Better Investing Tips

Compensarea de șomaj în caz de urgență pandemică (PEUC) și modul de aplicare

click fraud protection

Ce este despăgubirea de urgență pentru șomaj în caz de urgență (PEUC)?

Compensarea de șomaj de urgență pandemică (PEUC) este un program de urgență conceput pentru a ajuta americanii afectați de pandemia COVID-19. A fost stabilit de Legea privind asistența, salvarea și securitatea economică a coronavirusului (CARES), A Pachet de stimul de urgență pentru coronavirus de 2 trilioane de dolari semnat în drept de fostul președinte Trump la 27 martie 2020.

Beneficiile din cadrul programului PEUC trebuiau să expire pe dec. 31, 2020; cu toate acestea, PEUC a fost extins până la 14 martie 2021, iar numărul de săptămâni în care o persoană ar putea solicita beneficii PEUC a crescut de la 13 la 24 prin Legea consolidată a creditelor (CAA), 2021. Actul American Rescue Plan din 2021 a prelungit în continuare PEUC cu 29 de săptămâni până la 53 de săptămâni până în sept. 6, 2021.

Cu alte cuvinte, s-au adăugat încă 40 de săptămâni la cele 13 săptămâni inițiale de beneficii extinse. Există beneficii suplimentare pentru unele persoane calificate, dar este important să verificați cu statul dvs. pentru a determina eligibilitatea pentru beneficii federale.

Chei de luat masa

  • Legea CARES a creat programul de compensare a șomajului de urgență în caz de urgență (PEUC), extinzând asigurarea pentru șomaj timp de 13 săptămâni celor care și-au epuizat prestațiile.
  • Deși beneficiile din cadrul programului PEUC urmau să expire pe dec. 31, 2020, PEUC a fost prelungit până în sept. 6, 2021.
  • De asemenea, în temeiul PEUC, numărul total de săptămâni pe care o persoană le poate cere beneficii a crescut de la 13 la 53 de săptămâni.
  • Programul federal de compensare a șomajului în caz de pandemie (FPUC) oferă, de asemenea, o sumă suplimentară de 300 USD pe săptămână pentru șomajul care începe după dec. 26, 2020 și se încheie în septembrie sau înainte. 6, 2021.
  • Statele trebuie să ofere flexibilitate solicitanților în îndeplinirea cerințelor de eligibilitate PEUC legate de „căutarea activă a unui loc de muncă” dacă capacitatea unui solicitant de a găsi un loc de muncă este afectată de COVID-19.

Înțelegerea compensației de șomaj în caz de urgență pandemică (PEUC)

Deoarece statele și întreprinderile s-au închis din cauza crizei COVID-19, milioane de lucrători disponibilizați au intrat în SUA continuă să depindă de asigurările pentru șomaj (UI) pentru a ajuta la acoperirea chiriei, a produselor alimentare și a altora cheltuieli. Dar dacă ești deja șomer și beneficiile tale s-au epuizat?

Legea CARES a instituit programul de compensare a șomajului de urgență în caz de urgență (PEUC) pentru a permite persoanelor care și-au epuizat șomajul beneficii compensatorii pentru a primi până la 13 săptămâni suplimentare de beneficii, cu condiția ca acestea „să poată lucra, să lucreze și să caute activ muncă."

După cum sa menționat anterior, beneficiile din cadrul programului PEUC trebuiau să expire în decembrie. 31, 2020, dar au fost prelungite până în sept. 6, 2021, mai întâi ca urmare a Legii consolidate a creditelor (CAA), 2021, și apoi a Planului american de salvare. În prezent, indivizii pot colecta indemnizații de șomaj pentru un total de 53 de săptămâni (față de cele 13 săptămâni inițiale conform Legii CARES).

Vă rugăm să rețineți, totuși, că un total de 25 de state au ales să înceteze mai devreme suplimentul federal de 300 USD. Cea mai bună modalitate de a vă confirma starea prestațiilor de șomaj este să vă adresați biroului de șomaj al statului. Departamentul Muncii listează informațiile de contact pentru toate cele cincizeci de birouri de muncă ale statelor pe site-ul său web.

