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Los 5 mejores proveedores de Medicare Parte D para 2021

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Stephanie Trovato es una escritora que se especializa en investigar temas de consumidores y crear artículos fáciles de entender para ayudar a los consumidores a tomar decisiones informadas. Su experiencia en el cuidado de la salud incluye comercio electrónico, asesoramiento sobre seguros, bienestar de salud mental e información sobre vitaminas y suplementos.

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Marisa es Gerente de Integridad y Cumplimiento de Contenido, con experiencia en tarjetas de crédito, cuentas corrientes y de ahorro, productos crediticios, seguros y más.

Humana

Humana

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El sitio web fluido de Humana y el proceso simple para comparar planes lo convierten en un ganador. Cuando observa las ofertas de la Parte D de Humana, la página completa automáticamente sus datos de ubicación (si tiene servicios de ubicación activados) y le muestra inmediatamente los planes disponibles en su área. También puede tener acceso a los beneficios de costos compartidos preferidos cuando surte sus recetas en Walmart, según el plan que elija.

Pros
  • Extremadamente fácil de acceder a las comparaciones de planes

  • Ofrece planes básicos, moderados e integrales, con costos y cobertura que se amplían de un plan a otro.

Contras
  • Anuncia otros planes de Medicare en la página web para la inscripción de la Parte D

Humana fue calificada como la más fácil de usar por su genuino enfoque en hacer que el proceso de solicitud de atención médica sea lo más fácil posible para sus clientes. No es necesario que haga clic en varias ventanas diferentes para obtener la información que busca mientras intenta presentar la solicitud; todo está ahí, de fácil acceso. Humana también ocupa un lugar destacado con una calificación positiva de A- con AM Best, lo que significa que la empresa es financieramente estable. Además, Humana tiene material educativo en su sitio web, que incluye varios artículos de ayuda y procedimientos. Los asociados de Live Humana están disponibles por teléfono si necesita ayuda con cualquier pregunta en el camino.

El plan Walmart Value Rx de Humana, su oferta más básica, puede costar tan solo $ 28.50 por mes, con posibilidad de reducción según el estado de Medicaid.

Escudo Azul Cruz Azul

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A diferencia de muchas otras empresas, Blue Cross Blue Shield no ofrece estimaciones específicas en su sitio web principal según su código postal. código, fecha de nacimiento y otra información; la mayor parte de la información más detallada se encuentra en las páginas web. Sin embargo, su página de cobertura, en el sitio principal, describe los conceptos básicos de Medicare y la Parte D de Medicare.

Pros
  • Descripciones detalladas del plan desglosadas por estado

  • Materiales educativos muy sencillos en el sitio web principal.

  • Diferentes niveles de cobertura

Contras
  • Sin comparaciones de precios de fácil acceso

  • Explicación limitada sobre la diferencia entre diferentes niveles de cobertura

Blue Cross Blue Shield claramente se toma en serio la educación del paciente. Quiere proporcionar información precisa desde el principio, y su enfoque y su sitio web son diferentes de la mayoría de las otras empresas. En lugar de ofrecer estimaciones basadas en su información personal, Blue Cross Blue Shield proporciona mucha información general y por adelantado sobre Medicare y todas sus diferentes Partes, incluida la Parte D. También ofrece un desglose de las ofertas por estado y a quién contactar para obtener más información. Su proceso de cotización no es el más sencillo; Si visita el sitio web de Blue Cross Blue Shield de su estado, será redirigido a Anthem (la empresa matriz de Blue Cross Blue Shield) para comenzar un proceso de cotización más detallado.

Aetna

Aetna

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Aetna ofrece tres niveles diferentes de planes de la Parte D, con su sitio web que detalla en profundidad lo que cubre cada nivel, para que los clientes potenciales puedan ver claramente lo que obtienen cuando se inscriben.

Pros
  • Información fácil de entender sobre cada tipo de plan

  • Oportunidades de cobertura sin cobertura para algunos medicamentos recetados

  • Planes con copago de $ 0 y deducible de $ 0 disponibles

Contras
  • Las primas pueden ser un poco caras (oscilan entre $ 22 y $ 50 para el plan Choice y entre $ 52 y $ 85 para el plan Plus)

  • Los deducibles de Choice Plan para medicamentos recetados del Nivel 3 y superiores pueden tener deducibles más altos, que van desde $ 205 a $ 445

Aetna ofrece un desglose sencillo de planes: SilverScript Smart Rx, SilverScript Choice y SilverScript Plus. El Plan Smart Rx es el de menor precio de todos los planes, con los deducibles más altos. El Choice Plan ofrece primas más bajas pero tiene rangos de deducibles moderadamente costosos. El Plan Plus ofrece un rango de aproximadamente el doble del costo del plan Choice para las primas mensuales, pero con la promesa de un deducible de $ 0 para todos los niveles de medicamentos recetados (niveles 1 a 5).

