Alistarse: cómo funcionan los pagos y los beneficios

Pocas personas se alistarían en el ejército de los EE. UU. Si no fuera por la compensación. Los rigores de la formación, el compromiso plurianual inquebrantable, las mudanzas frecuentes y el riesgo de lesiones graves y muerte son exigencias graves que conllevan pocos trabajos civiles. Como tal, el gobierno tiene como objetivo ofrecer a los miembros del servicio militar un salario que sea competitivo con el empleo civil, junto con amplios beneficios. Si está pensando en alistarse, esta descripción general ayudarlo a comprender cómo funcionan los pagos y los beneficios para los miembros del servicio militar.

Pago militar: compensación base

Salario base en el ejército depende de si eres un soldado o un oficial (necesitas un título universitario para ser un oficial comisionado), su rango y cuántos años de servicio tiene terminado. Es igual en todas las sucursales y está sujeto a impuestos. Como está asalariado, el pago de horas extra no está disponible.

Por ejemplo, un recluta alistado de nivel E-1, el nivel en el que comienza la mayoría de las personas, podría esperar ganar un salario base de $ 1,650 por mes en 2021. El salario base para el oficial comisionado de nivel más bajo, 0-1, es de casi $ 3,400. Las diferencias más importantes entre un oficial comisionado y un miembro del servicio militar son el título universitario y la formación de los oficiales; ésas son las razones por las que los oficiales comisionados ganan más.

El alistamiento avanzado permite que las personas calificadas ingresen al servicio en un rango más alto con un salario más alto. Por ejemplo, obtener la certificación como Boy Scout Eagle u obtener un Girl Scout Gold Award podría permitir que un solicitante se alistara como un soldado de primera clase en el Ejército.

Todos los miembros del servicio pueden esperar una costo de la vida aumento determinado por el Congreso y la oportunidad de ganar ascensos y ascensos basados ​​en méritos. La cantidad de años que ha trabajado en un rango en particular también puede afectar su salario, dependiendo de su rango.

Pago militar: asignaciones, incentivos y bonificaciones

Si no está satisfecho con el salario base, sepa que es solo una parte de la compensación total de un miembro del servicio. Estos son los otros tipos de pago que puede ganar.

Subsidios

Los subsidios militares son formas de compensación no tributables que cubren la vivienda, los uniformes y las comidas que los militares no proporcionan directamente.

Los reclutas viven en viviendas grupales en la base con baños compartidos cuando se unen por primera vez. Las opciones de vivienda se expanden a medida que aumenta su rango. Cuando no vive en la base o en una vivienda del gobierno, recibe un subsidio básico para vivienda que se basa en su ubicación, rango y tamaño de familia. Está diseñado para cubrir el 95% de los costos de vivienda locales. Si tiene cónyuge y / o hijos, su asignación para vivienda aumenta significativamente. Si está destinado en el extranjero y vive en una vivienda privada, obtiene un subsidio para vivienda en el extranjero.

Para alimentos, el subsidio básico para subsistencia en 2021 es de $ 386.50 para los miembros del servicio militar alistados y $ 266.18 para los oficiales. Esta asignación no cambia con su nivel de pago y solo está diseñada para alimentar a los miembros del servicio, no a sus familias.

Mudarse cuesta dinero y recibir órdenes de cambio de estación permanente (PCS) significa que tendrá que mudarse. El ejército proporciona un subsidio por dislocación (DLA) para ayudar a cubrir estos gastos. De manera similar a la asignación para vivienda, la cantidad que recibe depende de su rango y estado familiar. Nuestra Guía de finanzas personales para miembros y familias del servicio militar brinda más detalles sobre cómo el ejército ayuda a pagar sus mudanzas.

Pago especial e incentivo

El pago especial y de incentivo (que está sujeto a impuestos) proporciona una compensación adicional por trabajos menos deseables, de mayor riesgo o más especializados. Puede significar servir como oficial de aviación o en servicio submarino. También podría significar trabajar en un lugar con un nivel de vida bajo (pago de impuestos por condiciones de vida difíciles). La paga por fuego hostil y la paga por peligro inminente compensan a los miembros del servicio por riesgos como recibir un disparo o encontrarse con una mina.

