İş Programına Bilet
İşe Bilet programı, engelli kişilerin işe dönmelerine yardımcı olur. Program, 1999'da İşe Giriş ve Çalışma Teşviklerini İyileştirme Yasası ile oluşturulmuş ve Başkan Bill Clinton tarafından kanunla imzalanmıştır. Program, engelli çalışanların sağlık hizmetlerine erişimlerini kaybetmeden, sağlık hizmetlerine erişimini kaybetmeden çalışma yeteneklerini test etmelerine olanak tanır. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK).
Programın misyonu, Sosyal Güvenlikten engellilik yardımı alan az sayıda kişinin - Sosyal Güvenlik Maluliyet Sigortası (SSDI) veya Ek Güvenlik Geliri (SGK)-Çalışmak ve maaş kazanmak için engelli rulolarını bırakabildiler. Diğer bir konu da, çalışmak isteyen yararlanıcıların tek bir seçeneğe sahip olmalarıydı: Devlet Mesleki Rehabilitasyon (VR) engelli bireylerin sosyal hayata girmelerine yardımcı olmak için kamu ve özel sektör işverenleriyle ortak olan ajans işgücü. Her yıl, ülke genelinde Devlet VR ajansları tarafından 1 milyondan fazla engelli kişiye hizmet verilmektedir.
Ticket to Work'ün önemli bir hükmü, birçok Sosyal Güvenlik engellilik alıcısının en büyük endişesine hitap ediyor: sağlık sigortası kapsamını kaybetmek. Program katılımcıları
sağlık hizmeti işe döndükten sonra en az 8-1 / 2 yıl sigortalı. Çalışan SSDI yararlanıcıları, hastaneye yatışları kapsayan premium-ücretsiz Bölüm A'ya hak kazanır. Bireyler Medicare Bölüm B'ye hak kazanmaya devam edecekler, ancak başka bir üçüncü şahıs tarafından kapsanmadıkça, kendileri ödemek zorundadırlar.Anahtar paketler
- İşe Bilet Programı, engelli katılımcıların kritik sağlık sigortası kapsamına erişimini kaybetmeden bağımsızlık ve ücretli istihdam kazanmalarına yardımcı olur.
- Bilet Sahipleri olarak adlandırılan uygun hak sahipleri, nitelikli hizmet sağlayıcılar aracılığıyla yardım alabilir, istihdam hizmetleri, mesleki rehabilitasyon hizmetleri ve diğer türde hizmetler sunan kuruluşlardır. destek.
- Bilet Programına katılım ücretsiz ve isteğe bağlıdır.
- Biletler, onaylı istihdam ağları (EN'ler) veya Devlet Mesleki Rehabilitasyon (VR) kurumlarıyla kullanılır.
- Bu ağlar, hizmet verdikleri Bilet Sahipleri tanımlanmış iş ve kazanç hedeflerine ulaştığında ödeme almaya hak kazanır.
Pandemi nedeniyle ve Büyük İstifa, daha fazla insan evden çalışıyor, bu da engellilere daha fazla çalışma fırsatı sunuyor. Pandemi döneminde, çalışan bireyler için istihdam olanakları önemli ölçüde arttı. İstihdam edilen engelli işçi sayısı 2021'de %35,1'den Ocak ayı itibarıyla %37,5'e yükseldi. 2022, ABD'ye göre Çalışma Bakanlığı. Federal hükümet tarafından desteklenen yasalar, örneğin Engelli Amerikalılar Yasası (ADA) Engelli çalışanların ana akım Amerikan yaşamında daha fazla erişime ve eşit fırsatlara sahip olmasını sağlamak. İşe Bilet programı, engelli çalışanları finansal bağımsızlık ve kendi kendine yeterlilik yolculuğunda destekler ve teşvik eder. sağlayabilecek bir çalışma ortamında sağlam bir şekilde yerleştirilmeden önce kritik sağlık hizmetlerini ve diğer faydaları kaybetmelerine neden olur. faydalar.
Ticket to Work'ü Anlamak
Ticket to Work, 18-64 yaş arası engelli çalışanları işe yerleştirme eğitimi ve işyeri başarısına yardımcı olacak diğer hizmetlerle destekleyen ücretsiz ve gönüllü bir programdır. Programın amacı, engelli çalışanların SSA'nın sağladığı avantajlara güvenmeden finansal bağımsızlık kazanmalarına yardımcı olmaktır.
