Investopediaとコンテンツの多様性と包括性をどのように改善するか
更新日：2021年5月11日。
私たちの目標は、最も完全で包括的な金融教育とニュースリソースになることです。 2020年には、金融システム内で黒人、先住民族、または有色人種（BIPOC）が直面する固有の課題に対処するためにさらに多くのことを行うことに着手しました。 この進行中の作業は、次の方法で開始しました。
- 自分自身を教育し、偏見がないか教育コンテンツを調査し始めます。まず、年間ベースで最も多くの人に届くコンテンツ（最も人気のある3,000以上のストーリー）に焦点を当てます。
- BIPOCコミュニティを支援することを目的とした金融リテラシーを専門とする組織との提携
- BIPOCコミュニティからより多くの作家、編集者、イラストレーターの作品を公開するための措置を講じています。
- 採用活動の改善を通じて、Investopediaでの声の多様性を改善するための作業を開始します。
最終的には、コンテンツ、スタッフ、寄稿者、およびパートナー組織に、すべての民族、性別、世代、性的指向、および社会経済的背景を反映させたいと考えています。 また、私たちのコンテンツが人々を助け、偏見や制度的人種差別が金融セクターに与える影響を正直に反映することを望んでいます。 そこで、今年は次の誓約に専念しました。
人々：Investopediaでの声の多様性を改善する
Investopediaで働く多様な人々のグループは、私たちが最も完全で包括的な金融教育およびニュースリソースであるために不可欠です。 Investopediaでの役割の機会均等を確保するために、採用と人材調達の取り組みを引き続き改善していきます。 その結果は、時間の経過とともに、スタッフと貢献者の構成に表れると予想されます。
私たちの目標は、少なくとも40％のBIPOC編集寄稿者とスタッフにリーチすることです。具体的には、少なくとも15％の黒人寄稿者とスタッフを対象としています。 今後も定期的に進捗状況をお知らせしていきます。
| 四半期目標の進捗状況* | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 2020年第2四半期 | 2020年第3四半期 | 2020年第4四半期 | 2021年第1四半期 | ゴール | |
| BIPOC | 15% | 27% | 28% | 27% | 少なくとも40％ |
| 黒 | 2% | 8% | 8% | 7% | 少なくとも15％ |
コンテンツ： コンテンツの包括性を向上させる
私たちは、スタッフや貢献者との継続的な教育を通じて、金融界の報道における偏見を特定し、対処することにさらに熟練するように自分自身を教育し続けます。 による完全なコンテンツ監査を進めながら、これらの学習をコンテンツの更新に適用します。 Dotdashアンチバイアスレビューボード. 目標は、Investopediaを、口調、声、視点がより包括的であるすべての財源に組み込むことです。 2020年の取り組みは、Investopediaで最も人気のある3,000のコンテンツのレビューに重点を置いていました（ サイトへの訪問の70％）、2021年に私たちはInvestopediaのすべての教育記事の70％をレビューするよう努めます。 12月 2021年31日（すべての訪問の97％をカバー）。
| 四半期ごとの目標の進捗状況 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 2020年第2四半期 | 2020年第3四半期 | 2020年第4四半期 | 2021年第1四半期 | 目標 | |
| 対象となる訪問の割合 | 0% | 9% | 70% | 72% | 年末までに97％ |
| 対象コンテンツの割合 | 0% | 4% | 12% | 17% | 年末までに70％ |
コミュニティ： 金融業界における多様性と包括性に向けたパートナー組織の取り組みを増幅する
2020年に、私たちはとパートナーシップを形成しました ウォール街行き, プロジェクトカムアップ、 と お金を学ぶ. これらの組織は、金融におけるキャリアの機会を拡大し、金融リテラシーのスキルを構築することにより、体系的および制度的人種差別の影響に対処しています。 私たちは、それらの取り組みを支援するためのプラットフォームとリソースを提供するよう取り組んでいます。 私たちはこれらの組織と引き続き提携し、私たちの影響力、声、そしてリーチを 金融における多様性と包括性を促進することを目的とした少なくとも1つの他の組織 セクタ。
結論
Investopediaでの作業は進化し続け、説明責任がなければ進歩はありません。 これは、私たちが金融界にサービスを提供する方法の永続的かつ必要な変化の継続です。 私たちは、私たちの進歩について透明性を保ち、定期的にあなたを更新するという約束に再び専念します。 読者の皆様には、inv_editorial @ investopedia.com宛てに電子メールを送信して、改善のための考えやアイデアを共有することをお勧めします。
