O que fazer com relação ao pagamento a maior por desemprego

Perder o emprego pode ser financeiramente e emocionalmente desgastante. Enquanto assistência ao desemprego pode ajudar a aliviar um pouco o estresse, o que acontece quando o seu estado paga a mais? Aconteceu.

Muitos sistemas estaduais de desemprego usam deliberadamente tecnologia antiga para ajudar a prevenir fraudes, mas isso pode rapidamente se tornar problemático se os sistemas estiverem sobrecarregados com solicitações. Isso aconteceu quando a pandemia COVID-19 desligou a economia dos EUA da noite para o dia, levando milhões de pessoas a perderem seus empregos. Em abril de 2020, a taxa de desemprego subiu para 14,7%, com 23,1 milhões de trabalhadores perdendo o emprego. Embora tenha caído para 6% em março de 2021, ainda é 2,5% maior do que fevereiro de 2020, pouco antes da pandemia, e 9,7 milhões de pessoas continuam desempregadas.

COVID-19 e seguro-desemprego

O governo se esforçou para colocar os pacotes de ajuda em funcionamento quando a pandemia paralisou a economia, mas a maioria do estado escritórios de desemprego eram insuficientes e mal equipados do ponto de vista da tecnologia para lidar com a enxurrada de pedidos de ajuda. Acrescente a isso o fato de que muitos trabalhadores desempregados pela primeira vez entraram em pânico de tentar descobrir se eles se qualificavam e o que eles tinham que fazer para obter os fundos necessários apenas para sobreviver. A combinação levou a meses de confusão, caos e longos tempos de espera. Para alguns, também resultou no pagamento excessivo de benefícios.

Para colocar a situação em perspectiva, um recorde de 3,28 milhões de pessoas entrou com pedido de auxílio-desemprego na semana que terminou em 21 de março de 2020, de apenas 282.000 na semana anterior. Os escritórios estaduais de desemprego estavam lidando com cerca de um milhão de novos pedidos de indenização todas as semanas em 2020, resultando em mais de US $ 580 bilhões em benefícios de seguro-desemprego pagos a cerca de 40 milhões Americanos. Só a Califórnia processou quase 22 milhões de reclamações e pagou US $ 139 bilhões em benefícios totais desde março de 2020.

Além dos benefícios regulares de desemprego, muitos americanos que perderam seus empregos devido à pandemia e normalmente não se qualificariam para o desemprego o fizeram sob o governo Programa de assistência ao desemprego pandêmico (PUA). Isso complicou ainda mais um sistema que já lutava para acompanhar a demanda e fez com que bilhões de dólares fossem pagos a mais.

Quanto foi pago a mais?

De acordo com as estatísticas do Departamento do Trabalho dos EUA, os estados relataram mais de US $ 3,6 bilhões de pagamentos indevidos de PUA de março de 2020 a fevereiro de 2021. Além disso, os estados sinalizaram pagamentos indevidos de seguro-desemprego regular, totalizando US $ 2,6 bilhões de abril de 2020 a dezembro de 2020, de acordo com relatórios em The Washington Post e a Arkansas Democrat Gazette.

Historicamente, o grosso dos pagamentos indevidos tem sido vinculado a erros não intencionais por parte dos arquivadores e / ou agências com as quais eles estão registrando. Alguns motivos pelos quais ocorrem pagamentos indevidos são:

• Relatório de ganhos incorretos (como bruto em vez de líquido)
• Histórico de salário incorreto
• Aplicando quando não qualificado (mesmo se inicialmente aprovado)
• Imprecisões do aplicativo
• Fraude

E quanto à fraude?

A fraude geralmente é responsável por apenas uma pequena parte do pagamento indevido do desemprego. O Departamento do Trabalho do Estado de Nova York disse que identificou mais de 425.000 reclamações fraudulentas durante a pandemia e evitou que US $ 5,5 bilhões em pagamentos fossem entregues a fraudadores. Isso não é uma mudança pequena, mas, como o estado pagou US $ 65 bilhões a mais de quatro milhões de nova-iorquinos de De março de 2020 a janeiro de 2021, ainda é menos de 11% do número total de reivindicações legítimas pago.

Enquanto o governo dos EUA se esforçava para implantar programas de socorro e expandir o desemprego, os sistemas foram inundados com novas reivindicações que criaram a tempestade perfeita para os fraudadores. O Departamento de Justiça dos EUA criou uma força-tarefa antifraude em 2020 que acusou fraude ou lavagem de dinheiro em uma dúzia de casos especificamente vinculados ao seguro-desemprego.

Se isso não parece muito, então considere o seguinte: um homem foi recentemente preso e acusado de supostamente usando 250 identidades roubadas para fraudar o Departamento do Trabalho do Estado de Nova York em US $ 1,4 milhão em desemprego benefícios.