Verificări de stimulare și alte beneficii pentru persoanele calificate aprobate ca parte a creditelor consolidate și American Rescue Plan Acts nu sunt beneficii de șomaj și sunt administrate de Trezoreria SUA Departament.

Statele trebuie să ofere flexibilitate solicitanților în îndeplinirea cerințelor de eligibilitate PEUC legate de „căutarea activă a unui loc de muncă” dacă capacitatea unui solicitant de a găsi un loc de muncă este afectată de COVID-19. Statele individuale vor oferi îndrumări cu privire la cerințele de raportare. Unele state, de exemplu, vă permit să răspundeți „Da” la întrebarea: „Ați căutat de lucru?” dacă depuneți cerere din cauza COVID-19 și nu ați căutat de lucru.

Programe de șomaj ca răspuns la pandemia COVID-19

Pe lângă programul PEUC, Legea CARES extinde prestațiile de șomaj prin alte două inițiative: Asistență pentru șomaj pandemic (PUA) și programul Despăgubiri federale pentru șomaj pandemic (FPUC).

Asistență pentru șomaj pandemic (PUA)

Asistența pentru șomaj pandemic (PUA) este un program care extinde temporar eligibilitatea UI pentru lucrătorii independenți, profesioniști independenți, antreprenori independenți, lucrători la concerte și lucrători cu fracțiune de normă afectați de pandemia de coronavirus în 2020 și 2021. PUA este conceput pentru persoanele care nu sunt de obicei eligibile pentru (sau epuizate) prestațiile lor de asigurare de șomaj. PUA a fost extins, cel mai recent prin Planul American de Salvare, și acum expiră în sept. 6, 2021. Fusese inițial să expire pe dec. 31, 2020.

Trebuie să furnizați auto-certificare că sunteți capabil și disponibil pentru a lucra și că sunteți șomer, parțial angajat sau nu puteți sau nu puteți lucra din cauza unei situații legate de COVID-19.

Compensația federală pentru șomaj în caz de pandemie (FPUC)

Programul federal de compensare a șomajului în caz de pandemie (FPUC) a oferit o sumă suplimentară de 600 USD săptămânal pentru indemnizațiile de șomaj, însă prestația a expirat la 31 iulie 2020. Cu toate acestea, la sfârșitul lunii decembrie 2020, FPUC a fost modificat și extins ca parte a CAA și ulterior prin Legea privind planul de salvare american. FPUC a fost modificat pentru a oferi beneficii suplimentare de 300 USD pe săptămână. Fondurile sunt disponibile pentru orice săptămână de șomaj care începe după dec. 26, 2020 și se încheie în septembrie sau înainte. 6, 2021.

Reautorizarea înseamnă că o sumă suplimentară de 300 USD pe săptămână va fi adăugată automat la indemnizațiile de șomaj. Cu toate acestea, noul beneficiu suplimentar FPUC nu a fost plătibil în decalajul din 31 iulie 2020 până în dec. 26, 2020. Cu alte cuvinte, cei 600 de dolari în bani suplimentari care au fost adăugați la indemnizațiile de șomaj s-au încheiat la 31 iulie 2020, iar cei 300 de dolari nu au început până după decembrie. 26, 2020.

Scutirea impozitului pe venit în temeiul Legii privind planul de salvare american

Legea privind planul de salvare american din 2021 oferă scutiri suplimentare contribuabililor cu venituri medii și inferioare, renunțând la impozitele federale pe veniturile primelor 10 200 de dolari din indemnizațiile de șomaj primite în 2020. Această scutire se aplică prestațiilor primite atât prin programe de șomaj de stat, cât și federale pentru indivizi sau cupluri cu un venit brut ajustat (AGI) de 150.000 USD sau mai puțin în 2020.

Deși multe state au decis să reflecte scutirea federală, Rapoartele CNBC că unii oferă scutire parțială, în timp ce alții au decis să impoziteze indemnizațiile de șomaj. Consultați autoritatea fiscală de stat pentru a afla cum intenționează să trateze prestațiile de șomaj în ceea ce privește impozitele de stat.

