การวิเคราะห์: ปัจจัยกระตุ้นเบื้องหลังการปรับโครงสร้างของไฟเซอร์

ในเดือนกรกฎาคม พ.ศ. 2561 ไฟเซอร์ บริษัทเภสัชกรรมที่ใหญ่เป็นอันดับสองของโลกได้ประกาศแผนการที่จะแยกออกเป็นสามธุรกิจแยกกัน การปรับโครงสร้างองค์กรของบริษัทมูลค่า 188 พันล้านดอลลาร์คาดว่าจะเกิดขึ้นในช่วงต้นปีงบประมาณ 2019

แผนคือสำหรับการดำเนินงานที่จะแบ่งออกเป็นสามส่วน: นวัตกรรมยาที่จะมุ่งเน้น ด้านวิทยาศาสตร์ชีวภาพและธุรกิจยารักษาในโรงพยาบาลรูปแบบใหม่ และจะนำเอา Pfizer's. ส่วนใหญ่เข้ามา รายได้; ก่อตั้งยา ซึ่งรวมถึงการขายยาเก่าของไฟเซอร์ที่สูญเสียการคุ้มครองสิทธิบัตร และ Consumer Healthcare ซึ่งจะจัดการกับยาที่ไม่ต้องสั่งโดยแพทย์

แผนกเวชศาสตร์นวัตกรรมคาดว่าจะสร้างรายได้ส่วนใหญ่ของไฟเซอร์ ในการแถลงข่าว บริษัทกล่าวว่าศักยภาพในการเติบโตของธุรกิจนั้นแข็งแกร่งที่สุดส่วนหนึ่งเป็นเพราะประชากรสูงอายุที่มีความต้องการยาใหม่เพิ่มขึ้น "แผนกนวัตกรรมยาใหม่จะรวมธุรกิจยาชีววัตถุคล้ายคลึงและหน่วยธุรกิจโรงพยาบาลใหม่ การออกแบบนี้ทำให้เรามุ่งเน้นที่ผู้ป่วยที่หลากหลายในตลาดที่หลากหลาย” ดร. อัลเบิร์ต บูร์ลา จากนั้นเป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการของไฟเซอร์ ซึ่งปัจจุบันเป็นซีอีโอ กล่าวในแถลงการณ์หลังการประกาศ

เมื่อต้นปีงบประมาณ 2019 ไฟเซอร์เริ่มจัดการโครงสร้างระดับโลกใหม่ซึ่งประกอบด้วยธุรกิจ 3 แห่ง ซึ่งแต่ละแห่งนำโดยa ผู้จัดการคนเดียว—Pfizer Biopharmaceuticals Group (Biopharma), Upjohn และจนถึงวันที่ 31 กรกฎาคม 2019 Consumer Healthcare ของ Pfizer ธุรกิจ.

จากนั้นในเดือนพฤศจิกายน 2020 ไฟเซอร์ประกาศว่าได้เสร็จสิ้นการทำธุรกรรมเพื่อแยกธุรกิจของ Upjohn และรวมเข้ากับ Mylan N.V. (Mylan) เพื่อจัดตั้ง Viatris Inc. (ไวอาทริส).

ทำไมกิจกรรมทั้งหมดนี้? เหตุผลส่วนหนึ่งในการแยกองค์กรคือการเอาใจ ผู้ถือหุ้น เมื่อการเจริญเติบโตลดลง ไฟเซอร์สร้างรายได้ 51.8 พันล้านดอลลาร์ในปี 2562 ซึ่งลดลง 4% เมื่อเทียบกับปี 2561 และในปี 2020 ไฟเซอร์รายงานทั้งปี รายได้ สำหรับปีที่ 41.9 พันล้านดอลลาร์

ในปี 2015 eBay แยกออกจาก PayPal และในเดือนตุลาคม 2020 International Business Machines Corp. (IBM) ประกาศว่าได้แยกตัวเองออกเป็นสองบริษัทมหาชน เพื่อให้สามารถมุ่งเน้นไปที่ธุรกิจคลาวด์ได้ โดยทั่วไปแล้ว หุ้น ราคาขึ้นเมื่อบริษัทใหญ่แตกแยก หุ้นของ eBay เพิ่มขึ้น 7.5% หลังจากการประกาศ และหุ้นของ IBM เพิ่มขึ้น 6% หลังจากการประกาศ

“นักลงทุนชอบบริษัทที่มุ่งเน้นและว่องไวมากกว่า” โจ คอร์เนลล์ ผู้จัดพิมพ์ Spin-Off Research ซึ่งเป็นบริษัทที่ติดตามการแยกตัวขององค์กรอธิบาย ในด้านของธุรกิจ เมื่อองค์กรที่มีความหลากหลายทั้งหมดไม่มากกว่าผลรวมของส่วนต่างๆ อีกต่อไป ก็ถึงเวลาต้องแยกส่วน

การเปลี่ยนแปลงทางประชากรศาสตร์: ประชากรที่มีอายุมากกว่า ตลาดเกิดใหม่

แต่มีเหตุผลอื่นสำหรับการปรับโครงสร้างของไฟเซอร์ มันมาถึงจุดเริ่มต้นของสิ่งที่จะกลายเป็นการเปลี่ยนแปลงทางประชากรโลกในยุคของประชากรโลก องค์การสหประชาชาติรายงานว่าในปี 2019 มีคน 703 ล้านคนที่มีอายุ 65 ปีขึ้นไปในโลก จำนวนดังกล่าวคาดว่าจะเพิ่มขึ้นเป็นสองเท่าเป็น 1.5 พันล้านภายในปี 2593 ในแง่ของส่วนแบ่งของประชากรโลก ผู้ที่มีอายุ 65 ปีขึ้นไปคิดเป็น 6% ของประชากรในปี 1990, 9% ในปี 2019 และคาดว่าสัดส่วนจะสูงถึง 16% ภายในปี 2050 กล่าวอีกนัยหนึ่ง หนึ่งในหกของคนในโลกนี้จะมีอายุ 65 ปีขึ้นไป

