7 rzeczy, które powinieneś powiedzieć w wywiadzie

Dzisiejszy rynek pracy jest tak konkurencyjny jak zawsze. Musisz umieć skutecznie komunikować swoje umiejętności, aby dać z siebie to, co najlepsze przewaga konkurencyjna by zapewnić zatrudnienie. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej chcesz podkreślić jak najwięcej swoich mocnych stron.

Prostym sposobem na zrobienie tego jest wrzucenie kilku prostych zwrotów do następnej rozmowy kwalifikacyjnej. Oto siedem rzeczy, które powinieneś powiedzieć w wywiadzie.

1. Jestem bardzo zaznajomiony z tym, co robi Twoja firma

Poinformowanie potencjalnego pracodawcy, że znasz się na tym, co robi firma, pokazuje, że masz uzasadniony interes w biznesie, a nie tylko marnujesz jego czas. Odrób pracę domową przed przybyciem na rozmowę kwalifikacyjną. Sprawdź stronę internetową firmy, aby uzyskać informacje o produktach i usługach. Szukaj najnowszych transakcji i istotnych wiadomości biznesowych.

Nie zapomnij poinformować ankietera, że ​​znasz najnowszą firmę

nabytek lub najnowszy produkt, który właśnie został opracowany. Wyjaśnij, w jaki sposób Twoje umiejętności i doświadczenie idealnie pasują do pracodawcy.

2. Jestem elastyczny

Środowiska pracy ciągle się zmieniają. Przyszli pracodawcy poszukują kandydatów otwartych na zmiany i potrafiących dostosować się w mgnieniu oka. W dzisiejszym szybko zmieniającym się świecie biznesu pracownicy muszą mieć możliwość wykonywania wielu zadań jednocześnie.

Stwierdzenie, że potrafisz się dostosować, informuje pracodawcę, że jesteś gotów zrobić wszystko, co jest konieczne, aby wykonać pracę. Może to oznaczać pracę w dodatkowych godzinach lub podjęcie dodatkowych obowiązków w pracy w kryzysie. Pokaż potencjalnemu pracodawcy, że jesteś przygotowany do radzenia sobie z każdym kryzysem, który może się pojawić.

3. Jestem energiczny i mam pozytywne nastawienie

Pracodawcy poszukują kandydatów z optymizmem i nastawieniem „potrafię”. Postawy są zaraźliwe i bezpośrednio wpływają na morale firmy. Pozwól optymiście zabłysnąć w tobie podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

Pamiętaj, aby zawsze mówić pozytywnie o byłych pracodawcach. Negatywne komentarze i sarkastyczne wypowiedzi na temat byłych pracodawców i współpracowników sprawi, że będziesz wyglądać małostkowo. Jeśli oczerniasz swoją przeszłą firmę, pracodawcy mogą uwierzyć, że zrobisz im to samo.

4. Mam duże doświadczenie

To twoja szansa, by zabłysnąć. Podkreśl wszelkie poprzednie obowiązki związane bezpośrednio z Twoją nową pracą. Jeśli jest to stanowisko kierownicze, za każdym razem stwierdzaj, że byłeś odpowiedzialny za nadzór, szkolenie i rozwój innych pracowników. Omów swoje techniki motywacyjne i podziel się konkretnymi przykładami zwiększenia produktywności. Zapraszam do wymienienia wszystkich szkoleń lub seminariów, w których uczestniczyłeś.

5. Jestem graczem zespołowym

Czy pamiętasz, kiedy byłeś młody, a twój nauczyciel chciał wiedzieć, czy możesz dobrze współpracować z innymi? Cóż, rynek pracy nie jest inny. Firmy poszukują pracowników współpracujących i dobrze dogadujących się z innymi pracownikami. Wzmianka, że ​​jesteś graczem zespołowym, pozwala Twojemu potencjalnemu pracodawcy wiedzieć, że możesz rozwijać się w sytuacjach grupowych.

Pracodawcy poszukują pracowników, którzy mogą być produktywni przy ograniczonym nadzorze i potrafią dobrze współpracować z innymi.

6. Chcę zostać ekspertem w swojej dziedzinie

Pracodawcy kochają kandydatów, którzy poszerzają swoją bazę wiedzy, aby stać się jak najlepszymi pracownikami. Stwierdzenie, że zamierzasz zostać ekspertem, powoduje, że pracodawcy postrzegają Cię jako zaleta a nie odpowiedzialność. Jesteś zasobem, z którego mogą się uczyć inni pracownicy.

Jest to również subtelny sposób zilustrowania swojej postawy doskonałości. Starasz się być najlepszy w tym, co robisz. Dzięki temu pracodawcy będą wiedzieć, że nie jesteś tylko nocnym pracownikiem, ale jesteś w nim na dłuższą metę.

7. Jestem bardzo zmotywowany

Zmotywowany pracownik to pracownik produktywny. Porozmawiaj o tym, jak wysoki poziom motywacji doprowadził Cię do osiągnięcia wielu rzeczy. Jeśli jesteś drobiazgowym pracownikiem, omów swoje umiejętności organizacyjne i dbałość o szczegóły. Firmy zawsze poszukują niezawodnych pracowników, na których mogą liczyć.

Dolna linia

Pamiętaj, że rozmowa kwalifikacyjna to okazja do sprzedania się potencjalnemu pracodawcy. Upewnij się, że wpisałeś odpowiednie zwroty, aby dać Ci najlepszą możliwą szansę na zdobycie wymarzonej pracy.