მუშაკთა დეფიციტი ხელს უშლის დაქირავებას მცირე ბიზნესში
მუშაკთა დეფიციტთან ბრძოლა კვლავაც მთავარი პრობლემაა მცირე ბიზნესის მფლობელებისთვის, მათ შორის მეხუთედი ან 22% გამოკითხული დამოუკიდებელი ბიზნესის ეროვნული ფედერაციის (NFIB) მიერ ნათქვამია, რომ ეს არის ერთადერთი ყველაზე მნიშვნელოვანი პრობლემა ბიზნესში.
ნახევარზე მეტმა, ანუ 64%-მა განაცხადა, რომ სექტემბერში დაქირავებული ან მცდელობა მიიღო, რაც ერთი პროცენტული პუნქტით გაიზარდა აგვისტოსთან შედარებით. თუმცა, იმ მესაკუთრეთა 89%-მა, რომლებიც ასაქმებენ ან ცდილობდნენ დაქირავდნენ, აცხადებდა, რომ რამდენიმე ან არ იყო კვალიფიციური აპლიკანტი ღია პოზიციებზე, 30%-მა კი განაცხადა, რომ არცერთს არ ჰქონდა განაცხადი.
ბიზნესის ყველა მფლობელის ორმოცდაექვსმა პროცენტმა განაცხადა, რომ ვაკანსიები ვერ შეავსეს სექტემბერში, რაც სამი პუნქტით ნაკლებია აგვისტოსთან შედარებით. შეუვსებელი ვაკანსიების რაოდენობა ბევრად აღემატებოდა 48 წლიანი ისტორიული საშუალო 23%-ს. ბევრი მცირე ბიზნესი ასევე ეძებს მეტი სამუშაო ადგილის შექმნას უახლოეს მომავალში, 23% გეგმავს ახალი სამუშაო ადგილების შექმნას მომდევნო სამი თვის განმავლობაში, რაც ორი პუნქტით აღემატება აგვისტოს მაჩვენებელს.
თითქმის ნახევარი, ანუ ბიზნესის მფლობელების 45%-მა განაცხადა, რომ გაიზარდა კომპენსაცია, რაც ერთი პუნქტით ჩამოვიდა აგვისტოსთან შედარებით და ხუთი პუნქტით ნაკლები 48 წლის რეკორდულ მაჩვენებელზე, რომელიც დაფიქსირდა იანვარში. წმინდა 23% ასევე გეგმავს კომპენსაციის გაზრდას მომდევნო სამი თვის განმავლობაში.
