Continúa la depresión de los MBA en EE. UU., Las escuelas advierten sobre el impacto económico
Solicitudes internacionales a los EE. UU. A tiempo completo por dos años Maestría en Administración de Empresas (MBA) Los programas cayeron un 17,1% este año, una fuerte caída que contribuyó a la caída total del 10,8% en las solicitudes durante el mismo período. En general, las escuelas de negocios de posgrado en los EE. UU. Recibieron un 9.1% menos de solicitudes en 2019, y las universidades prestigiosas y mejor clasificadas experimentaron las mayores caídas.
Esto es a pesar de que el salario inicial base anual promedio para los graduados de MBA en empresas estadounidenses es el más alto registrado. a $ 115,000 y más del 90% de las compañías Fortune Global 100 y 500 que planean contratar a titulares del título versátil que este año.
Los números del último informe del Graduate Management Admission Council (GMAC) muestran que las solicitudes para los programas de MBA estadounidenses han estado cayendo durante cinco años seguidos, mientras que Europa y Canadá están experimentando un creciente volumen de solicitudes impulsado por candidatos internacionales.
Los resultados de la encuesta indican que el atractivo global de las escuelas de negocios de EE. UU. Ha disminuido debido a una escasez de visas de trabajadores temporales H-1B y creciente retórica antiinmigración en el país. El cambio a la baja en la preferencia por Estados Unidos entre los candidatos comenzó en 2009, dice el informe, y se intensificó drásticamente en los últimos años a medida que la administración Trump aumentó su escrutinio de los solicitantes de visas.
En el frente interno, una economía fuerte y el mejor mercado laboral en décadas significaron que menos estadounidenses estaban listos para dejar la fuerza laboral e invertir en una costosa maestría. Aunque el informe no lo menciona, los niveles récord de deuda estudiantil posiblemente contribuyeron a sus dudas.
MADRE
Al igual que con los departamentos de economía, las escuelas de negocios ofrecen cada vez más programas que tienen designaciones STEM para atraer a estudiantes internacionales que buscan aprovechar el período de autorización de trabajo más largo que conceder. El 43% de los programas de posgrado en gestión con certificación STEM aumentaron sus solicitudes internacionales en 2019 en comparación con el 26% de los programas que no son STEM.
Otro punto brillante es el programa Master of Data Analytics, una opción STEM. La mayoría de los programas de EE. UU. Han experimentado un crecimiento general en los volúmenes de aplicaciones durante los últimos cinco años, lo que refleja la explosión de la industria de Big Data. IBM predicho el número de posiciones para talento de datos y análisis en los EE. UU. aumentará a 2.720.000 en 2020.
Estados Unidos pierde la carrera mundial por el talento, advierte a las escuelas B
Canadá, que ha facilitado la inmigración para jóvenes extranjeros educados en los últimos años y admitió 321,121 residentes permanentes el año pasado, las solicitudes de escuelas de negocios internacionales aumentaron un 8,6% en 2019 y un 16,6% en 2018. En Europa, las solicitudes internacionales aumentaron un 0,9% este año. El porcentaje de candidatos a escuelas de negocios en Asia-Pacífico que planeaban estudiar cerca de casa aumentó del 41% en 2017 al 47% en la primera mitad de 2019.
Este cambio regional en la demanda llevó a GMAC a resaltar el vínculo entre la inmigración y la innovación y hacer sonar la alarma de que Estados Unidos está perdiendo su capacidad para atraer el talento tan necesario del extranjero.
"En los últimos años, hemos sido testigos de caídas significativas y sin precedentes en el interés en algunas regiones del mundo, especialmente Estados Unidos ", dijo Bill Boulding, decano de la Escuela de Negocios Fuqua de la Universidad de Duke y presidente del GMAC tablero. "Los formuladores de políticas deben prestar atención a por qué los estudiantes internacionales ya no están interesados en estas regiones, no porque Las escuelas de negocios afectadas podrían verse perjudicadas, pero debido a que esta es una advertencia temprana para las economías de que están perdiendo la carrera por talento. Y por tanto, crecimiento futuro ".
Cincuenta decanos de escuelas de negocios y 13 directores ejecutivos se han dirigido a una carta pública al presidente Trump y otros líderes del gobierno de EE. UU. que piden la eliminación de los límites de visas "por país", reformar el programa de visas H-1B y la creación de una visa "corazón" que podría ayudar a revitalizar las zonas rurales áreas.
