Mai puțini americani simt că pot accesa serviciile financiare de care au nevoie, arată studiul principal

Mai puțini factori de decizie casnici din SUA spun că au acces la sistemele financiare de care au nevoie, cum ar fi conturi bancare, împrumuturi, credite ipotecare și planuri de pensii și pensii decât în ​​2022, conform indicelui anual de incluziune financiară globală de către principal, un management al investițiilor și asigurări companie.

Scăderea de 12% din SUA este a doua cea mai mare schimbare de la un an la altul dintre cele 42 de piețe incluse în sondaj. Japonia a înregistrat cea mai mare scădere a sentimentului, cu 19%, în timp ce sentimentul în Polonia a scăzut cu 11%.

Sondajul, realizat de Censuswide, a luat eșantion de 1.027 de factori de decizie casnici din SUA în perioada 4 - 9 mai 2023.

Mai puțini rezidenți din SUA se simt susținuți de guvern, sisteme financiare sau angajatori, potrivit sondajului Principal. Doar 50% dintre respondenții din SUA au considerat că guvernul a acționat într-un mod care i-a făcut să se simtă incluși financiar – o scădere cu 21% față de 2022. Cei care se simt sprijiniți de sistemele financiare au scăzut de la 77% în 2022 la 67% în 2023, în timp ce cei care se simt incluși financiar de către angajatori au scăzut de la 84% în 2022 la 72% în 2023.

Femeile au fost cu 12% mai puțin probabil să se simtă incluse financiar în SUA în comparație cu bărbații, în toate cele trei domenii. De exemplu, doar 42% dintre femei au declarat că se simt incluse financiar de către guvern, comparativ cu 62% dintre bărbați.

Accesul femeilor la servicii financiare

Femeile au raportat că se simt mai puțin incluse din punct de vedere financiar în toate cele 25 de domenii studiate de sondaj, care a măsurat sentimentul în legătură cu accesul la educație financiară, produse de investiții de înaltă calitate și asigurarea angajatorului acoperire. Decalajele percepute între femei și bărbați în ceea ce privește accesul la aceste resurse variază de la 23% la 25%.

Mai puțin de un sfert dintre femeile chestionate (24%) au raportat că sistemul lor de pensii de stat este suficient pentru a-și plăti pensionarea, comparativ cu 49% dintre bărbați. Doar 36% dintre femei au raportat că au acces la produse de investiții de înaltă calitate, comparativ cu 59% dintre bărbați. La întrebarea dacă angajatorul lor oferă o acoperire generoasă de asigurare, 59% dintre bărbați au fost de acord cu afirmația, comparativ cu 34% dintre femei.

Sondajul a mai constatat că, în comparație cu bărbații, femeile au de două ori mai multe șanse să răspundă „nu știu”, mai degrabă decât să ghicească în mod educat întrebările menite să testeze de bază. alfabetizare financiară. Doar 31% dintre femei au declarat că angajatorul lor oferă acces la resurse de înaltă calitate pentru educație financiară, comparativ cu 55% dintre bărbați.

Lacune în accesul la instrumente de consolidare a bogăției

Sondajul a mai constatat rasă și decalajele de gen în accesul la instrumente de consolidare a bogăției precum consiliere financiară profesională și produse de investiții. În timp ce 62% dintre bărbați au simțit că au acces la servicii de înaltă calitate sfaturi financiare profesionale, doar 42% dintre femei au raportat același lucru. Când vine vorba de investiții, 39% dintre femei au declarat că au acces, comparativ cu 64% dintre bărbați.

Doar 43% dintre femei au raportat că simt că pot atinge obiectivele importante ale vieții financiare, cum ar fi cumpărarea unei case, plata nuntilor sau înmormântări, sau creșterea copiilor, comparativ cu 61% dintre bărbați.

În timp ce decalajele de acces sunt mai mici atunci când ne uităm la rasă, sondajul arată diferențe. Doar jumătate dintre hispanici și latino-americani au raportat că pot accesa cu ușurință un cont bancar care le satisface nevoile. De asemenea, există decalaje rasiale în investiții – 45% dintre respondenții de culoare neagră au declarat că au acces la investiții de înaltă calitate, comparativ cu 51% dintre respondenții albi și 50% dintre respondenții latino.