Definícia obratu pracovného kapitálu

Čo je obrat pracovného kapitálu?

Obrat pracovného kapitálu je pomer, ktorý meria, ako efektívne ho spoločnosť používa pracovný kapitál na podporu predaja a rastu. Tiež známy ako čisté predaje prevádzkového kapitálu, obrat pracovného kapitálu meria vzťah medzi fondmi používa sa na financovanie prevádzky spoločnosti a na výnosy, ktoré spoločnosť vytvára, aby mohla pokračovať v činnosti a zisk.

Vzorec pre obrat pracovného kapitálu je

​Obrat pracovného kapitálu=Priemerný pracovný kapitálČistý ročný obrat​​

kde:

• čisté ročné tržby sú súčtom spoločnosti hrubé tržby mínus jeho výnosy, príspevky a zľavy v priebehu roka
• priemerný pracovný kapitál je priemerný obežný majetok menej priemerný krátkodobé záväzky

Čo vám hovorí obrat pracovného kapitálu?

Vysoký podiel obratu ukazuje, že manažment veľmi efektívne využíva krátkodobé aktíva a pasíva spoločnosti na podporu predaja. Inými slovami, generuje vyššie dolárové tržby za každý dolár použitého prevádzkového kapitálu.

Naopak, nízky pomer môže naznačovať, že podnik investuje príliš veľa pohľadávky a zásoby na podporu jej predaja, čo by mohlo viesť k nadmernému množstvu nedobytných pohľadávok resp zastaraný inventár.

Analytici tiež porovnávajú pracovný kapitál, aby zistili, do akej miery je spoločnosť efektívna pri využívaní pracovného kapitálu pomerov k pomerom ostatných spoločností v rovnakom odvetví a pozrite sa, ako sa tento pomer menil čas. Takéto porovnania sú však bezvýznamné, keď sa prevádzkový kapitál zmení na negatívny, pretože pomer obratu pracovného kapitálu sa potom tiež zmení na záporný.

Riadenie pracovného kapitálu

Riadenie pracovného kapitálu bežne zahŕňa monitorovanie peňažných tokov, obežných aktív a krátkodobých záväzkov prostredníctvom pomerová analýza kľúčových prvkov prevádzkových nákladov vrátane obratu pracovného kapitálu, pomeru inkasa a obrat zásob pomer.

Riadenie pracovného kapitálu pomáha udržiavať plynulý chod čistého prevádzkového cyklu, známy aj ako hotovostný konverzný cyklus (CCC) - minimálny čas potrebný na premenu čistých obežných aktív a pasív na hotovosť. Keď spoločnosť nemá dostatok pracovného kapitálu na pokrytie svojich záväzkov, finančných platobná neschopnosť môže viesť k právnym problémom, likvidácii majetku a potenciálnemu bankrotu.

Spoločnosti používajú na to, aby efektívne riadili svoj pracovný kapitál riadenie zásob a majte prehľad o pohľadávkach a záväzkoch. Obrat zásob ukazuje, koľkokrát spoločnosť predala a vymenila zásoby za určité obdobie a pomer obratu pohľadávok ukazuje, ako efektívne poskytuje úver a inkasuje z neho dlhy.

Osobitné úvahy

Vysoký podiel obratu prevádzkového kapitálu ukazuje, že spoločnosť funguje hladko a má obmedzenú potrebu dodatočného financovania. Peniaze pravidelne prichádzajú a odchádzajú, čo dáva podniku flexibilitu vynakladať kapitál na expanziu alebo zásoby. Vysoký pomer môže tiež poskytnúť podniku konkurenčnú výhodu nad podobnými spoločnosťami ako meradlo ziskovosti.

Extrémne vysoký pomer však môže naznačovať, že podnik nemá dostatok kapitálu na podporu rastu tržieb. Spoločnosť by sa preto v blízkej budúcnosti mohla dostať do platobnej neschopnosti, pokiaľ nezíska ďalší kapitál na podporu tohto rastu.

Ukazovateľ obratu pracovného kapitálu môže byť v prípade firmy tiež zavádzajúci splatné účty sú veľmi vysoké, čo by mohlo naznačovať, že spoločnosť má problémy so zaplatením svojich účtov v lehote splatnosti.

Príklad obratu pracovného kapitálu

Povedzte, že spoločnosť A má 12 miliónov dolárov Čisté tržby za predchádzajúcich 12 mesiacov. Priemerný prevádzkový kapitál v tomto období bol 2 milióny dolárov. Pomer obratu pracovného kapitálu je teda 12 000 000 USD / 2 000 000 USD = 6,0. To znamená, že každý dolár pracovného kapitálu vytvára príjmy 6 dolárov.