Fidelity oferece Bitcoin como opção de investimento 401(k)

Investimentos de Fidelidade tornou-se o primeiro provedor de planos de aposentadoria a permitir criptomoedas no 401(k) contas que atende, começando com Bitcoin (BTC). Essa opção de investimento estará disponível em meados de 2022 para 23.000 empregadores que usam a Fidelity para administrar suas contas de aposentadoria. Como a Fidelity tem US$ 11,3 trilhões em ativos sob administração (AUA), tornando-se o maior provedor de planos de aposentadoria nos EUA, esse movimento representa um marco importante na integração das criptomoedas.

Dave Gray, chefe de ofertas e plataformas de aposentadoria no local de trabalho da Fidelity, declarou: "Há uma crescente interesse dos patrocinadores do plano por veículos que lhes permitam fornecer a seus funcionários acesso a ativos em planos de contribuição definida, e, por sua vez, de indivíduos com apetite para incorporar criptomoedas em suas estratégias de investimento de longo prazo." O provedor de software de negócios MicroStrategy Incorporated (MSTR

) será o primeiro empregador a oferecer Bitcoin como opção de investimento em seus planos de aposentadoria de funcionários.

Detalhes da conta de fidelidade

Os relatórios iniciais indicam que os investidores nos planos de aposentadoria elegíveis para Bitcoin administrados pela Fidelity poderão destinar até 20% de suas contas a esta opção de investimento, embora este valor possa mudança. Além disso, o limite dos investimentos em Bitcoin será determinado pelo empregador.

As taxas para contas elegíveis para Bitcoin supostamente estão planejadas para variar entre 0,75% e 0,90% dos ativos, com o valor exato dependendo do valor investido e do empregador. Taxas adicionais, particularmente taxas por negociação, também serão cobradas.

Integração de criptografia

O movimento da Fidelity permitiria que investidores iniciantes em criptomoedas obtivessem Bitcoin sem ter que fazer uma conta separada em um troca de criptografia. Isso provavelmente se tornará um grande impulso para a aceitação da criptomoeda como uma alternativa de investimento. No subconjunto de planos de aposentadoria representados pelos planos 401(k), a Fidelity detinha cerca de US$ 2,4 trilhões em ativos em 2020, tornando-se o terceiro maior provedor neste segmento.

Em novembro de 2021, a Fidelity lançou a primeira oferta regulamentada no Canadá que oferecia serviços de custódia e negociação de Bitcoin para investidores institucionais. A Fidelity lançou dois fundos de bitcoin negociados publicamente em dezembro de 2021 no Bolsa de Valores de Toronto (TSX). Em 2022, a Fidelity lançou produtos similares na Suíça e na Alemanha.

'Preocupações sérias' do Departamento do Trabalho

Em março de 2022, o Departamento do Trabalho dos EUA (DOL) avisou que as criptomoedas eram especulativo e volátil investimentos com inflação avaliação. O DOL expressou “sérias preocupações” sobre provedores que oferecem criptomoedas em planos de aposentadoria. O DOL também enfatizou que os provedores devem oferecer informações adequadas aos potenciais investidores sobre os riscos envolvidos no investimento em criptomoedas, incluindo os preços voláteis e o ambiente regulatório em evolução.

Papel da Microestratégia

Como observado acima, o provedor de software de análise de negócios MicroStrategy supostamente assinou para se tornar o primeiro empregador a oferecer Bitcoin em seus planos 401(k) administrados pela Fidelity. Essa empresa detém bilhões de dólares em Bitcoin, e seu fundador Michael Saylor é um acérrimo defensor da criptomoeda por meio de inúmeros tweets sobre o assunto.