقاولين المستقلين. |
| التعويض عن البطالة الطارئة الوبائية (PEUC) | يمدد 300 دولارًا أمريكيًا في الأسبوع لمدة تصل إلى 53 أسبوعًا حتى 11 سبتمبر. 6, 2021.* |
* اختار عدد من الدول إنهاء تسجيلهم في هذه البرامج مبكرًا. تحقق مع مكتب البطالة في ولايتك لتحديد مدة استحقاقاتك.
كيفية التقدم للحصول على تعويضات البطالة الوبائية الفيدرالية
للتقدم بطلب للحصول على تعويضات البطالة الفيدرالية الوبائية ، أنت يجب تقديم مطالبة للحصول على مزايا منتظمة مع برنامج واجهة المستخدم في الولاية التي تعمل فيها. اعتمادًا على الولاية ، يمكنك تقديم مطالبة شخصيًا أو عبر الإنترنت أو عبر الهاتف ؛ توصي معظم الولايات بالتسجيل عبر الإنترنت. عند تقديم مطالبة ، يجب عليك تقديم رقم الضمان الاجتماعي ومعلومات الاتصال وتفاصيل عن وظيفتك السابقة. لمعرفة القواعد في ولايتك ، تحقق من برنامج التأمين ضد البطالة في ولايتك.
بموجب برنامج FPUC الحالي ، تدير الولايات دفعة أسبوعية إضافية بقيمة 300 دولار للأشخاص المؤهلين الذين يتلقون إعانات بطالة منتظمة (بما في ذلك تعويض البطالة للموظفين الاتحاديين وتعويضات البطالة للأعضاء السابقين في الخدمة) ، وكذلك أولئك الذين يجمعون المزايا من: البرامج:
- تعويضات البطالة الطارئة الوبائية
- مساعدة البطالة الوبائية
- الفوائد الممتدة
- تعويض الوقت القصير
- بدلات تعديل التجارة
- مساعدة البطالة في حالات الكوارث
- المدفوعات بموجب برنامج مساعدة التوظيف الذاتي
عندما تقدم الدول الدفعة الإضافية ، سيحصل الأشخاص المؤهلون على مدفوعات بأثر رجعي.
تم تمديد FPUC من خلال خطة الإنقاذ الأمريكية حتى 6 سبتمبر 2021 ، ومع ذلك ، عدد من الولايات اختاروا إنهاء تسجيلهم في البرنامج مبكرًا - مما يعني أن ملحقك البالغ 300 دولار قد ينفد من قبل من ثم. تحقق مع مكتب البطالة في ولايتك لتحديد مدة استحقاقاتك.
بموجب قانون CARES ، تنص على أن التنازل عن "فترة الانتظار" المعتادة لمدة أسبوع واحد للحصول على المزايا ستكون كاملة التي سددتها الحكومة الفيدرالية عن المزايا المدفوعة في ذلك الأسبوع ، بالإضافة إلى أي مزايا إدارية مرتبطة بها نفقات.
إعتبارات خاصة
يسمح القانون الفيدرالي للولايات بقدر كبير من المرونة لتعديل قوانينها لتوفير مزايا التأمين ضد البطالة في العديد من المواقف المتعلقة بـ COVID-19. يمكن للدول ، على سبيل المثال ، دفع المزايا عندما:
- يغلق صاحب العمل مؤقتًا بسبب COVID-19 ، مما يمنع الموظفين من الذهاب إلى العمل.
- يتم وضع شخص في الحجر الصحي ويتوقع العودة إلى العمل بعد انتهاء الحجر الصحي.
- يتوقف الشخص عن العمل بسبب خطر التعرض لـ COVID-19 أو العدوى ، أو لرعاية أحد أفراد الأسرة ، أو لتعليم أطفاله في المنزل.
بموجب القانون الفيدرالي ، لا يتعين على الموظف الاستقالة لتلقي المزايا بسبب COVID-19.
تحذير: إذا تم إرجاع وظيفتك القديمة مرة أخرى
قد يميل بعض الناس إلى البقاء في حالة بطالة بدلاً من العودة إلى العمل - على الأقل من خلال الفترة التي يوفر فيها FPUC دفعًا إضافيًا في الأسبوع ، بالإضافة إلى البطالة المنتظمة في كل ولاية قسط. كن حذرا من اتباع هذا النهج.
الشركات التي تحصل على إعفاء من القرض بموجب برنامج حماية شيك الراتب (PPP) كانت تدفع من أجل إجابة عما إذا كانت ستفقد الإعفاء من القروض إذا رفض الموظفون المسرحون ذلك العودة عندما عرضت عليهم وظائفهم القديمة (المدفوعات الإضافية تعني أن الكثيرين يكسبون من البطالة أكثر مما فعلوا في الشغل). أصدرت وزارة الخزانة أسئلة وأجوبة تقول إن هذا لن يحدث إذا قدموا عرضًا مكتوبًا بحسن نية إعادة توظيف موظف تم تسريحه (نفس الساعات ، نفس الأجر) ولديهم أدلة موثقة على رفضهم من قبل الموظف. "قاعدة نهائية مؤقتة" بشأن هذه المسألة قادمة.
ولكن إليك ما قالته هذه الأسئلة الشائعة أيضًا: "يجب أن يدرك الموظفون وأرباب العمل أن الموظفين الذين يرفضون عروض إعادة التوظيف قد يفعلون ذلك استحقاق التنازل عن تعويض البطالة المستمر. "بعبارة أخرى: رفض العودة وقد تفقد البطالة تأمين.