Los copagos en los minoristas preferidos son insignificantes para ambos planes; Los medicamentos del nivel 1 tienen un copago de $ 0, mientras que el nivel 2 tiene un copago de $ 5 para el plan Choice y un copago de $ 2 para el plan Plus. El plan Plus también ofrece "cobertura de brecha" durante el tiempo entre el final de una cobertura y el comienzo de otra, y ambos planes ofrecen recetas de entrega por correo. Aetna analiza esto de forma clara y sencilla, sin complicar los detalles. También es tan simple como ingresar su código postal para ver los planes que se ofrecen en su área para obtener estimaciones más personalizadas.

Cigna

Cigna

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Cada empresa trabaja a partir de un "formulario", que es una lista de recetas que cubren. El formulario de Cigna incluye más de 3,000 medicamentos, lo que significa que hay muchas más posibilidades de que su medicamento esté cubierto o de que pueda encontrar una opción alternativa.

Pros
  • Lista de formulario grande de medicamentos cubiertos

  • Copagos desde $ 0 a $ 4

  • Se ofrecen tres planes (Essential, Secure, Extra)

Contras
  • Deducible más alto ($ 445) para los niveles 3 a 5 para los planes Essential y Secure

  • Primas tan altas como $ 68,10

Cigna ganó esta categoría por la gran cantidad de medicamentos en su formulario. Los medicamentos recetados son, después de todo, el objetivo principal de un plan de la Parte D, por lo que es importante tener tantas opciones para sus medicamentos como sea posible. Puede ser un alivio saber que hay mejores posibilidades de disponibilidad de su medicamento preferido, o al menos una alternativa adecuada. Si bien las primas del Plan Parte D de Cigna pueden ser un poco costosas (desde una prima mensual de $ 20.30 en el plan Seguro hasta $ 68.10 para el plan adicional), esto se compensa con $ 0 o copagos bajos, que pueden ayudarlo a obtener su medicamento sin romper el Banco.

Cigna ha estado en el negocio desde 1792, por lo que sabe que tiene la comprensión histórica y los conocimientos previos necesarios para brindar una atención integral. La clasificación A de Cigna con AM Best indica que la empresa también es sólida desde el punto de vista financiero.

AARP

AARP

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AARP ofrece tres planes completos a sus clientes, con información escrita claramente a un nivel que cualquiera puede entender. AARP incluso ofrece sugerencias para emparejarlo con un plan, por ejemplo, si está buscando una cobertura básica o algo más completo. AARP también enumera todas sus diferentes opciones de Medicare disponibles en su ubicación si desea investigarlas.

Pros
  • La información es fácil de seguir

  • Capacidad para revisar todas las diferentes Partes de Medicare disponibles en su área

  • Gran cantidad de materiales educativos en el sitio web, incluida información general de Medicare, los planes de Medicare de AARP, así como preguntas sobre la inscripción.

Contras
  • Debe ingresar al menos algunos de sus medicamentos para obtener una estimación personalizada precisa de sus costos

  • Deducibles más altos (2 de los 3 planes comienzan en $ 445 al año)

  • No se pueden dividir los pagos en varios métodos (por ejemplo, la mitad en una tarjeta de crédito y la mitad en una tarjeta de débito)

AARP se fundó en 1958 y fue pionera en el seguro de personas mayores, especialmente porque Medicare en sí ni siquiera existió hasta 1965. Como tal, el enfoque de AARP es 100% en la comprensión y la comodidad del paciente, y toda la información está escrita pensando en usted. Hay guías gratuitas de Medicare disponibles para descargar en su sitio web, y es fácil comparar planes o conectarse con un asociado para obtener información y asistencia más detalladas. AARP proporciona todas las herramientas que necesita para una comprensión completa de Medicare.

Es posible que algunos medicamentos no estén cubiertos por todos los planes, lo que puede marcar una gran diferencia. Asegúrese de verificar y ver cuál de los planes de AARP, si alguno, cubre su medicamento y cuánto puede tener que pagar por él.

Cómo comprar el mejor plan de medicamentos de la Parte D de Medicare

Paso 1: Regístrese tan pronto como sea elegible

A diferencia de las Partes A y B, la cobertura de medicamentos de la Parte D proviene de compañías de seguros privadas, y Medicare paga una parte de los costos. Debe registrarse tan pronto como sea elegible; si no lo hace, es posible que deba pagar una inscripción tardía multa más tarde cuando se inscriba.

Paso 2: Haga una lista de las recetas que necesitará tener cubiertas.

Parte D de Medicare planes tienen una lista de medicamentos denominada "formulario, "detallando qué medicamentos cubren; Cada plan tiene que cubrir al menos dos medicamentos que son los que se recetan con más frecuencia. Si un formulario no cubre su receta, es posible que cubra un medicamento similar o genérico (piense en Tylenol frente a acetaminofén, o Prozac y fluoxetina). Su médico también puede negociar una excepción.

Paso 3: Compare la diferencia de costo entre planes

Los diferentes planes ofrecidos por diferentes compañías tienen tarifas que pueden variar desde cero costos adicionales por mes hasta más de $ 100 por mes. Esto puede depender de la edad, la ubicación y otros factores específicos en su situación dada.