Schița programelor ca răspuns la pandemia de coronavirus
Program Actul CARES Legea consolidată a creditelor American Rescue Plan Act
Compensare de șomaj de urgență pandemică (PEUC) Prelungesc prestațiile pentru 13 săptămâni după epuizarea regulată a indemnizațiilor de șomaj. PEUC extins la 24 de săptămâni. A expirat pe 14 martie 2021. Extinde PEUC la 53 de săptămâni până în sept. 6, 2021.
Asistență pentru șomaj pandemic (PUA) Extinde prestațiile pentru lucrătorii independenți, profesioniști independenți și contractanți independenți. PUA extins până la 14 martie 2021. Extinde PUA până în sept. 6, 2021.
Compensația federală pentru șomaj în caz de pandemie (FPUC) A oferit un beneficiu federal de 600 USD pe săptămână: a expirat la 31 iulie 2020. S-au adăugat 300 USD pe săptămână până pe 14 martie 2021. Extinde FPUC până în sept. 6, 2021.

Surse: HR 748, Departamentul Muncii din SUA, HR 1319

Dacă ați aplicat sau intenționați să solicitați asigurări de șomaj în cadrul șomajului pandemic Programul de asistență (PUA), asigurați-vă că verificați cu statul dvs. pentru a stabili când va fi ultima dvs. plată PUA emis.

Cum se aplică pentru PEUC

Oricine are și-au epuizat șomajul regulat beneficiile de compensație pot beneficia de 29 de săptămâni suplimentare de beneficii prin programul PEUC.

Pentru a primi PEUC, trebuie să vă angajați activ în căutarea unui loc de muncă. Cu toate acestea, proiectul de lege specifică faptul că „un stat va oferi flexibilitate în îndeplinirea acestor cerințe [căutare de muncă] în cazul persoanelor care nu pot căuta de lucru din cauza COVID-19, inclusiv din cauza bolii, carantinei sau restricțiilor de circulație. "Statele individuale vor oferi îndrumări cu privire la modul de extindere a beneficiilor prin acest program.

În plus față de suma săptămânală a beneficiilor pe care o puteți primi în cadrul PEUC, veți fi eligibil și pentru 300 USD pe săptămână în cadrul programului FPUC care începe după 14 martie 2021 și se termină în sau înainte de sept. 6, 2021. Vă rugăm să rețineți, totuși, că un total de 25 de state au ales să-și înceteze participarea la programul FPUC devreme, înainte de sept. 6 termen limită. Cea mai bună modalitate de a vă confirma starea prestațiilor de șomaj este să vă adresați biroului de șomaj al statului. Departamentul Muncii listează informațiile de contact pentru toate cele cincizeci de birouri de muncă ale statelor pe site-ul său web.

O regulă de „nereducere” din CARES Act împiedică statele să facă orice pentru a reduce numărul maxim de săptămâni de asigurări pentru șomaj sau prestațiile săptămânale disponibile în conformitate cu legislația statului începând cu ianuarie. 1, 2020.

consideratii speciale

Legislația federală permite statelor o flexibilitate considerabilă de a-și modifica legile pentru a asigura prestații de asigurări de șomaj în mai multe situații legate de COVID-19. Statele pot, de exemplu, să plătească beneficii atunci când:

  • Un angajator închide temporar din cauza COVID-19, împiedicând angajații să meargă la muncă
  • O persoană este pusă în carantină și anticipează să se întoarcă la muncă după terminarea carantinei
  • O persoană nu mai lucrează din cauza riscului de expunere sau infecție la COVID-19, pentru a avea grijă de un membru al familiei sau pentru a-și școala acasă copiii

Conform legii federale, un angajat nu trebuie să renunțe pentru a primi prestații datorate COVID-19.

Pentru a afla regulile din starea dvs., consultați programul de asigurări pentru șomaj al statului dumneavoastră.

Bancher privat: Descrierea postului și salariul mediu

Industria bancară servește o gamă largă de clienți individuali și de afaceri. Băncile și uniunil...

Citeste mai mult

Contabil vs. Planificator financiar: Care este diferența?

Contabil vs. Planificarea financiară: o prezentare generală Contabilitate și planificare financ...

Citeste mai mult

Cât de mulți membri ai consiliului de administrație sunt plătiți și ce fac

Servirea într-un consiliu de administrație corporativ poate fi un concert secundar profitabil sa...

Citeste mai mult

stories ig