Банкар или брокер: Која каријера је права за вас?

Многи успешни банкари и берзански посредници можда деле сличне особине личности које су потребне за обе позиције, попут пажња на детаље, објекат са математиком и бројевима и одлазна, пријатељска и корисна природа у бављењу јавност. Осим тога, и банкари и берзански посредници морају бити тимски играчи, због неопходности интеракције са колегама из компаније. Упркос сличностима, ова два посла финансијских услуга веома су различита у значајним аспектима, када је у питању стварни посао.

Дефинисање шта банкар ради

Банкарство је сложен посао који запошљава особље на различитим позицијама. Међу њима су и благајници који се суочавају са јавношћу лицем у лице, административни, рачуноводствени и секретарски људи, особље одељења безбедности и особље за одржавање. Иако ови запослени раде у банкарској индустрији, не могу се тачно назвати банкарима. За наше потребе, ми ћемо широко дефинисати појам

банкар значи лични банкари, кредитни службеници, руководиоци филијала и руководеће особље горе корпоративне мердевине.

Лични банкар делује као вишенаменска веза између клијента и банке, пружајући-у већини случајева-све услуге које клијенту требају. Ово може укључивати помоћ око кредита или хипотекарне пријаве, куповине и откупа депозитне потврде (ЦД -ови), депоновање и повлачење средстава, проверу трансакција на рачуну и помоћ у другим потребама клијената. На питања и проблеме који се јављају током односа са клијентима према банци може одговорити и решити лични банкар. Дакле, положај је критичан за успех пословне банке због њеног блиског и сталног контакта са депонентима и клијентима.

Многе банке такође нуде посредовање услуге куповине и продаје акција, САД Трезорске записе и други инвестициона возила и наплаћују клијенту провизију за спровођење ових трансакција, које обично омогућава лични банкар.

Образовање потребно за банкарску каријеру

Као и већина послова у банкарској индустрији, лични банкар би требао имати образовање - по могућности барем диплому - из бизниса, финансија, рачуноводства, економије, пословне администрације или математике.

Пошто се лични банкар бави јавношћу, пожељан је одлазан и користан темперамент. Стрпљење је такође услов, јер купци могу бити захтевни и нестрпљиви. Искусни лични банкари са одговарајућим образовањем често се унапређују на више одговорности и веће накнаде. Менаџери филијала и службеници за зајмове - често се два посла комбинују - захтевају свеобухватнију позадину у финансијама, пословању и или рачуноводству. Менаџерске и аналитичке способности се користе на овом положају ако се огранак менаџер такође је кредитни службеник.

Накнада за банкаре

Што се тиче менаџмента, менаџер филијале надгледа све операције филијале банке, од одржавања зграда до рачуноводствених и кредитних одељења. У изузетно великим пословницама банака, кредитни службеник или службеници могу бити одвојени од менаџера филијале.

Службеник за зајмове анализира кредитна способност потенцијалног зајмопримца провером нето вредности клијента, кредитног рејтинга, историје посла и накнаде, колатерала и других фактора који утичу на кредит.

У великој међународној или домаћој банци централа предузећа, на нивоу вишег руководства, укључујући потпредседнике у категоријама као што су односи са клијентима, рачуноводство, пословни развој, кредитна картица дивизија, маркетинг-оглашавање, главни финансијски, оперативни или извршни ниво могу зарадити плате од шест до седам цифара, плус бонусе за перформансе и акције акција. Ови послови могу бити веома уносни, посебно ако банка остварује добит и добит у односу на претходне кварталне или годишње зараде. Постдипломске студије, године искуства и изузетни успеси на руководећим позицијама уобичајени су захтеви за ове високо плаћене позиције.

Одговорности берзанског посредника

Берзански посредник делује као интерфејс између инвеститора, трговци акцијама и брокерске куће, преносећи налоге за куповину или продају одређених акција. Берзански посредник обично комуницира са клијентима путем телефона, тако да је темперамент пријатељског и одлазећег продавца такође услов за ову позицију, што подразумева толико контакта са јавношћу.

Међу главним дневним дужностима берзанског посредника су опслуживање и управљање портфолијима својих клијената, трговање у име клијента без консултација ако клијент има дискрециони рачун, тражећи нове послове и консултујући се са истраживачким одељењем своје брокерске куће како би утврдили најбоље послове - куповину или продају одређених акција - за своје клијенте. У многим случајевима, посредник може деловати и као финансијски саветник.

Образовни захтеви и плате за берзанског посредника

Факултет у некој пословној или финансијској области је пожељан, али није неопходан да бисте постали берзански посредник. Постоје и услови за лиценцирање да бисте постали берзански посредник, који укључују испит да постанете лиценцирани Генерал Сецуритиес Регистровани представник. Ово даје овлашћење власнику лиценце да делује као посредник у име купаца, познат као Серија 7.

Пошто се накнада берзанског посредника великим делом заснива на провизијама, теоретски зарада може бити неограничена. Брокери који управљају великим рачунима, укључујући институционални портфељи или пензиони фонд рачуни, могу остварити приход од шест и седам цифара.

Доња граница

Основна разлика између банкара и брокера је у томе што је банкар администратор, а посредник продавац. Иако лични банкари комуницирају са јавношћу, они обично нису продавци. Особље банке чија је функција генерирање нових послова или депозита, међутим, може се категоризирати као продаватељи јер продају маркетиншке банкарске услуге.

Међу сличностима између банкара и берзанских посредника је захтев да обојица морају бити тимски играчи због неопходност интеракције са помоћним и надзорним особљем у високо структурираном корпоративном окружењу банака и брокерске куће. Берзански посредници одговарају својим клијентима. Чак и председник велике мултинационалне банке одговара свом Управни одбор и, на крају, до акционари. Оба ова занимања нуде потенцијално значајну накнаду запосленима који дипломирају изван почетних и средњих позиција и показују посвећеност, способност, интегритет и продуктивност.