Κατανόηση της τριβής vs. Διαρθρωτική ανεργία
Η τριβή και η διαρθρωτική ανεργία είναι δύο διαφορετικοί τύποι ανεργίας που εμφανίζονται σε μια οικονομία. Συχνή έλλειψη εργατικής απασχόλησης δεν είναι άμεσο αποτέλεσμα οικονομικών παραγόντων και συμβαίνει όταν οι εργαζόμενοι αναζητούν εργασία. Αντίστροφως, διαρθρωτική ανεργία προκαλείται από τις μεταβολές στην οικονομία που δυσχεραίνουν την εύρεση εργασίας στους εργαζόμενους.
Βασικά Takeaways
- Η ανεργία λόγω τριβής συνεπάγεται τη μετάβαση ατόμων μεταξύ θέσεων εργασίας. δεν έχει καμία σχέση με τον οικονομικό κύκλο και είναι εθελοντική.
- Η διαρθρωτική ανεργία είναι ένα άμεσο αποτέλεσμα των μεταβολών στην οικονομία, συμπεριλαμβανομένων των αλλαγών στην τεχνολογία ή της πτώσης σε έναν κλάδο.
- Η ανεργία με τριβές είναι συνήθως ένα προσωρινό φαινόμενο, ενώ η διαρθρωτική ανεργία μπορεί να διαρκέσει για χρόνια.
- Η διαρθρωτική ανεργία είναι πολύ ανησυχητική για τους οικονομολόγους, ενώ η ανεργία με τριβές θεωρείται αναπόφευκτη και δεν λαμβάνεται υπόψη στο ποσοστό ανεργίας.
Συχνή έλλειψη εργατικής απασχόλησης
Η ανεργία λόγω τριβής είναι το αποτέλεσμα των εργαζομένων που αναζητούν νέα απασχόληση ή μεταβαίνουν από τις παλιές τους δουλειές σε νέες. Μπορεί επίσης να αναφέρεται ως «φυσική ανεργία, »Διότι δεν σχετίζεται άμεσα με παράγοντες που οδηγούν σε οικονομία χαμηλής απόδοσης.
Η ανεργία λόγω τριβής είναι εθελοντική και άμεσο αποτέλεσμα προσωρινών μεταβάσεων στην απασχόληση. Αυτό περιλαμβάνει νέα άτομα που εισέρχονται στο εργατικό δυναμικό, οποιονδήποτε μετακινείται για να βρει εργασία σε διαφορετική πόλη και άτομα που εγκαταλείπουν τη δουλειά τους για να βρουν άλλη δουλειά. Οι εργαζόμενοι μπορούν επίσης να επιλέξουν να παραμείνουν άνεργοι αντί να πάρουν την πρώτη δουλειά που τους προσφέρεται. Έτσι, η ανεργία με τριβές είναι συνήθως παρούσα σε ένα οικονομικό σύστημα, επειδή μερικοί άνθρωποι αναζητούν πάντα νέες θέσεις εργασίας.
Οι πρόσφατοι απόφοιτοι κολλεγίων που αναζητούν εργασία ενδέχεται να μην περιμένουν να βρουν δουλειά εντός ενός έτους από την αποφοίτησή τους λόγω της έλλειψης εμπειρίας τους. Ωστόσο, μπορεί να έρθουν προσφορές για δουλειές που δεν είναι στον επιλεγμένο τομέα τους. Όταν απορρίπτουν αυτές τις προσφορές για αυτόν τον λόγο, είναι άνεργοι τριβής. Οι εργοδότες μπορούν επίσης να προκαλέσουν τριβή ανεργίας. Για παράδειγμα, οι εργοδότες μπορεί να αισθάνονται ότι δεν υπάρχουν αρκετοί ειδικευμένοι υποψήφιοι για ορισμένες θέσεις και επομένως δεν προσπαθούν να τις καλύψουν.
