5 tips for å komme inn i et megleropplæringsprogram

Å bli en registrert representant og komme inn i en megler trainee -programmet er ikke lett. Det er fordi forretnings- og ansettelsesprosessen blir stadig mer konkurransedyktig. Imidlertid er det en rekke måter å øke sjansene for å bli ansatt og bli tatt opp i et trainee -program.

Les videre for fem enkle måter å gjøre akkurat det.

1. Omform CVen din

I disse dager er mange CV-er forhåndsscreenet ved å filtrere programvare, i stedet for mennesker. Programmer er satt opp for å spesifikt gjenkjenne og sette til side CVer som inneholder visse søkeord og uttrykk som ansettelsesfirmaet finner ønskelig. Med det i bakhodet er det ingen garanti for at det å inkludere ett element, en detalj eller et nøkkelord vil få CV -en din lagt merke til. Det er imidlertid visse ting som bør vektlegges fordi de kan øke sjansen for at CV -en din blir plukket ut av hele partiet.

For eksempel bør høye karakterer, prestisjetunge skolenavn, æresbevisninger, lisenser eller betydelige karriereprestasjoner vektlegges, samt foreninger med kjente organisasjoner (for eksempel CFA Society New York) eller tilknytninger til kjente firmaer, for eksempel Goldman Sachs eller Morgan Stanley.

Et annet element som bør fremheves på et CV er eventuelle spesifikke, målbare kostnadsbesparelser eller inntekter du kunne generere for en tidligere arbeidsgiver. Megler-forhandler firmaer har en tendens til å være ganske interessert i hvordan du har kunnet spare og/eller tjene penger.

2. Still opp praksisplasser

Husk at meglerfirmaer ideelt sett ønsker å ansette enkeltpersoner som allerede har forståelse for verdipapirvirksomheten og som vil komme i gang. For det formål, før du søker om et megler trainee -program, bør du vurdere å skaffe deg en jobb som kaldt ringer, en assistent eller en annen stilling som viser din iver og lyst til å lære og lykkes i verdipapirindustrien.

Det er et par mulige måter å stille opp en praksisplass på. Først, hvis du er på høyskole eller forskerskole, må du kontakte rådgiveren din eller veiledningsrådgiveren. De kan ha et internt program allerede på plass hos en rekke lokale firmaer. Du kan til og med få studiepoeng for din innsats.

Hvis du er utdannet, er sannsynligvis den beste måten å få praksisplass på å sende en e -post eller et brev til et firma du er interessert i og fortelle dem om din mål og bakgrunn. Hvis du er villig til å jobbe frivillig for minimalt med lønn (eller gratis), kan du også øke sjansen for å få et internship. En praksisplass er vanligvis verdt innsatsen fordi den kan hjelpe deg med å skille deg fra andre kandidater med mindre erfaring.

3. Bygg ditt nettverk

Har du noen gang hørt det gamle ordtaket, "Det er ikke det du vet, det er den du kjenner?" På Wall Street, dette ordtaket pleier å ringe spesielt sant. Prøv å oppsøke noen, kanskje en mentor, som vil hjelpe deg i karrieren og/eller gi deg en solid referanse, slik at du kan komme inn på et program.

Igjen, en god måte å finne verdifulle kontakter i bransjen er å trykke på høyskole (eller andre) venner som kanskje allerede har fått jobber i et godt finansfirma. Vurder også bli med i fagforeninger, selv de som hovedsakelig eksisterer online, hvor du kan få kontakt med fagfolk som kan hjelpe deg med å komme i gang med å bygge et nettverk.

4. Utvikle en unik tonehøyde

Blivende praktikanter i finansielle tjenester bør vurdere å utvikle en unik salgsdefinisjon og/eller måte å kontakte og skaffe kunder som vil skille dem fra andre. Plassen kan innebære et forhåndsbestemt og gjennomtenkt sett med linjer som kan snakkes over telefon til et prospekt, eller en unik metode for å komme deg foran potensielle potensielle kunder digital markedsføring. Denne tonehøyden kan deretter demonstreres og/eller diskuteres under intervjuprosessen med meglerfirmaet.

Husk at det er viktig å skille seg ut fra mengden! (Og det faktum at du har gjort en innsats for å tenke gjennom disse områdene i detalj, vil trolig imponere de som møter deg.)

5. Imponer din intervjuer

Under intervjuet prosessen, kan du vurdere å demonstrere og/eller påpeke ting som telefonstemmen til personen som gjennomfører intervjuet. Hvis det er mulig, vær også klar til å diskutere hvordan du planlegger å skaffe potensielle kunder og bygge virksomheten din. Det kan også være nyttig å nevne noen av dine viktigste, eksisterende kontakter i næringslivet.

Til slutt, vær proaktiv og la intervjueren (e) vite at du er klar til å jobbe hardt for å nå selskapets mål, selv om det betyr å jobbe lange timer. Dette kan gå langt, fordi bedrifter ofte er motvillige til å ansette de som ikke ser ut til å ha drivkraft eller evne til å legge inn nødvendige forlengede timer.

Bunnlinjen

Å komme inn i et megleropplæringsprogram er ikke lett. Imidlertid kan bruk av disse enkle tipsene bidra til å øke sjansene for å bli ansatt og bli tatt opp i et trainee -program.