Tűz szerinti keresztség Meghatározás
Mit jelent a tűzkeresztség?
A „tűzkeresztség” kifejezés általában egy olyan személy vagy alkalmazott leírására szolgál, aki nehéz helyzetben tanul valamit.
Sok esetben annak, aki új munkát kezd, tűzkeresztségen kell átesnie, vagyis azonnal kezelnie kell egy vagy több nehéz helyzetet. Senki sem mentes a tűzkeresztségtől, ami új és régi alkalmazottakat, egy társaság tagjait jelenti menedzser csapat, és mások is tapasztalhatnak egyet. A kifejezés, amely a Bibliában gyökerezik, Európából származik.
Kulcsos elvitel
- A tűzzel történő keresztség általában olyan személyt vagy alkalmazottat ír le, aki valamilyen nehéz úton vagy nehéz úton tanul valamit.
- A Bibliában gyökerező kifejezés Európából származik.
- Az új munkavállalókat gyakran képezik ki tűzkeresztségen keresztül, mert előbb-utóbb bonyolult, valós élethelyzetekkel kell megküzdeniük.
A tűzkeresztség megértése
Amint fentebb említettük, a tűzkeresztség kifejezés a Biblia Máté 3:11 -ben gyökerezik. A következő rész a A Biblia új, átdolgozott standard változata
: "Vízzel keresztellek benneteket bűnbánatra, de aki nálam hatalmasabb, utánam jön; Nem vagyok méltó arra, hogy cipeljem a szandálját. Szent Lélekkel és tűzzel fog megkeresztelni. "A kifejezés eredetileg egy személyes megpróbáltatás szinonimája volt, amelyet valaki átélt. A bibliai és keresztény utalásokban a tűzkeresztséget az egyén vértanúságának leírására is használják. Az idő előrehaladtával ezt a kifejezést használták a katona első háborúban való részvételének leírására, a csata a katona keresztelését jelentette. A legtöbb esetben a tűzkeresztséget továbbra is háborús referenciaként használják.
A tűzkeresztséget a modern munkavilág is elfogadta - elsősorban Európában. A tűzkeresztség utalhat a munkavállaló erejére, szellemességére és gyors gondolkodására, hogy kihozza a helyzetet - akár szándékos, akár véletlen. Néha jó módszernek tartják a gyors új alkalmazott képzése. Az indoklás szerint előbb-utóbb bonyolult, valós élethelyzetekkel kell megküzdeniük.
Például az egyenruhásokat - rendőröket, tűzoltókat és katonai személyzetet - tűzbe dobhatják, hogy gyorsan alkalmazkodjanak munkájuk kemény követelményeihez. Miután ez a keresztelés vagy próba befejeződött, ezeknek a dolgozóknak képesnek kell lenniük feladataik hatékony ellátására mert már demonstrálták szellemi, fizikai és érzelmi erejüket, hogy túléljék a kezdeteket kihívás.
Ha a munkavállaló tűzön adja át keresztelését, képesnek kell lennie arra, hogy kezelje a munka során felmerülő egyéb helyzeteket.
Példák a tűzkeresztségre
A tűzkeresztség kifejezést tetszőleges számú helyzet leírására lehet használni. Például egy új kereskedő előfordulhat, hogy a piac hevesen és gyakran ellenük halad. A tűzkeresztséget túlélik, ha sikeresen tudják végrehajtani ügyleteiket minimális vagy veszteség nélkül, függetlenül attól, hogy a piac milyen irányba mozog.
Hasonlóképpen a vezérigazgató (Vezérigazgató) egy nagyvállalatnak hirtelen tűzkeresztségbe kerülhet, amikor a közkapcsolatok (PR) válság sújtja. Ennek az lehet az oka, hogy a vállalat fizikailag bántalmazott egy ügyfelet videón, vagy a vállalat termékcsaládjával kapcsolatos probléma miatt.
Például 2009 -ben Michael McCain, a kanadai Maple Leaf Foods húsipari vállalat vezérigazgatója egy sor a vállalat felvágottjait követő problémák egy nemzeti listeriosis -járványhoz kapcsolódtak, amely 22 -et okozott halálozások. McCain bocsánatot kért és kiterjesztette a termék visszahívását.
Íme néhány további helyzet, amikor valakinek tűzkeresztségen kell átesnie:
- A tervek szerint egy új kórházi gyakornok 48 órás műszakban dolgozik a sürgősségi osztályon
- A Washington D.C. íróasztalához kirendelt írót felkérik, hogy foglalkozzon a Fehér Ház botrányával, és másnap hajnali 5 óráig juttassa el a történetet az ügyvezető szerkesztőhöz.