Finansdataanalytiker: Stillingsbeskrivelse og gjennomsnittslønn

En finansdataanalytiker utarbeider økonomiske rapporter som fungerer som sammendragsinformasjon for ledere. De finansdataanalytiker er ansvarlig for å identifisere relevant innsikt og utarbeide analytiske rapporter som gjør at andre ansatte i selskapet kan ta sunne beslutninger. Fremtidsrettet prognoser basert på forskning på finansielle trender er vanligvis en sentral komponent i rapportene som en finansdataanalytiker utarbeider. Finansdataanalytikeren kan bli pålagt å samle informasjon om prisene på verdipapirfondaksjer, obligasjoner, variable livrenterog andre viktige finansielle instrumenter som fungerer som verdifulle informasjonsportaler for firmaet.

En finansdataanalytiker er ansvarlig for å samle inn informasjon fra andre divisjoner i selskapet. Andre ansvarsområder kan omfatte forbedring av nåværende metoder som brukes ved innsamling av data fra andre deler av selskapet og samtidig beholde den vesentlige integriteten og sikkerheten til informasjonen som samles inn. Rapportene en finansdataanalytiker utarbeider, kan også fordype seg i området for ikke-finansiell rapportering, avhengig av behovene til leiebedriften. Totalt sett er dataanalytikerens rolle å oppmuntre til overføring av relevant kunnskap til partene som krever det mest.

Gjennomsnittlig lønn

Ifølge Payscale.com er gjennomsnittslønnen for en dataanalytiker med finansiell analyseferdighet rundt $ 61 314, med den nedre enden av lønnsspekteret på $ 38 000 og den høye enden av spekteret på $ 82 000.

Mens mange av disse stillingene er konsentrert i New York City, er det også finansdataanalytikerstillinger som er åpne gjennom resten av USA, for eksempel i Dallas og San Francisco.

Allsidighet innenfor rollen

Siden noen av de nødvendige kravene for å jobbe som finansdataanalytiker kan være å rapportere om diverse prosjekter som fyller informasjonsbehovet av forskjellige avdelinger i et firma, bør dataanalytikeren være komfortabel med å samle, tolke og rapportere om informasjon om et bredt spekter av emner.

Typer bedrifter som en finansdataanalytiker jobber for har en tendens til å ha høyere arbeidsmengde som slutten finansielle kvartaler nærmer seg, så analytikeren bør kunne jobbe under press for å opprettholde kvalitetsnivå i rapporteringen. Multitasking og tilpasning til nye situasjoner, formater for datapresentasjon og overholdelse av tidsfrister vil sannsynligvis også kreves av en dataanalytiker.

Dataanalytikerrollen krever høye organisasjons- og kommunikasjonsevner kombinert med evnen til å jobbe selvstendig eller i en gruppe basert på selskapets behov.

Erfaring og utdanning

For å fylle denne stillingen kan det forventes at en kandidat har ett til fem års tidligere erfaring med økonomisk planlegging og analyse, dataanalyse eller en lignende rolle. Kandidaten bør ha erfaring med å tolke og lage økonomiske modeller samt nyere regnskapspraksis. Hvis rollen er opptatt av å analysere dataene til ansettelsesfirmaet for å lage mer kostnadseffektive interne forretningspraksis, vil kandidaten kan bli pålagt å validere informasjon fra tidligere år og tolke om tidligere tiltak for å øke kostnadseffektiviteten var effektive.

En bachelorgrad i finansiere, regnskap, økonomi eller et beslektet felt er en attraktiv ressurs for en kandidat som ønsker å fylle en finansdataanalytikerstilling.

ferdigheter

En finansiell dataanalytikers rolle kan være mer spesifikk for håndtering av regnskapsinformasjon, virksomhet behandle informasjon, intern selskapsstatistikk og økonomiske rapporter eller informasjon om utsiden selskaper. Rollens art avhenger av behovene til leiebedriften og avgjør om datainnsamlingsprosessene er fra divisjoner i selskapet eller utenfor selskapet, og metoden for datainnhenting som er nødvendig og foretrukket.

En finansdataanalytiker bør kunne tolke bedriftsrapporter som f.eks kvartalsvise resultatrapporter for å hjelpe til med å bygge solide økonomiske rapporter hvis tolkningen av regnskapsresultater er inkludert i stillingsbeskrivelsen.

Rollen vil trolig kreve forståelse av SQL og ulike datamodeller samt inngående kjennskap til Microsoft Excel. De som ønsker å fylle en stilling som finansanalytiker, bør være komfortable med å skaffe informasjon fra Internett og skille mellom pålitelige kilder og upålitelige kilder.

Kritisk tenkning og problemløsningsevner er viktige for en finansdataanalytiker, det samme er stor oppmerksomhet på detaljer og evnen til å bli kjent med ny informasjon. Gode ​​kommunikasjonsevner er også kritiske, og potensielle kandidater bør kunne hente informasjon fra en en rekke kilder, for eksempel nettsteder, firmalogger, e-post og samtaler med viktige kontakter eller ansikt til ansikt interaksjoner. Stillingen kan innebære å sikre at informasjon fra selskapet til klientdatabaser er oppdatert og nøyaktig for å forhindre konflikter.

Hvis en finansiell dataanalytiker må prestere revisjoner på informasjon i et selskap for å opprettholde kvaliteten på forretningspraksis og kundeforhold, deretter den ansatte bør være komfortabelt med å påpeke unøyaktigheter i gjeldende datasett og kommunisere eksistensen av avvik til ledelse.

Lisensiering

Lisensieringskrav for en stilling som dataanalytiker gjenspeiler selskapets behov og de spesifikke pliktene som kreves for den ansatte. Hvis funksjonen til rollen hovedsakelig dreier seg om regnskapsinformasjon, kan det være nødvendig at finansdataanalytikeren er en Autorisert regnskapsfører (CPA) eller for å ha en lignende sertifisering. Hvis dataanalytikerens rapporter gir anbefalinger om kjøp av aksjer og gis til detaljkunder, vil a Serie 7 lisens er sannsynligvis nødvendig for å utføre de nødvendige funksjonene i stillingen.

Job Outlook

Siden dataanalytikerposisjonen kan stå overfor en trend om å bli erstattet av mer senior og spesialiserte roller innen private equity og formuesforvaltning bedrifter, vil selskaper ansette slike finansanalytikere sjeldnere. Etter hvert som praksisplasser blir mer arbeidskrevende og spesialiserte, søker private equity-selskaper å ansette inngangsnivå kandidater som kan utføre flere oppgaver og jobbe mer selvstendig uten behov for lang opplæring programmer. Hvis den nåværende trenden med å ansette praktikanter for å fylle stillingen som juniordataanalytikere avtar, kan det være ytterligere vekst for denne stillingen.