9 načina da pronađete novi posao

Nekada su ljudi dobivali posao odmah nakon škole i držali se toga sve dok nisu otišli u mirovinu. Ti dani su zauvijek prošli. Danas ljudi moraju biti spretni u pronalaženju novih radnih mjesta, po mogućnosti prije nego što budu prisiljeni na to. Evo nekoliko novih strategija za napredovanje vaše karijere.

1. Umrežavanje

Poznato je kao skriveno tržište rada: Mnogi od najboljih poslova nikada se ne oglašavaju. Popunjavaju ih kandidati koji za njih uče usmeno od prijatelja, bivših kolega i bivših šefova.

Umrežavanje je druga riječ za druženje. Možete se pridružiti strukovnim udrugama, prisustvovati događajima za maturante vaše škole, povezati se sa stručnjacima koji rade na vašem području i iskorištavaju svaku priliku da se osobno ili na mreži upoznate s drugima u vašem području polje.

Različite internetske stranice poput LinkedIna omogućuju vam da proširite svoju mrežu tako da uključi prijatelje prijatelja. Što je vaša mreža veća, veća je vjerojatnost da ćete saznati za nove mogućnosti.

2. Preporuke

Neki poslodavci nude poticaje svojim zaposlenicima za upućivanje uspješnog kandidata u tvrtku. To je win-win situacija za sve. Dobivate novi posao, a vaš kontakt dobiva honorar za pronalaženje privlačenja vrhunskog zaposlenika.

To je relativno rijetko, ali ništa vas ne sprječava da zamolite cijenjenog prijatelja koji radi na vašem području da vas obavijesti o svim otvorenim mjestima. Radni odnosi koje stvarate na svakom radnom mjestu mogu vam otvoriti druga vrata godinama u budućnosti.

3. Web stranice za zapošljavanje i karijere

Ploče za posao nekad su bile upravo to - čvrsta površina na zidu na kojoj su se raspisivali slobodni prostori kako bi ih svi mogli vidjeti. Ploče za posao premještene su u virtualni format, a to je dobra vijest za sve nas budući da je njihov doseg daleko veći.

Mnoge državne vlade pružaju odbore za zapošljavanje i banke za zapošljavanje kojima mogu pristupiti svi. Također možete koristiti tražilice za posao ili bilo koju od velikog broja web stranica vezanih za karijeru koje objavljuju oglase za posao, kao što su Monster.com, Google za posao, CareerBuilder i Doista. Mnoge druge baze podataka specijalizirane su za slobodne i ugovorene poslove, uključujući People Per Hour, Upwork, Simply Hired i Crowded.

Postoje i specijalizirana web mjesta za traženje posla za određena područja, poput Dicea za tehničke stručnjake i ArtsThread za umjetnike.

Ove web stranice funkcioniraju na sličan način kao i tradicionalni oglasi za oglase, ali imaju daleko veći doseg i mnogo brže vrijeme izvršavanja.

4. Sajmovi poslova

Sajmovi poslova često su usmjereni na određene industrije, iako su neki sajmovi zapošljavanja ili zapošljavanja generaliziraniji. Promotivni materijal sadržavat će popis organizacija koje će biti zastupljene.

Istražite sve tvrtke koje vas zanimaju, donesite hrpu životopisa i posjetnica i spremite se za prodaju. Razmotrite sve razgovore s novačima kao mini-intervjue koji vas mogu izdvojiti od drugih kandidata. Neke organizacije mogu čak ponuditi i intervjue na licu mjesta kandidatima koji odgovaraju njihovim zahtjevima.

5. Web stranice tvrtke

Ako već imate na umu poslodavca iz snova, idite izravno na odjeljak o karijeri na web stranici tvrtke. Ako pratite otvore na njezinoj web stranici, postoji šansa da ćete pronaći samo priliku koju ste čekali.

Napravite popis poslodavaca za koje biste željeli raditi i često posjećujte njihove web stranice. Ako ste zaista spremni raditi za određenu tvrtku, može potrajati neko vrijeme da pronađete samo onu priliku koja odgovara vašem skupu vještina. Ali ako imate vremena, ovo bi mogla biti optimalna metoda za pronalaženje posla iz snova.

6. Hladno pozivanje

Ako ne vidite oglase za posao za tvrtku koja vas posebno zanima, razmislite o hladnom pozivu. Telefonirajte ili pošaljite e -poštu osobama u organizaciji nakon što pronađete njihove podatke za kontakt na web stranici tvrtke. Pitajte o predstojećim slobodnim mjestima i priložite kopiju svog životopisa.

Imajte na umu da ova vrsta kontakta ne mora uvijek biti dobro prihvaćena. Bit ćete sretni ako uopće dobijete bilo kakav odgovor. No uvijek postoji šansa da će vam to omogućiti uvid u nadolazeće natječaje.

7. Lovci na glave i regruti

Ako tražite stručnu pomoć pri traženju posla, lovci na glave a agencije za zapošljavanje mogu vam pomoći.

Mnoge organizacije zapošljavaju agencije za zapošljavanje radi pojednostavljenja procesa zapošljavanja. Lovci na glave aktivno zapošljavaju pojedince da popune određena radna mjesta.

Plaćanje se temelji na proviziji. Pobrinite se da unaprijed znate plaćate li vi ili tvrtka.

Imajte na umu da mnoge srednje škole i fakulteti imaju usluge zapošljavanja koje mogu pomoći novim maturantima u razvoju životopisa i pomoći trenutnim studentima i bivšim studentima u traženju posla.

8. Kampanje ili stažiranje

Privremeni rad i kratkoročni ugovori često vode do stalnih radnih mjesta. To je sjajan način da uđete u vrata ili vam u najmanju ruku pružite korisne poslovne kontakte na koje ćete se moći obratiti u budućnosti.

Mnoge agencije za zapošljavanje mogu vam pomoći pri pronalaženju privremenih ili povremenih radnih mjesta i ugovornom radu.

Praksa je izvrstan izbor za studente koji tek završavaju fakultete. Usluge zapošljavanja mnogih škola povezuju njihove učenike s mogućnostima.

Ako tek počinjete i možete si to priuštiti, volontiranje može biti izvrstan način za stjecanje vrijednih kontakata u industriji.

9. Kreativne ili neobične taktike

Na konkurentnom tržištu rada neki su tražitelji posla povukli sve prepreke. Reklamni panoi, lančana pisma s priloženom kopijom vašeg životopisa ili čak zalijepite svoj životopis na sebe i hodanje gradom kao ljudski oglasni plakat samo su neke od metoda koje su tražitelji posla koristili primijetio.

Ove metode mogu djelovati, ali budite oprezni. Budite sigurni da je vaša kreativna taktika primjerena industriji u koju pokušavate provaliti.