1996. aasta väikeettevõtete töökaitseseadus Definitsioon

Mis on 1996. aasta väikeettevõtete töökaitseseadus?

1996. aasta väikeettevõtete töökaitseseadus on USA õigusakt, mis avaldas väikeettevõtetele olulist mõju. Seadus muutis mõnda föderaalset miinimumpalk nõudeid ja suurendas palka, lihtsustas pension eeskirjad ja kohandatud maksud väikeettevõtetele. See tegi ka kohandusi S korporatsioon määrused kohta turvaline sadam sätted ja eeskirjad, mis reguleerivad töötajate tööalast staatust, lihtsustades samal ajal 401 (k) kindlaksmääratud sissemaksetega plaanide haldamist ja ülalpidamist. Viimane andis tööandjatele stiimuli pakkuda seda tüüpi pensioniplaane oma töötajatele.

1996. aasta väikeettevõtete töökaitse seaduse mõistmine

1996. aasta väikeettevõtete töökaitseseadus on oluline õigusakt, mis selle tegi

USA väikeettevõtetel on lihtsam tegutseda ja luua töökohti. Seadus on üks paljudest kongressi poolt vastu võetud ja presidendi allkirjastatud aktidest, et suurendada väikeettevõtete konkurentsivõimet suuremate ettevõtete suhtes. Seda sponsoreeris Rep. Bill Archer (R-TX) ja president Bill Clinton allkirjastasid selle seaduse augustis. 20, 1996.

Lisaks miinimumpalga tõstmisele laiendas seadus oluliselt nende ettevõtete arvu, kes võisid S -ettevõtte valimisi ära kasutada. See muutis ka väikeettevõtete pakkumise palju lihtsamaks 401 (k) pensionikontod, mis võimaldas väikeettevõtetel konkureerida suuremate ettevõtetega, meelitades oma sooduspakettidega töötajaid.

Seadusel on mitu alajagu. Esimene muutis Internal Revenue Code (IRC) ja suurendas summat, mida väikeettevõte võib maksustamise eesmärgil kulutada, 25 000 dollarini. Teine vähendas töövõimalusi maksusoodustus 40% -lt 35% -le ja määratlesid sihtrühmade liikmed krediidi osas uuesti. Kolmas suurendas ettevõttes lubatud S -aktsionäride arvu 35 -lt 75 -le, andes S -ettevõtte staatuse suurematele ettevõtetele.

See alajaotis lubas ka finantsasutustel hoida turvasadama võlga ja teatud maksuvabastusega organisatsioonidel saada S-ettevõtte aktsionärid. Neljas, pealkirjaga „Pensioni lihtsustamine” käsitles 401 (k) individuaalset pensionikontot ja tööandjate võimet sobitada töötajate pensionimaksetega. Teised alajaotised puudutasid väikeettevõtete välisomandit ja välisriikide maksukuulekust.

Seadus muutis ka mõningaid föderaalseid miinimumpalga nõudeid ja tõstis palka alates 4,25 dollarist tunnis kuni 5,15 dollarini tunnis. 2007. aastal tõstis kongress uuesti palka - seekord 7,25 dollarini tunnis (jõustus 2009. aastal), kus see jääb 12 aastat hiljem, 2021. aastal.

Erilised kaalutlused

Akt lõi finantsvarade väärtpaberistamise investeerimisfond (FASIT). See oli üksus, mida kasutati võlgade tagamiseks ja emiteerimiseks varaga tagatud väärtpaberid. FASIT -sid aga kuritarvitati Enron aasta skandaalsete tegevuste ajal ja need tühistati Ameerika 2004. aasta töökohtade loomise seaduse alusel.