มีเพียงหนึ่งในสามของธุรกิจขนาดเล็กเท่านั้นที่มีแผนการเกษียณอายุ

มีธุรกิจขนาดเล็กเพียงหนึ่งในสามเท่านั้นที่เสนอแผนการเกษียณอายุของพนักงาน ซึ่งเป็นโอกาสสำหรับเจ้าของธุรกิจขนาดเล็กบางรายในการล่อลวงผู้สมัครงานชั้นแนวหน้าในตลาดแรงงานที่ตึงตัว

เจ้าของธุรกิจขนาดเล็กส่วนใหญ่กล่าวว่าพวกเขาไม่สามารถจ่ายได้ แผนเกษียณอายุ สำหรับพนักงานตามดัชนีการเกษียณอายุของธุรกิจขนาดเล็กปี 2566 ของ Fidelity Investment การสำรวจเจ้าของธุรกิจ 504 รายที่มีพนักงานน้อยกว่า 100 คนพบว่า ในขณะที่อัตราเงินเฟ้อยังคงเป็นความกังวลอันดับต้น ๆ ของเจ้าของธุรกิจ อีก 37% ระบุว่าการสรรหาพนักงานและการรักษาพนักงานไว้เป็นเรื่องที่น่ากังวลที่สุด

“นอกเหนือจากการช่วยให้พนักงานสร้างอนาคตทางการเงินที่มั่นคงแล้ว ผลประโยชน์หลังเกษียณยังสามารถมีมากมายมหาศาลอีกด้วย ส่งผลต่อการดึงดูดและรักษาผู้มีความสามารถระดับสูง” Andrew Schreiner รองประธานอาวุโสของ Fidelity สำหรับธุรกิจขนาดเล็กกล่าว เกษียณ.

รายงานงานสัปดาห์ที่แล้ว แสดงให้เห็นว่าการว่างงานยังคงต่ำและนายจ้างยังคงต้องการความช่วยเหลือ รายงาน Fidelity เน้นย้ำถึงโอกาสสำหรับเจ้าของธุรกิจขนาดเล็ก เนื่องจาก 73% กล่าวว่าพวกเขาไม่สามารถแข่งขันกับ บริษัทขนาดใหญ่ โดยเจ้าของอีก 82% ชี้ไปที่ชุดสิทธิประโยชน์เป็นส่วนหนึ่งที่เข้ากันไม่ได้ ขึ้น.

กว่าครึ่งหนึ่งของคนงานชาวอเมริกันทั้งหมดถูกว่าจ้างโดยธุรกิจขนาดเล็ก Fidelity กล่าว

ชาวอเมริกันมีบัญชีเกษียณอายุอย่างน้อย 120 ล้านบัญชี

นอกจากเป็นเครื่องมือในการจัดหางานแล้ว เจ้าของธุรกิจขนาดเล็กจำนวนมากยังให้สวัสดิการหลังเกษียณเพราะพวกเขาต้องการช่วยเหลือพนักงานของตน จาก 34% ของเจ้าของธุรกิจขนาดเล็กที่เสนอแผนเกษียณอายุ 63% กล่าวว่าพวกเขาเสนอแผนเพราะเป็นสิ่งที่ถูกต้อง ที่จะทำในขณะที่อีก 53% กล่าวว่าพนักงานของพวกเขาชื่นชมและคาดหวังผลประโยชน์ และ 51% กล่าวว่าแผนดังกล่าวจะช่วยสรรหาบุคลากร พนักงาน.

ผลสำรวจชี้ให้เห็นถึงข้อดีที่ไม่ใช่แค่แพงเกินไป แต่ 21% ของเจ้าของกล่าวว่าพวกเขาไม่รู้ว่าจะวางแผนอย่างไร และ 22% กล่าวว่าพวกเขายุ่งเกินกว่าจะให้ความสำคัญกับขั้นตอนการตั้งค่าบัญชีการลงทุนเพื่อการเกษียณอายุสำหรับพนักงานของตน

โดยรวมแล้ว 68% ของแรงงานภาคเอกชนสามารถเข้าถึงแผนการเกษียณอายุ โดย 51% เลือกที่จะลงทะเบียน ตามรายงานของสำนักสถิติแรงงาน ชาวอเมริกันอย่างน้อย 60 ล้านคนมี บัญชี 401(k)โดยอีก 60 ล้านบริจาคให้กับ บัญชีเกษียณอายุส่วนบุคคลอ้างอิงจาก Investment Company Institute

บัญชีเกษียณอายุประกอบขึ้นเป็นส่วนใหญ่ของตลาดตราสารทุน โดยข้อมูลของ Investment Company Institute แสดง 90% ของ ผู้เข้าร่วมแผน 401(k) ใช้มันเพื่อถือหุ้น และมากกว่า 4 ใน 10 ของเจ้าของแผนมีอย่างน้อย 80% ของพวกเขา 401(k) บัญชีในหุ้น.