Arbejdsstyrkes deltagelsesgrad Definition

Hvad er arbejdsstyrkens deltagelsesrate?

Arbejdsstyrken er et mål for en økonomis aktive arbejdsstyrke. Formlen for tallet er summen af ​​alle arbejdere, der er ansat eller aktivt søger beskæftigelse divideret med det samlede antal ikke -institutionaliserede, civile befolkning i den erhvervsaktive alder.

Den amerikanske arbejdsdeltagelse var på 61,4% i februar 2021 ifølge Federal Bureau of Labor Statistics (BLS), der offentliggør opdateringer månedligt. De månedlige tal har svævet omkring 63% siden 2013, efter et kraftigt fald i kølvandet på Stor recession. I august 2020 var der 13,6 millioner arbejdsløse, en stigning på 7,6 millioner fra de 6 millioner i august 2019.

Bemærk, at som følge af COVID-19-pandemien faldt arbejdsstyrken i begyndelsen markant i begyndelsen af ​​2020 fra 63% til 61,4% som angivet ovenfor. Pandemiens virkning på den amerikanske økonomi endte med at afskrække arbejdstagere fra at søge beskæftigelse i begyndelsen af ​​2020, da mange virksomheder lukkede ned, og arbejdsløsheden var høj.

Forståelse af arbejdsstyrkens deltagelsesrate

Arbejdsstyrkens deltagelsesrate er en vigtig metric at bruge, når man analyserer beskæftigelse og arbejdsløshed data, fordi det måler antallet af personer, der aktivt er på jobjagt såvel som dem, der i øjeblikket er ansat. Det udelader institutionaliserede mennesker (i fængsler, plejehjem eller psykiatriske hospitaler) og medlemmer af militæret. Det inkluderer alle andre mennesker i den erhvervsaktive alder (16 eller ældre) og sammenligner andelen af ​​dem, der er arbejder eller søger arbejde uden for hjemmet til dem, der hverken arbejder eller søger arbejde uden for hjem.

Fordi det tegner sig for mennesker, der har opgivet at søge arbejde, kan dette gøre arbejdsstyrkens deltagelse til et noget mere pålideligt tal end arbejdsløshed, som ofte kritiseres for at have undervurderet ægte arbejdsløshed, da den ikke tager hensyn til dem, der uvilligt er droppet ud af arbejdsstyrke. Nogle hævder, at arbejdsdeltagelsesfrekvens og ledighedsdata bør betragtes sammen for bedre at forstå en økonomis reelle beskæftigelsesstatus.

Tendenser i deltagelsesfrekvensen

Som tidligere bemærket har de månedlige tal om arbejdsdeltagelsesraten været på omkring 63% siden 2013. På lang sigt har deltagelsesgraden imidlertid ændret sig baseret på økonomiske, sociale og demografiske tendenser. Arbejdsstyrkens deltagelse i USA steg støt gennem anden halvdel af det 20. århundrede og toppede i slutningen af ​​1990'erne. I 2008, da den store recession ramte, gik deltagelsesraten ind i flere års kraftigt fald, og stabiliserede sig på omkring 63% i 2013.

Som et resultat af COVID-19-pandemien var der en flod af udbredt arbejdsløshed i foråret og sommeren 2020, der resulterede i mange afskrækkede jobsøgende søger ikke længere aktivt arbejde og et fald i deltagelsesraten fra normen efter den store recession på ca. 63%.

Økonomiske faktorer

Kortsigtede og langsigtede økonomiske tendenser kan påvirke arbejdsstyrken. I det lange løb kan industrialisering og ophobning af velstand have indflydelse. Industrialiseringen har en tendens til at øge deltagelsen ved at skabe beskæftigelsesmuligheder på arbejdsmarkeder, der tiltrækker folk til at forlade husstandens produktionsroller eller beskæftigelse i uformel økonomi. Høje niveauer af akkumuleret formue kan reducere deltagelsen, fordi rigere mennesker simpelthen har mindre behov for at arbejde for at leve.

På kort sigt, konjunkturcyklusser og arbejdsløshed kan påvirke deltagelsesraten. Under en økonomisk recession har arbejdsstyrken en tendens til at falde, fordi mange afskedigede bliver modløse og opgiver at søge job. Økonomiske politikker, der øger arbejdsløsheden, såsom tung regulering af arbejdsmarkedet og generøse sociale ydelser, vil også have en tendens til at reducere arbejdsstyrkens deltagelse.

Sociale faktorer

Tendensen i kvinders arbejdskraftsdeltagelsesrate er stort set parallel med de langsigtede tendenser for den samlede befolkning. Efterhånden som det sociale fænomen feminisme og kvindefrigørelse bredte sig, forlod kvinder deres roller som hjemmegående og i anden husstandsproduktion for at tage lønjob og lønnede job. Kvindernes arbejdsdeltagelse var næsten fordoblet fra 32% til 60% i de 50 år fra 1948 til 1998. Kvinders deltagelsesrate er siden faldet som følge af pandemien til 55,8% i februar 2021, fra en tendens på næsten 60% før pandemien.

Demografiske faktorer

Ændringer i befolkningen i den erhvervsaktive alder fra generation til generation påvirker også arbejdsstyrkens deltagelse. Når store aldersgrupper kommer ind på pensionsalderen, kan arbejdsdeltagelsesgraden falde.

Pensionering af en stabil strøm af babyboomere har reduceret arbejdsstyrkens deltagelse. Ifølge Federal Reserve toppede andelen af ​​folk i den primære erhvervsaktive alder (25 til 54 år) i arbejdsstyrken med 72% i 1995 og faldt til 63,7% i løbet af de næste 25 år. Dette svarer nogenlunde til en del af den faldende tendens i arbejdskraftsdeltagelse i det 21. århundrede.

En stigning i college -deltagelse i den yngre ende af aldersspektret er en anden faktor, der reducerer arbejdsstyrkens deltagelse. 18-til 24-åriges optag på college er steget fra omkring 35% til mere end 40% fra 2000 til 2017.

Global arbejdsdeltagelse

Den globale arbejdskraftsdeltagelse har vist et konstant fald siden 1990. Ifølge Verdensbanken lå den globale arbejdsdeltagelsesgrad på 58,6% i slutningen af ​​2020, ned fra 62,7%, da årtiet begyndte.

I 2020 inkluderer de lande med den højeste arbejdsstyrkeinddragelse Qatar, Madagaskar, Zimbabwe, Rwanda, Nepal, og Tanzania, og de lande med den laveste arbejdsstyrkeinddragelse omfatter Yemen, Jordan, Algeriet og Tadsjikistan.