月収プラン（MIP）の定義

月収プラン（MIP）とは何ですか？

月収計画（MIP）は、キャッシュフローの生成と資本の維持を使命とする投資信託戦略の一種であり、主に債券と株式に投資します。

MIPは、配当と利息の支払いという形で安定した収入の流れを提供することを目的としています。 したがって、通常、他の実質的な月収源を持たない退職者や高齢者にとって魅力的です。

月収計画（MIP）を理解する

として 投資信託 スキームでは、MIPの資産配分は変わる可能性があります。 たとえば、コーパスの30％以上を株式に投資している企業もあります。 他の人は、この投資タイプを10％以下に保つことを目指しています。 アプローチに関係なく、投資の大部分は、株式エクスポージャーを通じて利益を最大化することに専念する部分で、安定したリターンを目標とする債務証券にあります。 投資する株式の種類も異なります。 一部のファンドは、主に中小企業または大企業に焦点を当てることにより、株式エクスポージャーを制限しています。 他の人は混合アプローチを使用します。

これらの基金は月収プランと呼ばれていますが、MIPは月収を保証するものではありません。 投資家は、市場が好調な場合は安定した収入の流れを期待するかもしれませんが、クマ市場の下降が見られる可能性があります。 株式エクスポージャーのレベルは、市場のボラティリティの影響を受けます。 株式保有は価格変動の影響を受けやすいため、通常、ファンド全体の限られた部分になります。

MIPへの投資の組み合わせ

投資家は彼らの収入ニーズに細心の注意を払う必要があり、 リスク許容度 MIPに投資するかどうかを決定するとき。 ファンドが毎月配当金を支払う義務はありません。 利益が弱い場合は、支払いを完全にスキップする可能性があります。 実際、インド証券取引委員会（SEBI）は、投資信託が収入や配当を保証することを許可していません。

適切な投資家にとって、MIPは退職後の生活に安定した収入を提供することができます。 人々が定年を迎えて彼らを過ごすときに問題が発生します 巣の卵、毎月の費用をサポートするために、さまざまな金額のランダムな引き出しを行います。 毎月の収入計画は、毎月安定した収入の合計を提供することができ、より正確な毎月の予算編成を可能にします。 慎重な1か月の予算編成は、過剰支出のリスクを回避するのに役立ちます。 同じ目的がに存在します 年金.

MIPの課税

米国では、MIPファンドは標準的な利息と配当の計算を使用して課税されます。 インドでは、MIPは課税目的の債務スキームとして扱われます。 インドの税法は、資産の65％未満を投資するファンドにこのモニカを適用します 株式.

他のファンドと同様に、1年前に売却された投資からの収益は短期のキャピタルゲインです。 米国での短期的な利益は所得としてカウントされ、投資家の所得税スラブの対象となります。 1年間のしきい値の後に発生する売上は、長期キャピタルゲインであり、15％または20％（課税所得に応じて）のいずれかで課税され、インデックス化のメリットがあります。