Exclusión fiscal de la zona de combate

Uno de los mayores aumentos salariales puede provenir de trabajar en una zona de combate. Bajo la Exclusión de Impuestos de la Zona de Combate, muchos miembros del servicio no pagarán ningún impuesto federal sobre la renta durante todo el mes si prestan servicio por tan solo un día en una zona de combate. Esta exención de impuestos también se aplica a los pagos especiales y las bonificaciones recibidas durante el servicio en una zona de combate. Seguirá pagando impuestos de Seguro Social y Medicare.

Servir en una zona de combate también le permite contribuir hasta cuatro veces el límite anual habitual a su plan de ahorro de segunda mano (TSP). Eso significa que puede ahorrar $ 58,000 para la jubilación en 2021. Puede hacer que sus contribuciones vayan más allá contribuyendo hasta $ 19,500 de esos $ 58,000 a un TSP de Roth.

Bonificaciones

El ejército ofrece varios tipos de bonificaciones para alentar a las personas a inscribirse y extender sus compromisos.

• Bono de envío rápido - Gane hasta $ 7,000 por presentarse a la capacitación básica dentro de las siete semanas posteriores a la firma de su contrato.
• Bono de alistamiento –Al elegir y calificar para una especialidad ocupacional militar que tiene una gran demanda, puede ganar un bono de alistamiento. Por ejemplo, un recolector de inteligencia humana del Ejército es elegible para un bono de firma de hasta $ 15,000 en 2021. Las bonificaciones varían según la posición.
• Bono de reenganche selectivo - Recibe un pago adicional por volver a firmar o extender su contrato por al menos tres años cuando ha estado en servicio activo por al menos 17 meses. Este bono, que puede llegar a los $ 25,000 por año, está disponible para los miembros del servicio con habilidades militares críticas que tengan un rango de al menos E-3.
• Bonificación de pago de continuación - Gane este bono de retención después de 12 años de servicio cuando se comprometa a cuatro años más.
• Programa de depósitos de ahorro - Aunque técnicamente no es una bonificación, es otra oportunidad de ganar dinero extra, pero solo cuando está desplegado en una zona de combate designada, es a través del Programa de Depósito de Ahorros del Departamento de Defensa de EE. UU. (DoD) (PARTIDO SOCIALDEMÓCRATA). Puede ganar un interés anual del 10% sobre un depósito de hasta $ 10,000 a través del SDP. Esto significa que si sirvió en una zona de combate durante un año y depositó el total de $ 10,000 tan pronto como fuera elegible, podría ganar $ 1,000 adicionales. (Hay algunos matices, pero entiendes la idea).

Beneficios militares: seguro, jubilación, educación y más

El servicio militar de tiempo completo viene con una plétora de beneficios que pocos trabajos civiles pueden igualar.

Seguro

Los miembros en servicio activo deben inscribirse en TRICARE Prime, un plan de seguro médico similar a un organización de mantenimiento de la salud (HMO), que no tiene primas ni deducibles y es baja copagos. La cobertura es gratuita para los miembros del servicio y los miembros de la familia en servicio activo. El seguro dental voluntario también está disponible a través de TRICARE.

El ejército inscribe automáticamente a los miembros en servicio activo en el seguro de vida grupal para miembros del servicio. Puede obtener una cobertura de hasta $ 400,000 en incrementos de $ 50,000.

Los miembros del servicio también pueden obtener tarifas preferenciales para propietarios de viviendas y seguros de automóviles. Ciertas instituciones financieras, como USAA y el Unión de crédito federal de la Marina, se especializan en las necesidades de los militares y sus familias. Otros, como Geico, simplemente ofrecen descuentos.

Jubilación

El sistema de jubilación combinado de las fuerzas armadas ofrece una anualidad para aquellos que sirven durante al menos 20 años. También inscribe a todos los miembros del servicio en el TSP del gobierno después de 60 días. De esta manera, aquellos que sirven por menos de 20 años todavía tienen una forma de ahorrar para la jubilación.

