Miks ettevõtted oma aktsiahindadest hoolivad?

Avalikult kaubeldavad ettevõtted peavad oma aktsiahinda väga oluliseks, mis kajastab üldjoontes ettevõtte üldist hinda rahaline tervis. Reeglina, mida kõrgem on aktsia hind, seda roosilisemaks muutuvad ettevõtte väljavaated.

Finantstervis

Analüütikud hindavad aktsiahindade trajektoori, et hinnata ettevõtte üldist tervist. Samuti tuginevad nad tulude ajaloole ja hinna ja kasumi (P/E) suhetele, mis näitavad, kas ettevõtte aktsia hind kajastab piisavalt tema kasumit. Kõik need andmed aitavad analüütikutel ja investoritel määrata ettevõtte pikaajalise elujõulisuse.

Finantseerimine

Enamik ettevõtteid saab kapitali infusiooni oma avaliku pakkumise (IPO) etappidel. Kuid põhimõtteliselt võib ettevõte tugineda hilisemale rahastamisele laiendatud tegevuse rahastamiseks, teiste ettevõtete omandamiseks või võlgade tasumiseks. Seda on võimalik saavutada omakapitali rahastamine, mis on kapitali kaasamise protsess uute aktsiate müügi kaudu. Kuid selleks, et see juhtuks, peab ettevõte demonstreerima tervislikku aktsiahinda, et potentsiaalsetele uutele investoritele atraktiivseid väljavaateid prognoosida.

Ettevõte peaks olema ettevaatlik, et mitte uusi aktsiaid emiteerida, sest turul ringlevate aktsiate üleküllus võib nõudluse vähenemine, kus ostjaid lihtsalt ei jätku, et aktsiaid alla neelata, mis võib lõpuks aktsiaid alla suruda hind.

Lisaks võlausaldajad eelistavad kõrgema hinnaga aktsiatega ettevõtteid, mis tavaliselt korreleeruvad ettevõtte kasumiga. Sellised terved ettevõtted suudavad paremini ära maksta pikaajalisi võlakohustusi, mis tavaliselt tähendab, et nad meelitavad ligi madalama intressimääraga laene, mis omakorda tugevdab nende bilanssi.

Tegevjuhtkonna tulemuslikkuse näitaja

Investeerimisanalüütikud jälgivad rituaalselt avalikult kaubeldava ettevõtte aktsiahinda, et hinnata ettevõtte eelarvet, turu tulemuslikkust ja üldist elujõulisust. Pidevalt tõusev aktsiahind annab märku sellest, et ettevõtte tippmudel juhib tegevust kasumlikkuse poole.

Lisaks, kui aktsionärid on rahul ja ettevõte kaldub edu poole, nagu näitab aktsia hinnatõus, säilitavad C-taseme juhid tõenäoliselt oma positsioonid ettevõtte juures. Sellised kõrged töötajad saavad tõenäoliselt ka palgatõusu ja iga -aastaseid lisatasusid.

Ja vastupidi, kui ettevõttel on raskusi, mida näitab kahanev aktsiahind, siis ettevõte pardal võib otsustada oma tippjuhid vallandada. Lihtsamalt öeldes ei ennusta aktsiahindade langus ettevõtte kõrgemale tõusule head.

Hüvitis

Hüvitis kujutab endast samuti kriitilist põhjendust ettevõtte otsustajatele, et nad teeksid kõik endast oleneva, et ettevõtte aktsiahind edeneks. Seda seetõttu, et paljud tippjuhtide ametikohtadel töötavad inimesed saavad osa oma kogutulust aktsiaoptsioonid. Need hüved annavad juhtivtöötajatele võimaluse tulevikus kindlaksmääratud kuupäeval omandada ettevõtte aktsiaid kindla hinnaga.

Kuid selleks, et võimalus väärtust suurendada, peab aluseks olev aktsia hind õitsema. Sel põhjusel on aktsiaoptsioonide olemasolu ettevõtte tervise stimuleerimiseks ülioluline. Vastasel juhul saavad juhid isiklikult võita, kui nad teevad strateegilisi otsuseid, mis toovad kasu ettevõtte lõpptulemusele, mis lõppkokkuvõttes aitab aktsionäridel oma portfellide väärtust kasvatada.

Ülevõtmise oht

Ülevõtmise vältimine on veel üks põhjus, miks ettevõte võib olla mures oma aktsia hinna pärast. Kui ettevõtte aktsia hind langeb, suureneb ülevõtmise tõenäosus peamiselt seetõttu, et ettevõtte turuväärtus on odavam.

Avalikult kaubeldavate ettevõtete aktsiad kuuluvad tavaliselt laiale hulgale investoritele. Seetõttu saavad pakkujad, kes soovivad ettevõtte üle võtta aktsiate enamuse omandamise teel, seda kergemini endale lubada, kui aktsia kaupleb madalama hinnaga.

Sellest tulenevalt püüab juhtkond seda tegevust hoida, et hoida aktsia hind kõrgel. Seevastu ettevõte, kelle aktsiatega kaubeldakse kõrgete hindadega, on konkurentsivõimelise ülevõtmise seisukohast parem.

Positiivne ajakirjandus

Kõrge aktsiahinnaga ettevõtted tõmbavad meedia ja aktsiaanalüütikute poole positiivset tähelepanu. Mida suurem on ettevõtte turukapitalisatsioon, seda laiemat katvust see saab. Sellel on ahelmõju, mis meelitab ettevõttesse rohkem investoreid, mis lisab talle sularaha, millele ta pikema aja jooksul õitseb.