Better Investing Tips

Hoe het delen van inkomsten in de praktijk werkt

click fraud protection

Het delen van inkomsten neemt veel verschillende vormen aan, hoewel elke iteratie delen inhoudt bedrijfswinst of verliezen bij geassocieerde financiële actoren. Soms wordt het delen van inkomsten gebruikt als een stimuleringsprogramma - een eigenaar van een klein bedrijf kan partners of medewerkers bijvoorbeeld een op percentages gebaseerde beloning betalen voor het doorverwijzen van nieuwe klanten. Andere keren wordt het delen van inkomsten gebruikt om winsten te verdelen die voortvloeien uit een zakelijke alliantie.

Belangrijkste leerpunten

  • Het delen van inkomsten is een enigszins flexibel concept waarbij bedrijfswinsten of -verliezen worden gedeeld met geassocieerde financiële actoren.
  • Inkomstendeling kan bestaan ​​als een winstdelingssysteem dat ervoor zorgt dat elke entiteit wordt gecompenseerd voor haar inspanningen.
  • De groei van online bedrijven en advertentiemodellen heeft geleid tot het delen van inkomsten per verkoop, waarbij elke deelnemer aan een advertentienetwerk wordt beloond die heeft bijgedragen aan het tot stand brengen van een verkoop.

Hoe inkomsten delen werkt

1:30

Kijk nu: hoe het delen van inkomsten in de praktijk werkt

Wat is inkomsten delen?

De praktische details voor elk type plan voor het delen van inkomsten zijn verschillend, maar hun conceptuele doel is: consistent, winst gebruiken om afzonderlijke actoren in staat te stellen efficiëntie te ontwikkelen of te innoveren in wederzijds voordeel manieren. Het is een populaire tool geworden binnen ondernemingsbestuur promoveren partnerschappen, verkoop verhogen of kosten delen.

Particuliere bedrijven zijn niet de enigen die modellen voor het delen van inkomsten gebruiken; zowel de Amerikaanse als de Canadese regering hebben gebruik gemaakt van het delen van belastinginkomsten tussen verschillende overheidsniveaus.

Het delen van inkomsten wordt bijvoorbeeld ook gebruikt met betrekking tot de Wet op pensioeninkomen voor werknemers (ERISA) budgetrekeningen tussen 401 (k) providers en onderlinge fondsen. ERISA stelt normen op en implementeert regels die fiduciairs (of investeringsmaatschappijen) moeten volgen om misbruik van fondsbeleggingen te voorkomen. Normen kunnen onder meer de mate van participatie zijn die werknemers nodig hebben en de financiering van pensioenregelingen.

ERISA maakt het delen van inkomsten mogelijk voor sponsors van pensioenregelingen, zodat een deel van het verdiende inkomen uit beleggingsfondsen op een bestedingsrekening wordt gehouden. De fondsen worden gebruikt om de kosten van het beheer en de uitvoering van de 401 (k) -plannen te betalen. De hoeveelheid geld die moet worden toegewezen en gestort op de rekeningen voor het delen van inkomsten, wordt bepaald in de overeenkomst voor het delen van inkomsten. De fiduciair moet investeerders informeren over de besteding van de inkomsten, wat bijdraagt ​​aan transparantie.

Soorten inkomsten delen

Wanneer verschillende bedrijven gezamenlijk een product produceren of adverteren, winst delen systeem kan worden gebruikt om ervoor te zorgen dat elke entiteit wordt gecompenseerd voor hun inspanningen.

Professionele sporten

Verschillende grote professionele sportcompetities gebruiken het delen van inkomsten met ticketopbrengsten en merchandising. De afzonderlijke organisaties die elk team in de National Football League (NFL) runnen, bundelen bijvoorbeeld gezamenlijk grote delen van hun inkomsten en verdelen deze onder alle leden.