2022 için, bireyler için maksimum SGK federal nakit ödemeleri bireyler için 841 dolar ve çiftler için 1.261 dolar iken, Sosyal Çalışanlar için Güvenlik Özürlülüğü ödemeleri (SSDI olarak da anılır) ortalama olarak 1.358 ABD Dolarıdır (bağımlı kişilerin sayısına ve diğer faktörler). Engelli bir çalışan SGK veya Sosyal Güvenlik alırsa, otomatik olarak hak kazanırlar. Uygun işçiler, 1-866-968-7842 / 1-866-833-2967 (TTY) numaralı telefondan İşe Giden Bilet Yardım Hattını aradıklarında, bir istihdam ağı veya mesleki rehabilitasyon yoluyla bir bilet numarası ve işe yerleştirme tesis.
Ticket to Work, bireylerin SGK veya SSDI ödemelerinin durdurulmasından sonraki 93 aya kadar, primleri ödedikleri sürece Medicare veya Medicaid kapsamına kesintisiz olarak erişmelerine olanak tanır.
Katılımcılar daha sonra bir zaman çizelgesi olan bir kariyer gelişim planı tasarlayacaklar ve belirli bir zaman çerçevesinde belirli hedeflere ulaşmak için SSA tarafından sorumlu tutulacaklar.
Ticket to Work Katılımcıları için İstihdam
Ticket to Work katılımcıları, bir istihdam ağı aracılığıyla veya bir Mesleki Rehabilitasyon kurumundan istihdam kaynakları ve fırsatları bulabilir. Bir istihdam ağı (EN), işverenler, kar amacı gütmeyen kuruluşlar, devlet kurumları veya bunların kombinasyonlarından oluşur. Eğitim, kariyer tavsiyesi, işe yerleştirme ve işyeri dahil olmak üzere Ticket to Work katılımcıları için hizmetleri sunmak veya koordine etmek destek. Mesleki Rehabilitasyon Ajansları (VR), iş için daha fazla yardıma ihtiyaç duyan kişilere eğitim, beceri eğitimi ve diğer yardımları sağlayan devlet düzeyindeki kurumlardır.
Program Teşvikleri
SGK veya SSDI yardımı alan birçok engelli birey için en büyük endişe sağlık sigortalarını kaybetmektir. İşe Bilet, bireylerin sürekli erişime izin verir sağlık hizmeti veya ilaç SGK veya SSDI ödemeleri durduktan sonra 93 aya kadar prim ödedikleri sürece sigorta kapsamındadır.
Birçok kişinin daha ucuz planlara hak kazanabileceğini belirtmek önemlidir. Uygun Bakım Yasası ve eyaletlerinin sağlık sigortası pazarı, çoğu Medicare + ek plan priminin maliyetinden daha fazladır. Bir yararlanıcının ödemeleri durduktan sonra bir ACA planı seçer ve Medicare'i iptal ederse, hızlandırılmış olarak adlandırılan bir süreçle SSI veya SSDI için onaylanmadıkça Medicare'e geri dönebilir eski haline döndürme. Bu kişinin durumunda, Genel Kayıt Dönemi (GEP) sırasında tekrar Medicare'e kaydolmaları gerekebilir. ve devletlerine onları satın almaya hak kazanamazlarsa, Medicare'e sahip olmadıkları yıllar için ceza öderler. ilaç.
Ticket to Work programının bir başka büyük teşviki de, açık bilete sahip bireylerin, yalnızca işe geri döndükleri için engelliliklerinin tıbbi incelemesi için işaretlenmeyecek olmasıdır.
Diğer Çalışma Teşvikleri
SSA'nın, engelli bireylerin işe başlamalarına veya işe geri dönmelerine yardımcı olmak için birkaç başka çalışma teşviki vardır. Bunlar, Deneme Süresini (TWP) ve Uzatılmış Uygunluk Süresini (EPE) ve Hızlandırılmış Eski Haline Getirmeyi (EXR'ler) içerir. TWP ve EPE'nin SSI avantajları için değil, YALNIZCA SSDI avantajları için geçerli olduğunu unutmayın. EXR'ler her ikisi için de geçerlidir. Sosyal yardım alıyorsanız ve daha önce herhangi bir zamanda çalıştıysanız, yerel SSA saha ofisinizi arayarak TWP aylarınızı kullanıp kullanmadığınızı doğruladığınızdan emin olun.
Deneme Çalışma Süresi Hakkında Bilinmesi Gerekenler
Deneme çalışma süresi (TWP), bir yararlanıcının ne kadar kazanırsa kazansın çeklerinin tamamını alacağı dokuz aylık bir dönemdir. Dokuz ay ardışık olmak zorunda değildir. Yararlanıcı, W-2 istihdamından ayda 970 dolardan fazla brüt elde ederse veya bir aylık kazanç, bir TWP ayı olarak sayılır. Ayda 970 doların üzerinde serbest meslekten net kazancı var veya kendi başına ayda 80 saatten fazla çalışıyor iş. TWP'nin dokuz ayı da dolduktan hemen sonra, yararlanıcı Uzatılmış Uygunluk Süresine (EPE) girer.
