รายงานประจำปี: สิ่งที่คุณต้องรู้
รายงานประจำปีคืออะไร?
รายงานประจำปี คือ เอกสารที่บรรษัทต้องจัดให้มีเป็นประจำทุกปีเพื่อ ผู้ถือหุ้น ที่อธิบายการดำเนินงานและเงื่อนไขทางการเงิน ส่วนหน้าของรายงานมักประกอบด้วยกราฟิก ภาพถ่าย และการบรรยายประกอบที่น่าประทับใจ ทั้งหมดนี้เป็นเหตุการณ์ของบริษัทในปีที่ผ่านมาและอาจคาดการณ์เกี่ยวกับอนาคตของ บริษัท. ส่วนหลังของรายงานประกอบด้วยข้อมูลทางการเงินและการดำเนินงานโดยละเอียด
ประเด็นที่สำคัญ
- รายงานประจำปีเป็นเอกสารของบริษัทที่เผยแพร่ต่อผู้ถือหุ้นซึ่งระบุสถานะทางการเงินและการดำเนินงานของบริษัทในปีที่ผ่านมา
- จนกระทั่งมีการออกกฎหมายหลังจากตลาดหุ้นตกในปี 2472 ว่ารายงานประจำปีได้กลายเป็นองค์ประกอบปกติของการรายงานทางการเงินขององค์กร
- กองทุนรวมที่จดทะเบียนต้องแจกจ่ายรายงานประจำปีฉบับเต็มให้ผู้ถือหุ้นทุกปี
1:11
รายงานประจำปีคืออะไร?
ทำความเข้าใจรายงานประจำปี
รายงานประจำปีกลายเป็นข้อกำหนดด้านกฎระเบียบสำหรับบริษัทมหาชนหลัง ความล้มเหลวของตลาดหุ้นในปี 1929เมื่อฝ่ายนิติบัญญัติได้รับคำสั่งให้เป็นมาตรฐาน การรายงานทางการเงินขององค์กร. เจตนาของรายงานประจำปีที่กำหนดคือการเปิดเผยกิจกรรมการดำเนินงานและการเงินของบริษัทต่อสาธารณะในปีที่ผ่านมา โดยทั่วไปแล้ว รายงานจะออกให้แก่ผู้ถือหุ้นและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่นๆ ที่ใช้รายงานดังกล่าวเพื่อประเมินประสิทธิภาพทางการเงินของบริษัทและในการตัดสินใจลงทุน
โดยปกติ รายงานประจำปีจะประกอบด้วยส่วนต่างๆ ดังต่อไปนี้:
- ข้อมูลบริษัททั่วไป
- ไฮไลท์การดำเนินงานและการเงิน
- จดหมายถึงผู้ถือหุ้น จาก CEO
- ข้อความบรรยาย กราฟิก และภาพถ่าย
- การอภิปรายและการวิเคราะห์ของฝ่ายจัดการ (MD&A)
- งบการเงิน รวมทั้งงบดุล งบกำไรขาดทุน และงบกระแสเงินสด
- หมายเหตุประกอบงบการเงิน
- รายงานของผู้สอบบัญชี
- สรุปข้อมูลทางการเงิน
- นโยบายการบัญชี
ในสหรัฐอเมริกา รายงานประจำปีที่มีรายละเอียดมากขึ้นจะเรียกว่า แบบฟอร์ม 10-K และส่งไปยัง สำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ของสหรัฐอเมริกา (วินาที). บริษัทอาจส่งรายงานประจำปีทางอิเล็กทรอนิกส์ผ่านสำนักงาน ก.ล.ต ฐานข้อมูล EDGAR. บริษัทที่รายงานต้องส่งรายงานประจำปีให้ผู้ถือหุ้นของตนเมื่อมีการประชุมประจำปีเพื่อเลือกตั้งกรรมการ ภายใต้กฎการมอบฉันทะ บริษัทที่รายงานจะต้องโพสต์เอกสารประกอบการมอบฉันทะ รวมถึงรายงานประจำปีบนเว็บไซต์ของบริษัท
