Определение за сертифициран доход на служител

Какво е назначението на сертифициран специалист по доходи на служители (CEBS)?

Сертифициран специалист по доходи на служители (CEBS) е професионално определение, спечелено от тези, които администрират пакети за обезщетения на служителите. Определението е дадено от Международната фондация за планове за обезщетения на служителите, с учебни програми, разработени от Уортънско училище на Университета в Пенсилвания и Университета Далхаузи в Канада.

Разбиране на назначението на сертифициран специалист по доходи на служители (CEBS)

Кандидатите на CEBS трябва да завършат пет основни курса, извлечени от две свързани пълномощия: назначенията за сътрудник за групови обезщетения (GBA) и сътрудник за пенсионни планове (RPA). GBA е предназначен за тези, които ще администрират здравни и други групови обезщетения. RPA е пълномощно за тези, които работят с

определено обезщетение и дефиниран принос планове. След завършване на всеки курс кандидатите трябва да се явят на изпит със 100 въпроса. Програмата CEBS обикновено отнема три години, за да бъде завършена.

Кандидатите на CEBS могат да учат независимо, да се запишат в онлайн класове или да се запишат за лични часове. Материалите се предлагат в печатни и цифрови формати.Тъй като правилата се различават между САЩ и Канада, студентите от тези страни ще срещнат различни материали за курса. Например американските студенти ще изучават Закон за достъпни грижи (ACA)като има предвид, че канадските специалисти ще изучават системата на страната си универсално медицинско покритие.

Пример от CEBS в реалния свят

От гледна точка на работодателя, професионалистите от CEBS могат да помогнат за подобряване на привлекателността на работното място за служителите, като по този начин допринасят както за придобиване, така и за задържане на таланти. Учебната програма на CEBS включва различни технически умения, като например как да управлявате финансовите рискове, свързани с различни планове за обезщетения, как да използвате дисконтиран паричен поток анализ за оценка на вероятната цена на план и как да се оцени първоначалната цена на групов застрахователен продукт.

Професионалистите от CEBS също могат да допринесат значително по отношение на управлението на пенсионните планове на работодателите. За да ги подготви за тази роля, учебната програма на CEBS учи умения, свързани с пенсионирането, като например как да се проектират планове за споделяне на печалбата на служителите, как да спазвате изискванията за финансово отчитане, как да се ориентирате в специални ситуации като корпоративни реорганизации и как да насърчават данъчна ефективност и ефективен корпоративно управление.