Trh práce je koncepčný trh zamestnancov a zamestnávateľov

Čo je to trh práce?

Trh práce je trh, na ktorom zamestnávatelia hľadajú zamestnancov a zamestnanci hľadajú prácu. Trh práce nie je len fyzickým miestom, ale skôr pojmom demonštrujúcim konkurenciu a súhru medzi rôznymi pracovnými silami. Je tiež známy ako trhu práce.

Trh práce môže rásť alebo sa zmenšovať v závislosti od dopytu po práci a dostupnej ponuky pracovníkov v rámci celého hospodárstva. Ďalšími faktormi, ktoré ovplyvňujú trh, sú potreby konkrétneho odvetvia, potreba konkrétneho stupňa vzdelania alebo súboru zručností a požadované pracovné funkcie. Trh práce je významnou súčasťou každého hospodárstva a je priamo spojený s dopytom po tovaroch a službách.

Trh práce a miera nezamestnanosti

Trh práce tiež priamo súvisí s Miera nezamestnanosti. Miera nezamestnanosti je percento ľudí na trhu práce, ktorí v súčasnosti nie sú zamestnaní, ale aktívne si hľadajú prácu. Čím vyššia je miera nezamestnanosti, tým väčšia je ponuka práce na celkovom trhu práce.

Keď má zamestnávateľ na výber väčšiu skupinu uchádzačov, môže byť vyberavejší alebo vynútiť zníženie miezd. Naopak, keďže miera nezamestnanosti klesá, zamestnávatelia sú nútení viac súťažiť o dostupných pracovníkov. Konkurencia pracovníkov má za následok zvýšenie miezd. Mzdy určené trhom práce poskytujú cenné informácie pre ekonomických analytikov a tých, ktorí stanovujú verejnú politiku na základe stavu celkového hospodárstva.

V ťažkých ekonomických časoch nezamestnanosť spravidla rastie, pretože zamestnávatelia môžu znížiť počet svojich zamestnancov a vytvoriť menej nových pracovných miest, čo ľuďom, ktorí sa pokúšajú nájsť prácu, sťažuje. Vysoká miera nezamestnanosti môže ekonomickú situáciu predĺžiť stagnácia-trvalé obdobie malého až žiadneho rastu v ekonomike-a prispieva k sociálnym otrasom, ktoré vedú k strate príležitostí pre mnoho jednotlivcov pohodlne žiť.

Správa s názvom Aktuálny prieskum populácie môže merať stav na trhu práce. Je to štatistický prieskum, ktorý každý mesiac vykonáva americký úrad pre štatistiku práce. Štúdia obsahuje reprezentatívnu vzorku asi 60 000 domov, aby sa pokúsila určiť mieru nezamestnanosti v konkrétne regióny, príjmy opýtaných, hodiny odpracované respondentmi a mnohé ďalšie demografické faktory.

Príklad trhu práce

Podľa amerického ministerstva práce Bureau of Labor Statistics celková zamestnanosť pre nepoľnohospodárske firmy Mzdy vzrástli v januári 2019 o 304 000 a miera nezamestnanosti (zaostávajúci indikátor) sa zvýšila na úroveň 4.0%. Odvetvia, ako je voľný čas a pohostinstvo, stavebníctvo, doprava a skladovanie, zaznamenali v tomto období nárast pracovných miest.