האם הטבות ביטוח לאומי הן סוג של סוציאליזם?

“סוֹצִיאָלִיזם"היא מילה טעונה בארצות הברית - מדינה שבה הקפיטליזם הוא המערכת הכלכלית הרווחת ומהווה את הבסיס למערכת השלטון. מצב אחד בו המילה נוטה לעלות הוא כאשר האמריקאים בוחנים תוכניות ממשלתיות, במיוחד ביטוח לאומי. כדי להבין על מה הויכוח, בואו נסקור קודם כל כמה מונחים.

סוציאליזם כהפקה כלכלית מבוססת ממשלה

בהגדרה, "סוציאליזם" מתייחס לצורת ייצור כלכלי לפיו עובדים שותפים בבעלותם ומייצרים מוצרים ושירותים ומשתפים ברווחים. זאת בניגוד ל "קָפִּיטָלִיזם, "שבו בעל עסק מחזיק בכל הכלים ואמצעי הייצור האחרים ושומר על כל הרווחים תוך שהוא משלם לעובדים שכר.

לאחרונה הסוציאליזם הסתבך, נכון או לא נכון, עם צורות ממשל סטטיסטיות. על פי הגדרה זו של סוציאליזם, הממשלה - ולא יחידים או עסקים - מחזיקה ושולטת בתעשיות מרכזיות, והכלכלה מתוכננת באופן מרכזי.

כתוצאה מכך, הממשלה היא ספקית הסחורות והשירותים העיקריים לאזרחיה. תחת הקפיטליזם, מוצרי ההון נמצאים בבעלות אנשים פרטיים או עסקים, והשוק שולט בכלכלה. ברוב המדינות המודרניות, מערכת זו כפופה לחקיקה ותקנות פדרליות ומדיניות, ולכן מדינות אלה אינן נוהגות טהור, laissez-faire קָפִּיטָלִיזם. בקצה הרחוק של הספקטרום הוא קומוניזם, צורה קיצונית יותר של סוציאליזם שבצורה הטהורה ביותר מבטלת את הרעיון של רכוש פרטי. במדינות מסוימות - נורבגיה ושבדיה, למשל - יש מערכות מעורבות: ספקי סחורות ושירותים ליהנות מבעלות פרטית על משאבים, בעוד שהאזרחים מנצלים את הציבור המכוון לצרכים חברתיים שירותים. זה ידוע בשם "סוציאל דמוקרטיה" או "סוציאליזם דמוקרטי".

אף על פי שארה"ב היא מדינה קפיטליסטית, אחד מסימני ההיכר של המערכת הממשלתית שלה הוא הביטוח הלאומי, תוכנית הטבות הממשלתיות שהוקמה בשנת 1935, במעמקי שפל גדול. הבה נבחן את מרכיבי המפתח של הטבות הביטוח הלאומי - במיוחד את המידה שבה הם עשויים להיחשב לסוג של סוציאליזם.

מי מנהל את מערכת הביטוח הלאומי?

ממשלת ארצות הברית, לא יחידים או עסקים, מנהלת מערכת הביטוח הלאומי. הוא עוקב אחר הרווחים וההטבות מביטוח לאומי, מפעיל את האתר המאפשר לאנשים לבדוק את רישום ההטבות שלהם, מאשר או דוחה בקשות להטבות פרישה, אוסף מס ביטוח לאומי, ומחלק פרישה, נכות והטבות אחרות.

בעוד שהממשלה אכן שוכרת קבלנים עצמאיים - כמו תאגיד לוקהיד מרטין, מכונות עסקים בינלאומיות, Dell ואח ' - למתן תקשורת, אחסון נתונים ושירותים אחרים, הממשלה נמצאת בשליטה מלאה על הביטוח הלאומי.

מי מחליט כמה לתרום ומתי?

הקונגרס מחליט כמה משכורתך חייבת במס על מנת לתרום לקרן הביטוח הלאומי. לדוגמה, בשנת 2021, 6.2% מהשכר הגולמי שלך מגיע לביטוח לאומי, והמעסיק שלך בדרך כלל בועט בסכום שווה. עם זאת, אם אתה מרוויח יותר מ- 142,800 $, אינך צריך לשלם מס ביטוח לאומי על רווחים נוספים מעל סכום זה.אם אתה עצמאי, אתה משלם את כל 12.4%, אם כי סכום זה מופחת מעט כאשר אתה לוקח ניכוי מס עבור חלק המעסיק במס זה.