นักลงทุน พนักงาน เจ้าหนี้ นักวิเคราะห์ และผู้มีส่วนได้เสียอื่น ๆ ทั้งในปัจจุบันและอนาคต จะวิเคราะห์บริษัทโดยใช้รายงานประจำปีของบริษัท
ข้อพิจารณาพิเศษ
รายงานประจำปีประกอบด้วยข้อมูลสำคัญเกี่ยวกับฐานะการเงินของบริษัทที่สามารถใช้ในการวัด:
- ความสามารถของบริษัทในการชำระหนี้เมื่อถึงกำหนดชำระ
- ไม่ว่าบริษัทจะมีกำไรหรือขาดทุนในปีงบประมาณที่ผ่านมา
- การเติบโตของบริษัทในช่วงหลายปีที่ผ่านมา
- บริษัทจะเก็บกำไรไว้เท่าใดเพื่อให้การดำเนินงานเติบโต
- สัดส่วนค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานต่อรายได้
รายงานประจำปียังกำหนดว่าข้อมูลดังกล่าวเป็นไปตามหลักการบัญชีที่รับรองทั่วไปหรือไม่ (GAAP). การยืนยันนี้จะถูกเน้นเป็น "ความคิดเห็นที่ไม่มีเงื่อนไข" ในส่วนรายงานของผู้สอบบัญชี
นักวิเคราะห์พื้นฐาน พยายามทำความเข้าใจทิศทางในอนาคตของบริษัทด้วยการวิเคราะห์รายละเอียดที่ให้ไว้ในรายงานประจำปีของบริษัท
รายงานประจำปีของกองทุนรวม
ในกรณีของกองทุนรวม รายงานประจำปีเป็นเอกสารที่ผู้ถือหุ้นของกองทุนต้องจัดให้มีขึ้นในรายงานประจำปี ปีงบประมาณ พื้นฐาน โดยจะเปิดเผยลักษณะการดำเนินงานและสถานะทางการเงินของกองทุนรวมบางส่วนในทางตรงกันข้ามกับรายงานประจำปีของบริษัท รายงานประจำปีของกองทุนรวมจะอธิบายได้ดีที่สุดว่า "ธรรมดา" ในแง่ของการนำเสนอ
NS กองทุนรวม รายงานประจำปี พร้อมหนังสือชี้ชวนและคำชี้แจงข้อมูลเพิ่มเติมของกองทุนรวมเป็นที่มาของ ข้อมูลกองทุนหลายปีและผลการดำเนินงานซึ่งจัดทำขึ้นสำหรับผู้ถือหุ้นและกองทุนในอนาคต นักลงทุน น่าเสียดายที่ข้อมูลส่วนใหญ่เป็นเชิงปริมาณมากกว่าเชิงคุณภาพ ซึ่งระบุถึงการเปิดเผยข้อมูลทางบัญชีที่จำเป็นของกองทุนรวม
กองทุนรวมทั้งหมดที่จดทะเบียนกับสำนักงาน ก.ล.ต. จะต้องส่งรายงานฉบับสมบูรณ์ให้ผู้ถือหุ้นทุกรายทุกปี รายงานแสดงให้เห็นว่ากองทุนมีผลประกอบการดีเพียงใดในปีงบประมาณ ข้อมูลที่สามารถพบได้ในรายงานประจำปีประกอบด้วย:
- ตาราง แผนภูมิ หรือกราฟของการถือครองตามหมวดหมู่ (เช่น ประเภทของความปลอดภัย ภาคอุตสาหกรรม ภูมิภาคทางภูมิศาสตร์ คุณภาพสินเชื่อ หรือวุฒิภาวะ)
- งบการเงินที่ตรวจสอบแล้ว รวมถึงรายการการถือครองทั้งหมดหรือสรุป (50 อันดับแรก)
- งบการเงินแบบย่อ
- ตารางแสดงผลตอบแทนกองทุน 1- 5 และ 10 ปี
- การอภิปรายของฝ่ายจัดการเกี่ยวกับผลการดำเนินงานของกองทุน
- ข้อมูลการบริหารจัดการเกี่ยวกับกรรมการและเจ้าหน้าที่ เช่น ชื่อ อายุ และวาระการดำรงตำแหน่ง
- ค่าตอบแทนหรือค่าตอบแทนที่จ่ายให้แก่กรรมการ เจ้าหน้าที่ และอื่นๆ
- เป็นต้น