5 wskazówek, jak wejść do programu szkoleniowego dla brokerów

Stając się zarejestrowany przedstawiciel i dostanie się do pośrednik program stażowy nie jest łatwy. Dzieje się tak, ponieważ biznes i proces zatrudniania stają się coraz bardziej konkurencyjne. Istnieje jednak wiele sposobów na zwiększenie szans na zatrudnienie i przyjęcie do programu stażowego.

Czytaj dalej, aby poznać pięć prostych sposobów, aby to zrobić.

1. Zmień swoje CV

Obecnie wiele życiorysów jest wstępnie sprawdzanych przez oprogramowanie filtrujące, a nie przez ludzi. Programy są skonfigurowane tak, aby rozpoznawać i odrzucać CV zawierające określone słowa kluczowe i frazy, które firma zatrudniająca uważa za pożądane. Mając to na uwadze, nie ma gwarancji, że dodanie jednego elementu, szczegółu lub słowa kluczowego spowoduje, że Twoje CV zostanie zauważone. Są jednak pewne rzeczy, które należy podkreślić, ponieważ mogą one zwiększyć szanse na to, że twoje CV zostanie wybrane z całej partii.

Na przykład należy podkreślić wysokie średnie ocen, prestiżowe nazwy szkół, wyróżnienia, licencje lub znaczące osiągnięcia zawodowe, a także stowarzyszenia ze znanymi organizacjami (np. CFA Society New York) lub powiązania ze znanymi firmami, takimi jak Goldman Sachs czy Morgan Stanleya.

Kolejną kwestią, którą należy podkreślić w CV, są konkretne, wymierne oszczędności kosztów lub przychody, które udało Ci się wygenerować dla poprzedniego pracodawcy. Broker-dealer firmy są zazwyczaj zainteresowane tym, w jaki sposób udało Ci się zaoszczędzić i/lub zarabiać pieniądze.

2. Staże liniowe

Należy pamiętać, że firmy maklerskie idealnie chcą zatrudnić osoby, które już rozumieją biznes związany z papierami wartościowymi i które będą w stanie zacząć działać. W tym celu, przed złożeniem wniosku o staż dla brokerów, rozważ uzyskanie pracy jako zimny rozmówca, asystent lub inne stanowisko, które świadczy o chęci i chęci do nauki i odniesienia sukcesu w branży papierów wartościowych.

Istnieje kilka możliwych sposobów na zorganizowanie stażu. Po pierwsze, jeśli jesteś obecnie w college'u lub szkole podyplomowej, skontaktuj się ze swoim doradcą lub doradcą zawodowym. Mogą mieć już wdrożony program stażowy w wielu lokalnych firmach. Możesz nawet uzyskać kredyty na studia za swoje wysiłki.

Jeśli nie jesteś w college'u, prawdopodobnie najlepszym sposobem na zdobycie stażu jest wysłanie e-maila lub listu do firmy, którą jesteś zainteresowany i poinformowanie jej o swoim cele i tło. Ponadto, jeśli chcesz zgłosić się na ochotnika do pracy za minimalną pensję (lub za darmo), możesz również zwiększyć swoje szanse na zdobycie stażu. Staż jest zazwyczaj wart całego wysiłku, ponieważ może pomóc odróżnić Cię od innych kandydatów z mniejszym doświadczeniem.

3. Zbuduj swoją sieć

Czy słyszałeś kiedyś stare powiedzenie: „To nie jest to, co wiesz, tylko to, kogo znasz?” Na Wall Street, to powiedzenie wydaje się być szczególnie prawdziwe. Spróbuj znaleźć kogoś, być może mentora, który pomoże ci w twojej karierze i/lub zapewni ci solidne referencje, abyś mógł dostać się do programu.

Ponownie, dobrym sposobem na znalezienie wartościowych kontaktów w branży jest skontaktowanie się ze znajomymi ze studiów (lub innych), którzy mogli już znaleźć pracę w dobrej firmie finansowej. Weź również pod uwagę przystępowanie do stowarzyszeń zawodowych, nawet tych, które istnieją głównie w Internecie, gdzie można kontaktować się z profesjonalistami, którzy mogą pomóc w rozpoczęciu budowania sieci.

4. Opracuj wyjątkową prezentację

Przyszli stażyści w usługach finansowych powinni rozważyć opracowanie unikalnej prezentacji sprzedażowej i/lub sposobu kontaktowania się i pozyskiwania klientów, który wyróżni ich na tle innych. Wysokość dźwięku może obejmować z góry określony i dobrze przemyślany zestaw linii, które mogą być wypowiedziane przez telefon do potencjalnego klienta lub unikalna metoda dotarcia do potencjalnego klienta za pomocą Marketing cyfrowy. Taka propozycja może następnie zostać zademonstrowana i/lub omówiona podczas rozmowy kwalifikacyjnej z firmą maklerską.

Pamiętaj, że kluczem jest odróżnienie się od tłumu! (A fakt, że podjąłeś wysiłek, aby szczegółowo przemyśleć te prezentacje, prawdopodobnie zrobi wrażenie na tych, którzy się z tobą spotkają).

5. Zaskocz swojego rozmówcę

Podczas wywiadu procesu, rozważ zademonstrowanie i/lub wskazanie osobie przeprowadzającej rozmowę takich rzeczy, jak głos telefonu. Jeśli to możliwe, przygotuj się również na omówienie tego, jak planujesz pozyskiwać leady i budować swój biznes. Pomocne może być również wymienienie kluczowych, istniejących kontaktów w świecie biznesu.

Na koniec bądź proaktywny i poinformuj ankietera(ów), że jesteś gotowy do ciężkiej pracy, aby osiągnąć cele firmy, nawet jeśli oznacza to długie godziny pracy. Może to zajść daleko, ponieważ firmy często niechętnie zatrudniają tych, którzy wydają się nie mieć motywacji lub zdolności do poświęcenia koniecznych wydłużonych godzin pracy.

Dolna linia

Wejście do programu szkoleniowego dla brokerów nie jest łatwe. Jednak skorzystanie z tych prostych wskazówek może pomóc zwiększyć szanse na zatrudnienie i przyjęcie do programu szkoleniowego.