זה לא בלתי סביר לשקול האם גם אם אתה עובד אצל מישהו אחר, אתה משלם למעשה את כל 12.4% - "הנושא את שכיחות המס", כלכלן מדבר - כי אם המעסיק שלך לא היה צריך לשלם תשלומי ביטוח לאומי בשמך, הוא יכול לכלול את הכסף הזה בחשבון שלך תלוש שכר.

בנוסף, הממשלה מחליטה מתי אתה תורם. אם אתה שכיר, המיסים נלקחים מכל משכורת.אם אתה עצמאי, אתה משלם בעת הגשת החזר המס השנתי שלך.

ביטוח לאומי מול חשבונות פרישה פרטיים

לאנשים עם חשבונות חיסכון פרישה פרטיים יש יותר שליטה על כמה ומתי לתרום מאשר לשלם עם מסים מביטוח לאומי. לדוגמה, אם אתה עובד בחברה המציעה תוכנית 401 (k), אתה יכול להחליט איזה אחוז מכל משכורת (אם בכלל) להפנות לחשבון זה - למרות שתקנות הממשלה מציבות הגבלות על כמה אתה יכול לתרום.

בשנת 2021 המגבלה השנתית על 401 (k) תרומות היא 19,500 $, אלא אם כן אתה בן 50 ומעלה; במקרה זה אתה רשאי לתרום עד 6,500 $ נוספים, בסך כולל של 26,000 $. יתר על כן, אינך יכול לתרום לא חשבון הפנסיה הפרטי של רוט (Roth IRA) אם ההכנסה הגולמית המותאמת שלך היא יותר מ -140,000 $ ומעלה עבור רווקים ו- 208,000 $ ומעלה עבור זוגות נשואים המגישים ביחד.

מי מחליט מה לשלם ומתי?

עם חשבון פרישה פרטי, כגון 401 (k) או רוט IRA, אתה מחליט מתי למשוך כסף מהחשבון שלך וכמה לקחת. עם כמה חשבונות פרישה, מס הכנסה (IRS) יגרום לך לשלם קנסות אם תיקח להוציא כסף לפני שאתה מגיע לגיל מסוים או לא למשוך מספיק כסף בכל שנה לאחר שהגעת לאדם מסוים גיל. ובכל זאת, יש כאן הרבה יותר גמישות מאשר עם הטבות פרישה מביטוח לאומי.

עם הביטוח הלאומי, הממשלה מחליטה כמה לתת לך ומתי. אתה יכול להחליט מתי להתחיל לקבל הטבות, אך זה לא יכול להיות עד גיל 62 ותגבה את ההטבה הגבוהה ביותר בגיל 70. ברגע שתתחיל לתבוע הטבות, תקבל צ'ק על אותו סכום מדי חודש, על סמך הרווחים שלך לכל החיים והגיל שלך כשהתחלת לתבוע הטבות. עם זאת, אתה זכאי לשנה התאמות יוקר המחיה (COLA). אתה לא יכול להחליט למשוך יותר כסף בחודשים שיש לך הוצאות גבוהות יותר ופחות כסף בחודשים שבהם יש לך הוצאות נמוכות יותר, כפי שאתה יכול עם IRA או 401 (k).

אם אתה מוצא את עצמך חולה סופנית בגיל 40, אינך יכול לדרוש קצבאות פרישה מוקדמות על סמך מה ששילמת במשך השנים (עם זאת, תוכל לקבל זכאות לביטוח לאומי ביטוח נכות). לעומת זאת, אתה יכול לפדות את חשבונות הפנסיה הפרטיים שלך בכל עת מבלי לקבל אישור של אף אחד, אם כי במקרים מסוימים יש עונש. חברות תיווך במגזר הפרטי (למשל, נאמנות, ואנגארד) לא יגרמו לך להוכיח שאתה לא יכול לעבוד אם אתה רוצה לקחת נסיגה מוקדמת מה- IRA המסורתית שלך.

האם אתה יכול לבטל את הביטוח הלאומי?

מעטים משלמי המסים שיכולים לבטל את הסכמתך לתשלום למערכת הביטוח הלאומי. האמיש, המנוניטים וקבוצות דתיות אחרות המתנגדות מצפוני יכולות לפעמים לתבוע דתיים פטור מתשלום למערכת כל עוד הם גם לא מקבלים - או אפילו זכאים לקבל - הטבות כלשהן מזה. אם קיבלת הטבות כלשהן, תוכל עדיין לקבל זכאות לפטור דתי אם תפרע אותן.

אנשים שמוותרים על אזרחותם בארה"ב יכולים לבטל את הסכמתם. כמה תושבי חוץ לא צריך לשלם למערכת, תלוי איזה סוג ויזה יש להם. עובדי ממשל זרים בארצות הברית וסטודנטים אשר מועסקים באוניברסיטה שלהם פטורים אף הם.