สหรัฐอเมริกาและประเทศอื่นๆ จะเผชิญกับความท้าทายในการตอบสนองความต้องการของประชากรสูงอายุกลุ่มนี้ เมื่ออายุมากขึ้น พวกเขาจะเจ็บป่วยมากขึ้น และการเจ็บป่วยเรื้อรังเหล่านี้สร้างภาระให้กับระบบสุขภาพมากขึ้น “รัฐบาลจำเป็นต้องตระหนักถึงผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงทางประชากร ไม่เพียงแต่ต่อบริการสาธารณะ แต่ต่อบรรยากาศทางสังคมของแต่ละประเทศ ประเทศต่างๆ จะต้องทบทวนทุกแง่มุมของชุมชนของตนใหม่ ตั้งแต่ระบบการรักษาพยาบาลและวิธีการดูแล ไปจนถึงการจัดโครงสร้างเมืองทั้งเมือง” วิลเลียม เอ. Haseltine นักชีววิทยาชาวอเมริกัน ผู้ประกอบการ ผู้ใจบุญ และอดีตศาสตราจารย์ที่ Harvard Medical School

เราสามารถระบุได้ว่าประชากรสูงอายุนี้มีความก้าวหน้าในด้านการแพทย์และเทคโนโลยีที่ช่วยเพิ่มอายุขัย บุคคลที่มีอายุมากกว่าในปัจจุบันมักมีสุขภาพดีกว่าคนรุ่นก่อน ๆ และมีอายุยืนยาวกว่ามาก ในขณะที่บางคนมองว่าการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้เป็นที่มาของความท้าทายที่เพิ่มขึ้น หลายคนมองว่าประชากรสูงอายุเป็นพลวัต ตลาดเกิดใหม่. การแยกตัวของไฟเซอร์มีรากฐานมาจากความปรารถนาที่จะจัดหาพื้นที่และทรัพยากรให้กับภาคส่วนของบริษัทที่เกี่ยวข้องกับยารักษาผู้สูงอายุที่เป็นนวัตกรรมใหม่ อันที่จริง Ian Read อดีต CEO ของ Pfizer กล่าวในแถลงการณ์ว่าเขาคาดว่า Pfizer จะได้รับการอนุมัติ 25 ถึง 30 สำหรับยาใหม่จนถึงปี 2022

ด้วยพอร์ตโฟลิโอที่หลากหลายของผลิตภัณฑ์ที่มีแผนจะซื้อที่กำลังเติบโตและคลื่นลูกใหม่ของการเปิดตัวผลิตภัณฑ์ใหม่ที่คาดการณ์ไว้ ไฟเซอร์ได้วางตำแหน่งตัวเองให้เติบโตในขณะที่เรารับมือกับผลกระทบของประชากรสูงอายุ ในการแถลงข่าวประกาศการแยกตัวของไฟเซอร์ บริษัทกล่าวว่า “ปัจจัยพื้นฐานในการเติบโตของธุรกิจ Innovative Medicines นั้นแข็งแกร่งเมื่ออายุมากขึ้น ประชากรที่นำไปสู่ความต้องการที่เพิ่มขึ้นสำหรับยาที่เป็นนวัตกรรมใหม่และวิทยาศาสตร์ชีวภาพที่ก้าวหน้าอย่างรวดเร็วซึ่งทำให้เกิดการพัฒนา โซลูชั่น”

เมื่อประชากรของเรามีอายุมากขึ้น ตลาดต้องพัฒนาเพื่อตอบสนองความต้องการของพวกเขา ตามที่ Paul Irving ประธานสถาบัน Milken Institute Center for the Future of Aging และนักวิชาการในถิ่นที่อยู่ของ University of โรงเรียน Southern California Davis School of Gerontology "ด้วยพฤติกรรมการบริโภคและความต้องการบริการที่แตกต่างจากคนหนุ่มสาวชาวอเมริกัน กว่า 50 บัญชีมีการใช้จ่ายโดยตรงและกิจกรรมทางเศรษฐกิจที่เกี่ยวข้อง 7.6 ล้านล้านดอลลาร์ต่อปี และควบคุมมากกว่า 80% ของครัวเรือน ความมั่งคั่ง."

บรรทัดล่าง

แม้ว่าจะยังเร็วเกินไปที่จะบอกว่าการแยกตัวของไฟเซอร์ในที่สุดจะทำกำไรได้หรือไม่ การเคลื่อนไหวส่งสัญญาณ a แนวโน้มการเติบโตในโลกเทคโนโลยีและธุรกิจ—การเคลื่อนไหวเชิงกลยุทธ์เพื่อคาดการณ์และเตรียมพร้อมสำหรับผู้สูงวัย ประชากร. ด้วยความตระหนักรู้และแนวทางใหม่ๆ ที่เหมาะสม ประชากรสูงอายุสามารถเป็นพรสำหรับธุรกิจได้