Πολλοί οικονομολόγοι παραμένουν ανήσυχοι για την ανεργία λόγω τριβής, καθώς δεν υπάρχει τρόπος να την εμποδίσουμε να συμβεί. Συνειδητοποιούν ότι η ανεργία λόγω τριβής είναι προσωρινή και δεν επιβαρύνει τους κρατικούς πόρους όπως η κοινωνική βοήθεια και τα επιδόματα ανεργίας. Είναι στην πραγματικότητα ένα καλό σημάδι για την οικονομία, καθώς αποδεικνύει ότι οι άνθρωποι αναζητούν θέσεις εργασίας υψηλότερης αμοιβής και καλύτερης ποιότητας. Επειδή η ανεργία με τριβές δεν σχετίζεται άμεσα με την οικονομία, οι οικονομολόγοι τείνουν να την υπολογίζουν κατά τον υπολογισμό του ποσοστού ανεργίας.
Η κυκλική ανεργία είναι αποτέλεσμα του επιχειρηματικού κύκλου, με την ανεργία να αυξάνεται κατά τη διάρκεια της ύφεσης και να μειώνεται με την οικονομική ανάπτυξη.
Διαρθρωτική ανεργία
Η διαρθρωτική ανεργία είναι ένας τύπος μακροχρόνιας ανεργίας που προκαλείται από μετατοπίσεις στην οικονομία. Εμφανίζεται όταν υπάρχει υπερπροσφορά θέσεων εργασίας και ανθρώπων που είναι πρόθυμοι να τις εργαστούν, αλλά αυτοί οι άνθρωποι δεν είναι κατάλληλοι να το κάνουν.
Ένας από τους λόγους πίσω από τη διαρθρωτική ανεργία είναι η τεχνολογική πρόοδος, η οποία μπορεί να κάνει ορισμένους τύπους ειδικευμένων εργαζομένων να καταστούν παρωχημένοι. Ας υποθέσουμε ότι ένας αναλυτής δεδομένων σε μια επενδυτική τράπεζα εργάζεται στον τομέα για περισσότερα από 20 χρόνια, αλλά ποτέ δεν συμβαδίζει με την τεχνολογική πρόοδο και δεν έχει μάθει ποτέ να προγραμματίζει. Η δουλειά του αναλυτή είναι εύκολα προγραμματιζόμενη και αυτά τα προγράμματα μπορούν να αναλύσουν τα μεγάλα δεδομένα γρηγορότερα. Δεδομένου ότι ο εργαζόμενος δεν είναι κατάλληλος για άλλες εργασίες ανάλυσης δεδομένων, οι οποίες απαιτούν εκτεταμένες δεξιότητες προγραμματισμού, θα αντιμετώπιζαν διαρθρωτική ανεργία.
Η διαρθρωτική ανεργία μπορεί επίσης να προκληθεί από μια πτώση σε έναν κλάδο. Υποθέστε ότι οι τιμές του αργού πετρελαίου έχουν μειωθεί τον τελευταίο χρόνο. Ως εκ τούτου, οι εταιρείες γεώτρησης σχιστολιθικού πετρελαίου έχουν επίσης μειωθεί, χάνοντας χρήματα στις συνολικές επενδύσεις τους λόγω της αποδυναμωμένης βιομηχανίας πετρελαίου. Για την καταπολέμηση της λειτουργίας με απώλειες, οι εταιρείες γεώτρησης σχιστολιθικού πετρελαίου πρέπει να απολύσουν πολλούς από τους εργαζομένους τους. Οι ειδικευμένοι εργαζόμενοι στον τομέα των γεωτρήσεων δεν έχουν τις ικανότητες να εκτελούν άλλες εργασίες σε αναδυόμενες βιομηχανίες και αγορές. Κατά συνέπεια, η πτώση σε αυτόν τον κλάδο μπορεί να οδηγήσει σε διαρθρωτική ανεργία.
Επειδή η διαρθρωτική ανεργία είναι άμεσο αποτέλεσμα του οικονομικού κύκλου, οικονομολόγοι και αναλυτές την αντιμετωπίζουν πολύ σοβαρά. Εάν δεν αντιμετωπιστεί, αυτός ο τύπος ανεργίας μπορεί να διαρκέσει για χρόνια, ακόμη και δεκαετίες, αυξάνοντας το ποσοστό ανεργίας μιας χώρας.