Vanaf 2020 kwamen de NFL en de spelersvakbond overeen met een verdeling van de inkomsten die de teameigenaren 53% van de gegenereerde inkomsten zou betalen, terwijl spelers 47% zouden ontvangen als gerapporteerd door CBS Sports. In 2019 genereerde de NFL $ 16 miljard aan inkomsten, wat betekent dat iets meer dan $ 8,5 miljard aan de teams werd uitbetaald, terwijl de rest aan de spelers werd uitbetaald.

Aan overeenkomsten voor het delen van inkomsten kunnen verschillende kickers en bepalingen worden toegevoegd. Als het NFL-seizoen de komende jaren bijvoorbeeld wordt verlengd van 16 naar 17 wedstrijden, zullen de spelers zou extra inkomsten of een kicker ontvangen als de advertentie-inkomsten uit tv-contracten zouden toenemen met 60%. Met andere woorden, overeenkomsten voor het delen van inkomsten kunnen in de toekomst procentuele stijgingen of dalingen bevatten, afhankelijk van de prestaties of specifieke vooraf ingestelde statistieken.

Bedrijfsopbrengsten delen

Inkomstendeling kan ook plaatsvinden binnen één organisatie. Bedrijfswinst en verliezen kunnen worden verdeeld over: belanghebbenden en algemene of commanditaire vennoten. Net als bij modellen voor het delen van inkomsten waarbij meer dan één bedrijf betrokken is, vereist de innerlijke werking van deze plannen normaal gesproken contractuele overeenkomsten tussen alle betrokken partijen.

Online zakelijke activiteit

De groei van online bedrijven en advertentiemodellen heeft geleid tot het delen van opbrengsten op basis van kosten per verkoop, waarbij alle gegenereerde verkopen doordat een advertentie wordt vervuld, worden gedeeld door het bedrijf dat de service aanbiedt en het digitale eigendom waar de advertentie verscheen. Er zijn ook makers van webinhoud die worden gecompenseerd op basis van het verkeer dat wordt gegenereerd door hun schrijven of ontwerp, een proces dat soms wordt aangeduid als het delen van inkomsten.

Het delen van inkomsten bijhouden

Deelnemers aan modellen voor het delen van inkomsten moeten duidelijk zijn over hoe inkomsten worden verzameld, gemeten en verdeeld. De evenementen die het delen van inkomsten activeren, zoals een kaartverkoop of online advertentie-interactie en de berekeningsmethoden zijn niet altijd voor alle betrokkenen zichtbaar, dus contracten beschrijven deze methoden vaak in detail. De partijen die verantwoordelijk zijn voor deze processen worden soms onderworpen aan audits ter borging van de nauwkeurigheid.

Sommige vormen van het delen van inkomsten worden strikt gereguleerd door overheidsinstanties. De adviesraad voor de Wet Inkomenszekerheid Werknemerspensioen heeft de Werkgroep Fiduciair gevormd Verantwoordelijkheden en praktijken voor het delen van inkomsten in 2007 om waargenomen problemen met de praktijk van inkomsten aan te pakken delen voor 401 (k) plannen. De werkgroep heeft vastgesteld dat het delen van inkomsten een acceptabele praktijk is, en nieuwe regels met betrekking tot transparantie zijn ingevoerd onder het gezag van het ministerie van Arbeid. De werkgroep heeft ook bepaald dat zij het voortouw moet nemen om het delen van inkomsten formeel te definiëren met betrekking tot toegezegde-bijdrageregelingen.

Hoe gebruik ik het CAPM om de kosten van eigen vermogen te bepalen?

Wat is het Capital Asset Pricing Model (CAPM)? In kapitaal budgettering, bedrijfsaccountants en...

Lees verder

De definitie van interne groeisnelheid (IGR)

Wat is een interne groeisnelheid (IGR)? Een intern groeipercentage (IGR) is het hoogst haalbare...

Lees verder

Hoe verschillen de kosten van vreemd vermogen en de kosten van eigen vermogen?

Elk bedrijf heeft kapitaal nodig om succesvol te kunnen opereren. Kapitaal is het geld dat een b...

Lees verder

stories ig