რა უნარები გჭირდებათ საინვესტიციო საბანკო სამუშაოსთვის?

საინვესტიციო საბანკო გთავაზობთ მაღალ ხელფასებს და დიდ სარგებელს, რაც ამ სფეროში კარიერას მიმზიდველს ხდის როგორც კოლეჯის ბოლო კურსდამთავრებულებისთვის, ასევე გამოცდილი ფინანსური პროფესიონალებისთვის. გასაკვირი არ არის, რომ საინვესტიციო საბანკო სამუშაო ბაზარი ერთ -ერთი ყველაზე კონკურენტუნარიანია. აქ არის ის თვისებები, რასაც საინვესტიციო ბანკები ეძებენ სამუშაოს კანდიდატებში.

ინტელექტუალური შესაძლებლობები

”რამდენი ჟელე შეიძლება მოთავსდეს იმპერიის შტატის შენობაში?” ეს არის გასაუბრების უცნაური შეკითხვა, მაგრამ პასუხს შეუძლია გადმოგცეთ იმის შესახებ, თუ როგორ ფიქრობს კანდიდატი. ინტერვიუერი ცდილობს შეაფასოს კანდიდატის ინტელექტუალური უნარი კითხვის დასმით, რომელიც მარცხენა ველიდან არის. ამის მიზეზი არსებობს.

წარმოიდგინეთ, რომ იყავით საინვესტიციო ბანკირი და შეხვდებით ბიზნეს მაგნატს. მაგნატი იწყებს ფიქრს ინდოეთში ტრაქტორების გაყიდვის პოტენციალის შესახებ, ქვეყანა, რომლის შესახებაც მან ცოტა რამ იცის. კარგი საინვესტიციო ბანკირი მზად უნდა იყოს სწრაფად შეაფასოს ინდუსტრია, ბაზარი და ბიზნეს იდეა, დაწყებული ასოთი ინდოეთში ფერმერთა რაოდენობისა და ფერმის ფართობის შეფასება და განათლებული ვარაუდი ტრაქტორების პოტენციურ ბაზარზე იქ

ახალი ბიზნეს იდეები, გარიგებები, პროდუქტები და შესაძლებლობები მოდის ყველა მიმართულებით საინვესტიციო ბანკში. კანდიდატები უნდა იყვნენ კომპეტენტურები მათი ამოცნობისა და შესწავლისას. ეს მოითხოვს მოხერხებულ ინტელექტს.

Ანალიტიკური უნარ - ჩვევები

საინვესტიციო ბანკირები ხშირად მოეთხოვებათ წარმოადგინონ ბიზნესის წამოწყებებისა და საინვესტიციო გეგმების დეტალური ანალიზი ძალიან მომთხოვნი კლიენტებისთვის. ანალიტიკური ექსპერტიზა, გარდა კარგი რაოდენობისა და რაოდენობრივი შესაძლებლობებისა, საჭიროა წარმოადგინეთ ბიზნეს გეგმები და რისკების დაბრუნების კომპრომისი და დააბრუნეთ იგი ფაქტებითა და ციფრებით როდის დაუპირისპირდა.

კომუნიკაციის უნარი

საინვესტიციო ბანკინგის ძირითადი სამუშაო უნარი არის დამაჯერებელი და დამაჯერებელი. იდეის გაყიდვას დიდი კომუნიკაციისა და პრეზენტაციის უნარი სჭირდება. ეს მოიცავს კარგი ცხრილების, დოკუმენტების და სლაიდების ჩვენებას.

მენეჯმენტისა და ლიდერობის უნარი

საინვესტიციო ბანკირები ხშირად იწყებენ უმცროსს ანალიტიკოსებიდა კანდიდატები ფასდებიან მათი გრძელვადიანი პოტენციალის მიხედვით. მოკლევადიან და საშუალოვადიან პერსპექტივაში, მათ ენიჭებათ ბიზნესის სრული მფლობელობა, რასაც მოჰყვება მთელი რეგიონის ან ბიზნეს სეგმენტის მინიჭება. ქვემოთ, ისინი შეიძლება გახდნენ ვიცე -პრეზიდენტი და ზემოთ, წამყვანი ბიზნეს განყოფილებები.

შესვლის დონის პოზიციაზეც კი, კანდიდატები ვალდებულნი არიან აიღონ პასუხისმგებლობა, შექმნან გუნდები, ეძებონ დახმარება მრავალი შიდა განყოფილებისგან და დაამყაროს პარტნიორობა გარე გამყიდველებთან და პარტნიორები.

მენეჯმენტისა და ლიდერის პოტენციალი არის საინვესტიციო საბანკო სამუშაოს განუყოფელი ნაწილი.

სამეწარმეო უნარები

საინვესტიციო ბანკი არის ძირითადი მოთამაშე შერწყმისა და შეძენის გარიგებების, კორპორაციული რესტრუქტურიზაციის გეგმების, პირველადი საჯარო შეთავაზებებისა და ახალი ბიზნესის კაპიტალიზაციის საქმეში.

ახალი და უჩვეულო სფეროებში ბიზნეს შესაძლებლობების გამოვლენის უნარი სამუშაოს მოთხოვნაა. ეს შეიძლება მოიცავდეს ენთუზიასტების გუნდის დაფინანსებას, რომელიც დაეხმარება ბიზნესის ნულიდან შექმნას, ან არსებული ბიზნესის ზრდის პოტენციალის გამოვლენას.

ქსელური უნარები

საინვესტიციო ბანკირებს სჭირდებათ უნარი დაამყარონ კავშირები მრავალი ინდუსტრიის და სხვადასხვა კულტურის ადამიანებთან. კანდიდატებმა უნდა აჩვენონ უნარი გაუმკლავდნენ უცნობ სიტუაციებს და შეინარჩუნონ ჯანსაღი კლიენტებთან ურთიერთობა.

სხვა მოთხოვნები

საინვესტიციო ბანკები ამბობენ, რომ ისინი ეძებენ ერთგულებას, ავტორიტეტს, დიპლომატიას, კრეატიულობას და მაღალ ეთიკურ სტანდარტებს. ინტერვიუს საერთო კითხვები მოიცავს: ”მომეცი მაგალითი იმ შემთხვევისა, როდესაც თქვენ გამოიჩინეთ ერთგულება [ან ავტორიტეტი, დიპლომატია, ან შემოქმედება]? ” კიდევ ერთი საერთო გახსნა არის: "მომეცი მაგალითი იმისა, თუ როდის წააწყდი ეთიკურ დილემას და როგორ მოაგვარე იგი?"

სხვა ენის ფლობა არის ბონუსი და თითქმის ნებისმიერი სხვა თანამედროვე ენა შეიძლება გამოგადგეს.