6 succesrige virksomheder, der ejes af medarbejdere

I et givet år kan frigørelse på arbejdspladsen koste amerikanske virksomheder så meget som $ 550 mia. Derfor har mange virksomheder lagt en stor indsats i at holde deres personale motiveret. De har gjort dette ved ikke blot at betale deres arbejdere konkurrencedygtige lønninger, men også give dem en egentlig ejerandel i den forretning, de arbejder for. En af de mest populære måder at strukturere en medarbejder-ejet virksomhed på er gennem en Medarbejderaktiebesiddelsesplan (ESOP).

Hvorfor medarbejderejede virksomheder er succesrige

Som en artikel udgivet af Employee Ownership Foundation forklarer, "Medarbejder-ejere har en anden holdning til deres virksomhed, deres job og deres ansvar, der får dem til at arbejde mere effektivt og øger sandsynligheden for, at deres virksomhed bliver vellykket. Grundlæggende er medarbejder-ejere mere ansvarlige for deres jobpræstationer og deres medarbejderes jobpræstationer simpelthen fordi de har en fælles andel i succesen for deres virksomhed. "

En ESOP er normalt en hjælpe fond oprettet af en arbejdsgiver, der ejer aktier i virksomheden til fordel for sine ansatte. Nedenfor vil vi se på seks virksomheder, der er væsentligt ejet af deres tidligere og nuværende medarbejdere, uden nogen bestemt rækkefølge.

1. Publix Supermarkeder

Med 1.272 butikker og mere end 225.000 ansatte er Publix Super Markets landets største medarbejderejede virksomhed. I 2019 rapporterede Publix detailsalget på mere end 44,9 milliarder dollar, hvilket er en stigning på næsten 18% fra 2019. Dette gør selskabet til det femtestørste privatejede selskab i USA i 2019 (de seneste tal, der var tilgængelige i juli 2021), ifølge rapportering foretaget af magasinet Forbes.

Grundlagt i 1930 af George W. Jenkins, virksomheden voksede langsomt til mest rentabel supermarkedskæde i nationen. Alle Publix -medarbejdere, uanset deres position i virksomheden, modtager virksomhedslager, efter at de har været hos virksomheden i mere end 12 måneder.

2. Penmac -personale

Penmac Staffing er et vikarbureau, der hjælper med at forbinde jobsøgende med arbejdsgivere. Virksomheden blev grundlagt i 1988 i Springfield, Missouri af Patti Penny, der oprindeligt startede virksomheden med det formål at finde midlertidige medarbejdere til virksomheden, der ansatte hendes mand. I årenes løb voksede virksomheden fra et enkelt lille kontor til 32 afdelingskontorer i otte stater. De betjener nu over 1.200 erhvervskunder. Ifølge National Center for Employee Ownership (NCEO) er Penmac landets næststørste medarbejderejede virksomhed med 28.000 ansatte i juli 2020, de seneste tilgængelige tal.

3. Brookshire Brothers

I NCEO's rangordning af medarbejderejede virksomheder i USA i 2019 i 2019 var Brookshire Brothers den 13. største virksomhed medarbejderejede virksomhed fra 2020. Det ejer flere købmandsforretninger, tankstationer og dagligvarebutikker i delstaterne Texas og Louisiana og beskæftiger i øjeblikket mere end 7.000 mennesker.

4. WinCo Foods

Oprindeligt kaldet Waremart, WinCo Foods startede i 1967 i Boise, Idaho, som en lager-stil købmand. Med fokus på lave priser fortsatte virksomheden med at vokse og åbnede nye butikker primært i det nordvestlige Stillehav. Virksomheden har 131 medarbejderejede dagligvarebutikker og beskæftiger omkring 20.000 arbejdere.

Medarbejdere kan deltage i WinCo's ESOP efter at have arbejdet mindst 500 timer i deres første seks måneder. For at fortsætte deres deltagelse skal de arbejde mindst 1.000 timer om året. Et unikt aspekt ved WinCos ESOP er, at bidrag kommer fra virksomheden og ikke fra medarbejderen.

5. Robert W. Baird & Co.

Robert W. Baird & Co. er en anden veletableret virksomhed i finansverdenen, der er en medarbejderejet organisation. Baird investerer i lavere til mellemmarkedet virksomheder, der opererer i en lang række industrier, selvom de primært fokuserer på sundhedssektoren, industrielle løsninger og teknologisektorer. Baird investerer i virksomheder på forskellige vækststadier, herunder dem i idéfasen helt til de virksomheder med $ 150 millioner i indtægter. Udover at engagere sig i private equity -finansiering leverer Baird formueforvaltning og investeringsbanktjenester til både enkeltpersoner og virksomheder.

6. Recologi

Recology er et affaldshåndteringsfirma i San Francisco, der beskæftiger 3.600 ansatte. Virksomheden har 45 lokationer, der leverer affaldsfjernelse og genbrugstjenester til cirka 112.000 erhvervskunder og 889.000 privatkunder i Washington, Californien og Oregon. Recology er en virksomhed, der er ejet 100% af medarbejdere og begyndte sit ESOP-program i 1986. Deres plan tilbyder medarbejdere en 401 (k) plan plus en supplerende pensionsordning.

Bundlinjen

Eksistensen af ​​en medarbejder ejerskabsprogram i en organisation er en fantastisk måde at holde medarbejderne motiverede og holde deres interesse centreret omkring virksomhedens samlede succes. Mange virksomheder i Amerika er enten helt eller for det meste ejet af deres medarbejdere. Disse selskaber er kendt som medarbejderejede virksomheder. De bruger forskellige programmer, såsom Employee Stock Ownership Plan (ESOP) for at give deres medarbejdere mulighed for gradvist at købe aktier i virksomheden under deres ansættelse.

I dag er Publix Super Markets det største medarbejderejede selskab, der opererer i Amerika. Familien til Publix grundlægger ejer tilsammen 20% af virksomheden, mens de resterende 80% ejes af tidligere og nuværende medarbejdere. Nogle succesrige virksomheder, der er 100% ejet af medarbejdere, omfatter WinCo Foods, Recology og Penmac Staffing.