Schwab 연구에 따르면 노동자들은 여전히 경제적 불안 속에서 401(K) 저축을 우선시합니다.
Charles Schwab의 분석에 따르면 인플레이션과 시장 변동성으로 인해 근로자들이 은퇴를 위해 저축하기가 더 어려워지고 있습니다.
근로자의 절반 이상(62%)이 인플레이션을 편안한 노후를 위한 저축의 걸림돌로 보고 있으며, 이는 작년의 45%에서 증가한 수치입니다. 한편 42%는 주식시장의 변동성이 걸림돌이라고 답했다.
주요 테이크 아웃
- 근로자의 62%가 인플레이션을 편안한 노후를 위한 저축의 걸림돌로 보고 있습니다.
- 근로자들은 퇴직 저축에 180만 달러가 필요할 것이라고 믿고 있습니다.
- 전체 근로자의 절반은 자신의 목표를 달성할 수 있다고 생각하지만 X세대의 40%는 은퇴 저축이 전혀 없습니다.
절반은 목표를 달성할 수 있다고 생각합니다.
현재 경제 상황은 미국인 78%의 지출 및 저축 습관에 영향을 미쳤으며 36%는 미루고 있습니다. 퇴직, 설문 조사에 따르면.
근로자들은 은퇴 저축이 작년의 170만 달러에서 180만 달러가 필요하다고 말했습니다. 근로자의 37%만이 그렇게 많이 저축할 것이라고 생각하여 작년보다 10% 감소했습니다. 그럼에도 불구하고 거의 절반이 목표를 달성할 가능성이 어느 정도 있다고 느끼는 반면 전혀 달성할 가능성이 없다고 생각하는 14%와 비교됩니다.
최근 NIRS(National Institute on Retirement Security)에 따르면 이마저도 낙관적으로 보일 수 있습니다. 평균 Gen-X 가구(1965년에서 1980년 사이에 태어난)의 은퇴 자금은 $40,000에 불과하다고 보고합니다. 저금.
401k 여전히 우선 순위
Charles Schwab의 보고서에 따르면 근로자의 38%가 다음에 대한 지침을 원합니다. 은퇴할 때, 40%는 투자 방법에 대한 정보를 원합니다. 401(케이) 그리고 36%는 은퇴를 위한 수입원 창출에 대해 알고 싶어했습니다.
“많은 근로자들이 지출을 줄이려고 노력하는 동안 일부 비용은 피할 수 없으며 재정의 특정 영역이 타격을 입었습니다. 이러한 어려움에도 불구하고 은퇴 저축은 퇴직금을 401(k) 저축 Charles Schwab Workplace Financial Services의 책임자인 Brian Bender는 말했습니다.
다행스럽게도 50세 이상의 많은 사람들이 현행 세법을 활용할 수 있습니다. "따라잡기" 기여 직장 401(k) 또는 403(b)와 같은 세금 혜택이 있는 퇴직 계획에. 2023년에 50세 이상의 참가자는 기존 또는 Roth 401(k) 또는 403(b) 플랜에 $7,500를 추가로 넣을 수 있습니다.