Uzatılmış Uygunluk Süresi Nasıl Çalışır?
Uzatılmış uygunluk süresi, bir yararlanıcının, kazanılan tutardan daha az kazandığı her ay Sosyal Güvenlik kontrolüne hak kazandığı ardışık 36 aylık bir dönemdir. önemli kazançlı aktivite (SGA) sınır. Limiti aşmaları halinde çeklerini talep etme hakları yoktur. SGA, W-2 gelirindeki brüt kazançlara ve serbest meslekten elde edilen net kazançlara dayanmaktadır. 2022'de SGA limitleri, kör olmayan bireyler için ayda 1.350 dolar veya kör bireyler için ayda 2.260 dolar olarak belirlendi. EPE'nin ardışık 36 ayı sona erdiğinde veya bir yararlanıcı SGA sınırını aştığında, kontrolleri tamamen durur. Onu geri almanın tek yolu, Hızlandırılmış Eski Haline Getirme (EXR) adı verilen bir işlemdir.
Hızlandırılmış Eski Haline Getirme Nasıl Çalışır?
Hızlandırılmış Eski Haline Getirme (EXR), biraz yanlış bir adlandırma olan bir terimdir. İş nedeniyle yardımları kesilenler daha hızlı karar ve karar için beklerken geçici ödeme almaya hak kazanırlar. İdeal olarak, EXR süreci hızlıdır, ancak gerçekte yararlanıcılar bir karar için aylarca bekleyebilir ve geçici ödemeler her zaman hızlı bir şekilde işleme koyulmaz. Herkes gibi, işe başlayan veya işe geri dönen ve sosyal yardımlara geri dönmenin olası bir ihtiyacından endişe duyan sosyal yardım alan bireylerin sağlam bir sosyal güvenceye sahip olmaları gerekir. acil durum fonu herhangi bir ödeme veya karar işleme gecikmesini ortadan kaldırmak için.
Bilet Sahipleri Ne Kadar Sürede Sağlık Yardımı Alabilir?
Yardımlar sona erdikten sonra, işçiler Medicare'in devamı için başvurabilirler. Bu, katılımcıların artık nakit ödeme almasalar bile 93 ay daha sağlık hizmeti almalarını sağlar. Bu ücretsiz teminat süresinden sonra, katılımcılar Medicare Tasarruf Programları ile indirimli bir oranda sigorta başvurusunda bulunabilirler. Ticker Sahibinin yaşadığı eyalete ve gelir düzeyine bağlı olarak Medicaid almak da mümkün olabilir.
Bilet Sahibi Evden Çalışabilir mi?
Evden çalışma düzenlemelerine Ticket to Work programı kapsamında izin verilmektedir. Bir dizi istihdam ağı uzaktan çalışma konusunda uzmanlaşmıştır. Evden çalışmak, eve bağlı, bağışıklığı baskılanmış veya hareket sorunları olan kişiler için uygun olabilir.
Bilet Sahibi İş Kurabilir mi?
Evet. Bazı İşe Geçiş Programı hizmet sağlayıcıları, engelli kişilerin kendi işlerini kurmalarına yardımcı olma deneyimine sahiptir. Bu hizmet sağlayıcılar, katılımcıların serbest mesleğe ilk adımlarını atmalarına yardımcı olabilir: iş geliştirme hakkında düşünmeye yardımcı olmak hedefler, hedef pazarların belirlenmesi, finansal projeksiyonların yapılması, kayıt tutma gereksinimlerinin belirlenmesi ve iş yazımı planlar.
Alt çizgi
Ticket To Work programı, engelli kişilerin işyerine geri dönmelerine ve Sosyal Güvenlik ve Sosyal Güvenlik Engellilik yardımlarına olan bağımlılıklarını azaltmalarına yardımcı olur. Engelli aylığı alan kişiler, iş gücüne katıldıklarında daha fazla para kazanabilir, yeni insanlarla tanışabilir ve yeni beceriler öğrenebilirler. Zaman içinde, katılımcılar nakit faydaları bir maaş çeki ile değiştirebilir ve finansal bağımsızlık kazanabilirler. Medicaid veya Medicare sağlık yardımlarını, kendi bünyelerinde sağlam bir şekilde yerleşmeden hemen önce kaybetmek kariyer.