Better Investing Tips

ADP: n kansallisen työllisyysraportin määritelmä

click fraud protection

Mikä on ADP: n kansallinen työllisyysraportti?

ADP: n kansallinen työllisyysraportti on kuukausittainen taloudellisten tietojen raportti, joka seuraa tasoja ei -maatila yksityistä työtä Yhdysvalloissa. Sitä kutsutaan myös nimellä ADP Jobs Report tai ADP Employment Report.

Avain takeaways

  • ADP: n kansallinen työllisyysraportti on kuukausittainen taloudellisten tietojen raportti, joka seuraa muiden kuin maatilojen yksityisen työllisyyden tasoa Yhdysvalloissa
  • Raportin vuodesta 2006 laatinut yritys Automatic Data Processing Inc. hoitaa palkanlaskennan noin viidennekselle kaikista Yhdysvaltojen yksityisillä työntekijöillä.
  • ADP: n kansallista työllisyysraporttia pidetään hyödyllisenä esikatseluna Bureau of Labor Statisticsin työllisyysraporttiin.
  • ADP: n kansallinen työllisyysraportti on jaettu neljään erilliseen julkaisuun.

ADP: n kansallisen työllisyysraportin ymmärtäminen

Jos et ole itsetyöllistetty tai valtion työntekijä, on kohtuullinen mahdollisuus, että palkkalaskelmasi käsittelee Automatic Data Processing Inc. (

ADP). Kiinteät kahvat palkkasumma noin viidenneksen Yhdysvaltojen yksityisestä työllisyydestä, jolloin se on ainutlaatuisessa asemassa tutkia kansakunnan suuntauksia työmarkkinat.

ADP kerää tietoja yrityksille tarjoamiensa palkka- ja etuhallintojen kautta. Se julkaisee raportteja tuloksistaan ​​yhteistyössä Moody’s Analytics.

ADP: n kansallinen työllisyysraportti julkaistaan ​​kaksi päivää ennen Työtilastotoimisto ' työllisyystilanne raportti, joka on saatavilla joka kuukauden ensimmäisenä perjantaina. Sijoittajat ja taloustieteilijät katso ADP -raportti esikatseluna yksityiskohtaisemmasta ja kattavammasta julkisesta julkistuksesta.

ADP: n kansallisen työllisyysraportin tiedot

ADPNationalin työraportin menetelmiä hallinnoi Moody’s Analytics. Raportti on jaettu neljään erilliseen tiedotteeseen käyttäen lukuja kausitasoitettu. Jokainen raportti sisältää seuraavat tiedot:

  1. Kansallinen tilannekuva, joka näyttää muutoksen maatalouden ulkopuolisten yksityisten palkkasummien lukumäärän muutokseen, joka myös jakaa muutoksen yrityksen ja teollisuuden koon mukaan.
  2. Pienet yritykset: Katkaisee palkanlaskennan muutoksen koon (pieni ja hyvin pieni) ja laaja-alaisen (tavaroiden tai palveluiden) mukaan.
  3. Franchising: Vähentää alan työllisyyden muutokset teollisuuden, kuten ravintoloiden, majoitus- ja Kiinteistöt.
  4. Alueellinen työllisyyskehityksen arviointi, jossa korostetaan muutoksia kuudessa osavaltiossa (Kalifornia, New York, New Jersey, Texas, Florida ja Illinois).

Esimerkki ADP: n kansallisesta työllisyysraportista

Kesäkuussa 2021 yksityisen sektorin työllisyys kasvoi 692 000: lla. Tämä luku on lievä lasku edelliseen kuukauteen verrattuna, mutta se on edelleen huomattavasti pienempi kuin viimeisten kuuden kuukauden aikana syntyneet työpaikat.

Vakavien taloudellisten vahinkojen jälkimainingeissa - seurauksena hallituksen rajoituksista sosiaaliseen etäisyyteen ja yritysten pitäminen auki - Moody'sin mukaan havainnot osoittivat, että työmarkkinat ovat vakaalla pohjalla elpyminen. Palkanlasku kasvoi ensimmäisellä vuosipuoliskolla kolme miljoonaa, mutta silti seitsemän miljoonaa työpaikkaa jäi alle liiketoiminnan sulkemista edeltäneiden tasojen.

Erityistä huomioitavaa

Työllisten määrä voi kertoa meille paljon talouden tilasta. Kokonaistyöllisyyttä ja työttömyysastetta käytetään määrittämään, milloin talous on taantumassa. Alla oleva kaavio havainnollistaa maatilojen ulkopuolisia yksityisiä työllisyystietoja vuodesta 2003. Kuten näette, Suuri taantuma samaan aikaan dramaattisen nousun kanssa työttömyys.

Väestö, joka on täysin työllistetty ja jossa monet ihmiset ansaitsevat tasaista palkkaa, on synonyymi vahvalle taloudelle. Todellisia tavaroita ja palveluja tuotetaan enemmän, ja ihmiset puolestaan ​​ansaitsevat tuloja ostaakseen niitä. Lisää rahaa kiertää, mikä lisää tavaroiden ja palvelujen kysyntää sekä lisää työmahdollisuuksia ihmisten auttamiseksi valmistamaan ja myymään niitä.

Lopulta työvoiman kysyntä voi ylittää tarjonnan. Tällöin työntekijöillä on suurempi neuvotteluvoima ja he voivat vaatia parempia palkkoja, mikä voi johtaa laskuun yritysten voitot, korkeampi inflaatioja paineita nostaa korot.

Työteoria arvojen määritelmä

Mikä on arvotyön teoria? Työvoiman arvoteoria (LTV) oli taloustieteilijöiden varhainen yritys s...

Lue lisää

Yhden hinnan määritelmän laki

Mikä on yhden hinnan laki? Yhden hinnan laki on taloudellinen käsite, joka sanoo, että saman om...

Lue lisää

Mikä on viimeinen maili viestintäpalveluissa?

Mikä on viimeinen maili? Viimeinen kilometri kuvaa lyhyen maantieteellisen segmentin viestintä-...

Lue lisää

stories ig