מה לגבי הצטרפות? על פי מערכת פרישה ציבורית או הסכם סעיף 218, חלק מעובדי המדינה והממשלה המקומיים מכוסים מבלי שהם משלמים לביטוח הלאומי. עובדים אלה אינם רשאים להצטרף לתוכנית.

עם חשבונות חיסכון פרישה פרטיים, זה לגמרי תלוי בך אם לתרום. גם אם המעסיק שלך רושם אותך אוטומטית לתוכנית 401 (k) שלו בניסיון לדחוף אותך לתרום, תוכל לבטל את ההסכמה אם תרצה.

כיצד מתנהלים קופות הביטוח הלאומי?

דמי הביטוח הלאומי נכנסים כולם לסיר קולקטיבי אחד; הכספים אינם מוחזקים בשמות האישיים שלנו. איננו יכולים להחליט כיצד מנוהל הכסף הזה. המערכת מוגדרת כהעברת העושר בין הדורות. המסים מהביטוח הלאומי שהממשלה גובה מהעובדים הנוכחיים משלמים עבור ההטבות של הגמלאים הנוכחיים.

מכיוון שדורות שונים בגודלם, מבנה זה מוביל למה שניתן לתאר כבעיות תזמון בפירעון הטבות. מסים מהעצום בייבי בומר הדור תמך בנוחות בפרישתו של הדור השקט הקטן יחסית (שנולד בין 1925 ל -1945, רבות מהשנים ההן נלקחו מהשפל הגדול והמלחמה) וה הדור הגדול ביותר (שחבריו נלחמו במלחמת העולם השנייה).

עם יותר ויותר בומרים שמגיעים לפנסיה - והעובדה שדור ה- X, הדור הבא, קטן בהרבה - כך הוא העריכו כי עתודות הביטוח הלאומי עלולות להתרוקן עד שנת 2034, ויש ספקולציות לגבי הפחתת הטבות לעתיד גמלאים. בני דור המילניום מהווים דור אפילו גדול יותר מהבום, אך לא ברור עד כמה תרומותיהם הכספיות ישמשו לתמיכה בבומרים דור X וכמה יהיו הדורות הבאים.

תלוי מתי תפרוש לגמלאות, כמה הרווחת ומצבך המשפחתי, ייתכן שתראה תשואה טובה או רעה יותר מבחינת החזרה פחות או יותר ממה שתרמת. יש אנשים שמעדיפים שתהיה להם אפשרות לחסוך ולהשקיע את הכסף הזה בעצמם, כי הם חושבים שהם יכולים להרוויח תשואה טובה יותר. אחרים חושבים שרוב האנשים היו מסתדרים יותר אם הביטוח הלאומי היה מופרט.

השורה התחתונה: האם ביטוח לאומי הוא תוכנית סוציאליסטית?

מעניין לזכור שארצות הברית קיבלה את הרעיון למערכת ביטוח לאומי מגרמניה מהמאה ה -19. אותה מלוכה קפיטליסטית השיקה בשנת 1889 תוכנית ביטוח לאומי לזקנה בהוראתו של הקנצלר אוטו פון ביסמרק, בין היתר כדי להדוף רעיונות סוציאליסטים קיצוניים שהוצפו אז. הביטחון הסוציאלי המקורי היה למעשה תמרון אנטי סוציאליסטי של ממשלה שמרנית.

עם זאת, מכיוון שהממשלה האמריקאית ממלאת תפקיד כה דומיננטי במערכת הביטוח הלאומי האמריקאי - מחליטה כמה ומתי עובדים ומעסיקים משלמים למערכת, כמה אנשים מקבלים הטבות כאשר הם מקבלים אותם, ומונעים כמעט מכולם לבטל את ההסכמה - נראה רק הוגן לומר שהביטוח הלאומי הוא למעשה סוג של דמוקרטיה סוֹצִיאָלִיזם. עם זאת, זה עשוי להיחשב גם סוג של ביטוח לאומי או רשת ביטחון חברתית.

התוכנית מחייבת עובדים ומעסיקיהם, יחד עם עצמאים, לשלם למערכת לאורך כל שנות עבודתם. הממשלה שולטת בכסף שהם תורמים ומחליטה מתי וכמה הם יחזירו אחרי - ואם - הם יגיעו לגיל פרישה. התוכנית הסוציאליסטית המוצלחת והאהובה כל כך בלבה של חברה קפיטליסטית כל כך מחויבת היא אולי הפרדוקס האולטימטיבי. או שאולי זה פשוט שכל ישר.