El gobierno realiza automáticamente una contribución a las cuentas TSP de los miembros del servicio equivalente al 1% de su salario básico. Después de dos años, puede obtener una contribución equivalente equivalente a otro 4% de su salario básico. El TSP es similar a los planes 401 (k) que ofrecen muchos empleadores del sector privado.

Educación

La oportunidad de obtener un título universitario sin deudas por préstamos estudiantiles es otro beneficio destacado del servicio militar. A través del Programa de asistencia para la matrícula, su rama de servicio puede pagar hasta el 100% de sus o matrícula universitaria de posgrado, o matrícula para programas vocacionales o técnicos, mientras estás en activo deber.

El proyecto de ley GI posterior al 11 de septiembre cubre la matrícula, la vivienda, los libros y los suministros para los veteranos y, a veces, para los miembros en servicio activo. Puede transferir parte o la totalidad de este beneficio a su cónyuge o hijo.

El ejército también brinda capacitación profesional práctica para su especialidad ocupacional militar que lo beneficiará ya sea que continúe en el ejército o regrese a una carrera civil.

Estos son algunos otros beneficios educativos para los que podría ser elegible como miembro del servicio.

• Fondos universitarios - Estos proporcionan beneficios adicionales además del GI Bill para los miembros de la Armada y el Cuerpo de Marines. Sin embargo, el Ejército parece haber suspendido su programa en 2012.
• Cuerpo de Entrenamiento de Oficiales de Reserva Naval - Puede recibir matrícula y tarifas completas en los colegios y universidades participantes, más una asignación para gastos mensuales, para completar un título de dos, tres o cuatro años.
• Programa de reembolso de préstamos universitarios militares (CLRP) - Esto está disponible para nuevos reclutas en algunas sucursales.
• Programa federal de condonación de préstamos para estudiantes - Esto borra hasta $ 65,000 en deuda de préstamos estudiantiles.
• Oportunidades para obtener títulos avanzados - Por ejemplo, puede asistir a la Escuela de Posgrado Naval en la costa de Monterey, California, en varias disciplinas. Puede convertirse en médico, dentista u otro profesional de la salud a través de uno de los programas de educación médica de la Marina.

Otro

Los miembros del servicio también obtienen muchos otros beneficios. Aquí tienes una lista parcial.

• Comisarías y tiendas de cambio - El economato es significativamente menos costoso para la comida, y el intercambio postal o básico está libre de impuestos, aunque no necesariamente tiene los mejores precios.
• Préstamos hipotecarios de Asuntos de Veteranos (VA) - El Virginia El programa ofrece hipotecas a bajo interés y sin pago inicial.
• Exención de impuestos sobre las ventas de viviendas - El Servicio de Impuestos Internos (IRS) proporciona estándares de calificación más generosos para las ganancias de capital libres de impuestos en la venta de la residencia principal de un miembro del servicio.
• Vacaciones pagas - Los miembros en servicio activo obtienen 30 días de vacaciones pagadas al año.
• Descuentos militares - Muchas empresas ofrecen descuentos a los miembros del servicio.
• Viajes con espacio disponible - Se pueden realizar viajes de bajo costo o sin costo para los miembros del servicio y sus familias en vuelos militares cuando, como su nombre lo indica, hay espacio disponible.
• Límite de tasa de interés en la deuda - El 6% de la tasa de interés sobre la deuda contraída antes de ser desplegada, llamada al servicio activo o solicitada para mudarse inesperadamente está autorizada por la Ley de Ayuda Civil para Miembros del Servicio (SCRA).

La línea de fondo

A diferencia del sector privado, donde el salario y los beneficios de la mayoría de los puestos se mantienen en secreto hasta que realmente se le ofrece un trabajo, el ejército deja en claro exactamente lo que puede esperar a lo largo de su carrera incluso antes de hablar con un reclutador. Con los enormes sacrificios involucrados en el servicio, tiene sentido que los militares quieran anunciar lo que los miembros del servicio pueden ganar.

Hablar con personas que realmente han prestado servicios (y no son reclutadores) puede ayudarlo a obtener una imagen más equilibrada de los pros y los contras de servir y decidir si desea seguir este camino. El salario y los beneficios que está buscando también pueden estar disponibles en el sector privado. Es posible que deba investigar más para encontrarlos.