Paso 4: considere hablar con un corredor o consultor

¿Por qué leer información abrumadora si no es necesario? Involucrarse con un corredor o un asesor de seguros médicos es gratis. Los corredores a veces tienen acceso a más planes o mejores precios y pueden usar sus conexiones con las compañías de seguros para ayudarlo a encontrar el mejor plan y cobertura para usted.

Programas estatales de asistencia sobre seguros médicos puede ser un excelente recurso para ayudarlo a encontrar toda la información que pueda necesitar si busca más ayuda con el seguro.

Paso 5: Regístrese

Puede inscribirse en un plan de medicamentos recetados de Medicare en tres momentos diferentes: tres meses antes, después e incluido el mes de su nacimiento cuando se vuelve elegible para Medicare por primera vez; tres meses antes o después del primer mes en que reclama su discapacidad; o durante la Inscripción Abierta de Medicare, que en 2021 se extiende desde el 15 de octubre hasta el 7 de diciembre.

Puede cambiar su cobertura para el próximo año, incluida su cobertura de medicamentos recetados, durante Inscripción abierta de otoño, en cualquier momento entre el 15 de octubre y el 7 de diciembre. Su nueva cobertura comenzaría el 1 de enero del próximo año.

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son los beneficios de inscribirse en un plan de medicamentos de la Parte D de Medicare?

Prescindir de la cobertura de medicamentos recetados rara vez es una buena idea. Medicare ofrece varios planes de medicamentos recetados para elegir, y también hay otras opciones para cobertura de medicamentos recetados fuera de Medicare. Un ejemplo es a través del seguro de empleadores privados.

¿Cuál es la diferencia entre Medicare Parte D y Medicare Advantage para los costos de recetas?

En promedio, las recetas serán menos costosas con un plan Medicare Advantage y usted tiene más posibilidades de que se cubran sus medicamentos. Medicare Advantage ofrece planes máximos más bajos y, en algunos casos, primas mensuales más bajas, pero Medicare Advantage tiene “extras”, algunos de los cuales puede que no necesite realmente si solo quiere medicamentos recetados y nada más. Los medicamentos de la Parte D pueden ser más costosos ya que no están "empaquetados" de la misma manera que Medicare Advantage, pero no siempre es así. Los precios varían drásticamente con ambos planes dependiendo del medicamento en cuestión, por lo que vale la pena investigar ambas opciones para determinar cuál será mejor para su situación.

¿Cuáles son los beneficios de comprar cobertura de medicamentos recetados a través de un plan Medicare Advantage?

Los dos mayores beneficios son la cobertura y el costo. Un plan Medicare Advantage suele ser menos costoso en términos de medicamentos recetados, ya que los planes están estructurados de manera diferente a un plan de la Parte D. También hay una lista más larga de medicamentos cubiertos con Medicare Advantage que los que puede encontrar con la Parte D de Medicare.

¿Qué puedo esperar pagar por un plan Medicare Advantage con cobertura de medicamentos con receta?

Medicare Advantage y los costos de la Parte D pueden variar según varios factores importantes: proveedor, ubicación y, lo más importante, qué medicamentos deben cubrirse, pero la principal diferencia entre los dos estará en el costo de medicamento. Algunos medicamentos de Medicare Advantage pueden ser más costosos que los de la Parte D, pero también puede ocurrir lo contrario. De cualquier manera, es extremadamente importante verificar cada plan a fondo para determinar cuál le daría la mejor oferta en cobertura a largo plazo porque la diferencia en los costos puede ser significativa, con medicamentos que cuestan menos de $ 50 o más $500. También le ahorrará mucho tiempo tener a mano una lista prefabricada de sus medicamentos, ya que cada El proveedor probablemente le pedirá los detalles, y cada uno tendrá resultados diferentes según el plan que escoger.

¿Puedo cambiar mi plan Medicare Advantage a Medicare Parte D?

Si ha encontrado que Medicare Advantage no es de su agrado (para cualquier razón), es fácil cambiar de cobertura. Puede cambiar de su Plan Medicare Advantage a un Plan Medicare Parte D (o viceversa) durante el período de inscripción, que en 2021 va del 15 de octubre al 7 de diciembre. Puede cambiar su plan durante este tiempo para el próximo año.

Cómo elegimos las mejores empresas de la Parte D de Medicare

Comenzamos nuestra búsqueda analizando las compañías de seguros de salud más grandes y populares. Eliminamos las empresas que no prestaban servicios en al menos 40 estados, para asegurarnos de que la mayor cantidad posible de personas pudieran utilizar esta información para su mejor beneficio. Luego, analizamos consideraciones clave como la calificación de estrellas de Medicare, los precios, las calificaciones de salud financiera de AM Best, la facilidad de uso de sus herramientas y sitio web, la cantidad de información presentada, cualquier beneficio adicional que puedan ofrecer y más para darle la mejor comprensión de qué plan de la Parte D de Medicare es adecuado para tú.

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