O que fazer se você receber um aviso de pagamento em excesso

Mas e quanto às pessoas que acabam de ser apanhadas no meio de um sistema antiquado e mal equipado para lidar com os pedidos dos recém-desempregados? Suponhamos que você tenha recebido um aviso do escritório estadual de desemprego alegando que recebeu milhares de dólares a mais. Não houve bandeira vermelha. Você seguiu todas as etapas exigidas em seu depósito inicial, certificou diligentemente seu pedido semanalmente e recebeu a assistência que julgou ser devida a você. Agora você foi informado de que você deve parte - ou tudo - disso de volta. O que você pode fazer?

• Entre com um recurso—Se você achar que recebeu o aviso por engano, acesse o site de desemprego do seu estado para solicitar uma audiência.
• Solicite uma renúncia—Se o pagamento indevido for legítimo, você pode ter direito a uma renúncia ou perdão. De qualquer forma, você pode ter apenas uma pequena janela de tempo para solicitar tal ação, então certifique-se de verificar os requisitos do seu estado.
• Reembolsar o dinheiro- Entre em contato com o departamento estadual de trabalho para elaborar um plano de reembolso ou simplesmente pague o valor integralmente.

Em relação a isenções

De acordo com o Departamento do Trabalho dos Estados Unidos, um "estado pode autorizar uma renúncia quando ou se o pagamento excessivo não for culpa do reclamante e exigir o reembolso seria contra a equidade e a boa consciência ou, de outra forma, iria contra o propósito da lei do IU [seguro-desemprego]. ” Até recentemente, isso não incluía o PUA, que é um órgão federal programa. No entanto, sob o último projeto de estímulo, os estados podem dispensar o pagamento excessivo do PUA se “(A) o pagamento de tal assistência ao desemprego pandêmico foi sem culpa por parte de tal indivíduo; e (B) tal reembolso seria contrário à equidade e boa consciência. ”

Embora os estados tenham recebido a capacidade de conceder isenções, isso não significa que todos eles o farão, por isso é importante verificar as regras do departamento de trabalho do seu estado o mais rápido possível. As regras mudam constantemente e há vários projetos de lei tramitando em diferentes legislaturas estaduais.

Uma coisa que você deve fazer é agir rapidamente. Reúna todos os registros, capturas de tela, declarações ou notas que documentem seu caso. Os departamentos de trabalho do estado podem (e muitas vezes irão) começar automaticamente enfeite qualquer futuro desemprego ou outros salários. Mesmo que a constatação de pagamento a maior esteja errada, os erros nem sempre são fáceis de desvendar, e você ainda pode acabar tendo dinheiro guarnecido.

Empurrando para a Mudança

Embora o último projeto de estímulo permita que os pagamentos excessivos não fraudulentos, estaduais e federais, sejam dispensados ​​ou perdoados, cabe aos estados fazer isso acontecer. Por exemplo, a Virgínia, que estava entre os estados que não perdoavam os pagamentos excessivos, aprovou recentemente uma legislação que permitiria “o reembolso de um pagamento excessivo de benefícios dispensados ​​quando o reclamante não é culpado do pagamento excessivo e o reembolso seria contrário à equidade e à boa consciência durante semanas de benefício especificadas que ocorreram durante a pandemia de saúde COVID-19. ” No entanto, esta continua a ser uma medida temporária que só é válida a partir de 21 de março de 2020, até 3 de julho de 2021.

O Departamento do Trabalho do Estado de Nova York anunciou recentemente no Twitter que “em abril e maio de 2020, uma pequena parte dos requerentes recebeu pagamentos duplicados. ” Foi amplamente divulgado que o departamento pagou a mais de US $ 114 milhões em benefícios devido a erros em sua parte. O anúncio do Twitter provocou uma reação online, deixando muitos reclamantes lutando por respostas.

Também levou 12 senadores estaduais a enviarem uma carta instando o departamento a promulgar uma política de dispensa ou perdão de pagamentos indevidos. “A cobrança de pagamentos indevidos de desemprego é um fardo particularmente problemático para os indivíduos durante a pandemia em curso e a crise econômica”, escreveram eles, acrescentando: “Em um momento em que parece que o Departamento do Trabalho do Estado de Nova York ainda está sobrecarregado com o volume de reivindicações atuais, priorizar os recursos departamentais na coleta de pagamentos indevidos pode ser reconsiderado. ”

Embora muitos estados estejam tentando tomar medidas para resolver os problemas de pagamento excessivo e renúncia / perdão, não está claro como essas políticas serão promulgadas e quanto tempo irão durar.